Inspectierapport
't Kweklokaal (BSO) Antoinette Kleynstraat 8 2331DV LEIDEN
Registratienummer 162980607
Toezichthouder: GGD Hollands Midden
In opdracht van gemeente: LEIDEN
Datum inspectie: 27-02-2014
Type onderzoek: Regulier onderzoek
Status: Definitief
2 van 9 Definitief inspectierapport buitenschoolse opvang regulier onderzoek 27-02-2014
't Kweklokaal te LEIDEN
Inhoudsopgave
Het onderzoek...3
Observaties en bevindingen ...4
Pedagogisch klimaat ...4
Personeel en groepen...5
Inspectie-items...6
Gegevens voorziening...8
Gegevens toezicht...8
Bijlage: Zienswijze houder kindercentrum ...9
Het onderzoek
Onderzoeksopzet
Dit onderzoek is uitgevoerd op grond van artikel 1.62 lid 3 van de Wet kinderopvang en kwaliteitseisen peuterspeelzalen. Het betreft een onaangekondigd regulier onderzoek.
Beschouwing
Buitenschoolse opvang 't Kweklokaal is een locatie met drie basisgroepen voor kinderen in de leeftijd van 4 tot 12 jaar.
't Kweklokaal voldoet aan de getoetste voorwaarden. Er zijn geen afwijkingen geconstateerd.
Advies aan College van B&W Geen handhaving.
4 van 9 Definitief inspectierapport buitenschoolse opvang regulier onderzoek 27-02-2014
't Kweklokaal te LEIDEN
Observaties en bevindingen
Pedagogisch klimaat
Pedagogische praktijk
Bij het beoordelen van de pedagogische praktijk maakt de inspecteur gebruik van het
"Veldinstrument observatie kindercentrum"(opgesteld door GGD Nederland, versie oktober 2013).
Hierbij is uitgegaan van de vier basiscompetenties vanuit de wet Kinderopvang, waaraan de pedagogische praktijk minimaal moet voldoen, namelijk emotionele veiligheid, persoonlijke competentie, sociale competentie en overdracht van normen en waarden. Onderstaande
beschrijvingen zijn aan dat instrument ontleend en tijdens het onderzoek op locatie geconstateerd, aangevuld met voorbeelden uit de praktijk.
Emotionele veiligheid
De beroepskrachten hebben een respectvolle houding naar de kinderen
Er is veel interactie tussen de beroepskrachten en de kinderen. De beroepskrachten tonen respect voor ieder kind en reageren op een vriendelijke en ondersteunende manier op hen.
Voorbeeld: Eén kind is nieuw geplaatst en moet nog wennen aan de groep. Het kind is stil en teruggetrokken. De beroepskracht houdt het kind in haar buurt en geeft het extra aandacht.
Persoonlijke competentie
De beroepkrachten ondersteunen en stimuleren individuele kinderen
De beroepskrachten bieden de kinderen activiteiten aan die uitdagend zijn, zonder het kind te overvragen. Zij stimuleren actief het verkennen en verleggen van grenzen van een kind en verwoorden het ontdekkingsproces.
Voorbeeld: In de 8+ groep stellen de kinderen een Kwekkrant samen. In groepjes of individueel wordt door de kinderen een eigen bijdrage verzorgd, bijvoorbeeld een quiz, een kookrecept of een stripverhaal. Als een kind om hulp vraagt geven de beroepskrachten op een stimulerende manier steun.
Sociale competentie
De kinderen maken deel uit van het groepsgebeuren
De beroepskrachten helpen de kinderen actief om samen dingen te ondernemen en zij dragen actief bij aan een positieve groepssfeer.
Voorbeeld: Tijdens de inspectie zijn de beroepkrachten in groepjes met de kinderen bezig. Daarbij heerst een rustige en stimulerende sfeer. Een groepje doet een kaartspel, een ander groepje wordt voorgelezen, nog een groepje bouwt met kapla bouwstenen.
Overdracht van normen en waarden
Afspraken, regels en omgangsvormen zijn duidelijk
De beroepskrachten kennen de afspraken, regels en omgangsvormen en passen deze toe.
Voorbeeld: Tijdens de inspectie rent een kind door de groepsruimte. De beroepskracht zegt:
'Binnen niet rennen.'
Gebruikte bronnen:
Interview houder en/of locatieverantwoordelijke (Leidinggevende)
Interview anderen (Beroepskrachten)
Observaties (Locatiebezoek)
Pedagogisch werkplan (Beleidsplan 't Kweklokaal oktober 2013)
Personeel en groepen
Verklaring omtrent het gedrag
De verklaringen omtrent het gedrag van nieuwe personen na de vorige inspectiedatum (12-03- 2013) zijn gecontroleerd. Nieuwe personen werkzaam bij BSO 't Kweklokaal beschikken over een verklaring omtrent het gedrag welke voldoet aan de voorwaarden.
Passende beroepskwalificatie
De beroepskwalificaties van nieuwe beroepskrachten die in dienst zijn getreden na de vorige inspectiedatum (12-03-2013) zijn gecontroleerd. Alle gecontroleerde beroepskrachten beschikken over een passende beroepskwalificatie.
Beroepskracht-kindratio
Op de inspectiedag voldoet de beroepskracht-kindratio aan de voorwaarden.
Opvang in groepen
Buitenschoolse opvang 't Kweklokaal heeft drie basisgroepen:
- één basisgroep voor maximaal 20 kinderen in de leeftijd van 4 tot en met 7 jaar - één basisgroep voor maximaal 17 kinderen in de leeftijd van 4 tot en met 7 jaar - één basisgroep voor maximaal 16 kinderen in de leeftijd van 8 tot en met 12 jaar Gebruikte bronnen:
Interview anderen (Beroepskrachten)
Verklaringen omtrent het gedrag (Nieuwe personen)
Diploma's beroepskrachten (Beroepskrachten)
Arbeidscontracten (Beroepskrachten)
Presentielijsten (Van de groepen Kweklokaal, Kikkerhuis en 8+ groep: weeklijst 20 tot en met 24 januari 2014)
Personeelsrooster (Van de groepen Kweklokaal, Kikkerhuis en 8+ groep: weeklijst 20 tot en met 24 januari 2014)
6 van 9 Definitief inspectierapport buitenschoolse opvang regulier onderzoek 27-02-2014
't Kweklokaal te LEIDEN
Inspectie-items
Pedagogisch klimaat
Pedagogische praktijk
De houder draagt zorg voor uitvoering van het pedagogisch beleidsplan.
(art 1.50 lid 1 en 2 Wet kinderopvang en kwaliteitseisen peuterspeelzalen; art 5 lid 3 Besluit kwaliteit kinderopvang en peuterspeelzalen)
De houder draagt zorg voor het waarborgen van emotionele veiligheid.
(art 1.49 en 1.50 lid 2 Wet kinderopvang en kwaliteitseisen peuterspeelzalen; art 5 lid 2, 3 en 4 Besluit kwaliteit kinderopvang en peuterspeelzalen; art 7 lid 1 sub a Regeling kwaliteit kinderopvang en peuterspeelzalen)
De houder draagt er zorg voor dat de kinderen de mogelijkheid krijgen om tot ontwikkeling van persoonlijke competentie te komen.
(art 1.49 en 1.50 lid 2 Wet kinderopvang en kwaliteitseisen peuterspeelzalen; art 5 lid 2, 3 en 4 Besluit kwaliteit kinderopvang en peuterspeelzalen; art 7 lid 1 sub a Regeling kwaliteit kinderopvang en peuterspeelzalen)
De houder draagt er zorg voor dat de kinderen de mogelijkheid krijgen om tot ontwikkeling van sociale competentie te komen.
(art 1.49 en 1.50 lid 2 Wet kinderopvang en kwaliteitseisen peuterspeelzalen; art 5 lid 2, 3 en 4 Besluit kwaliteit kinderopvang en peuterspeelzalen; art 7 lid 1 sub a Regeling kwaliteit kinderopvang en peuterspeelzalen)
De houder draagt zorg voor de overdracht van normen en waarden.
(art 1.49 en 1.50 lid 2 Wet kinderopvang en kwaliteitseisen peuterspeelzalen; art 5 lid 2, 3 en 4 Besluit kwaliteit kinderopvang en peuterspeelzalen; art 7 lid 1 sub a Regeling kwaliteit kinderopvang en peuterspeelzalen)
Personeel en groepen
Verklaring omtrent het gedrag
De houder en personen werkzaam bij de onderneming waarmee de houder het kindercentrum exploiteert zijn in het bezit van een verklaring omtrent het gedrag die niet ouder is dan twee jaar.
(art 1.50 lid 3 en 3.8g Wet kinderopvang en kwaliteitseisen peuterspeelzalen)
De verklaring omtrent het gedrag van een persoon werkzaam bij de onderneming is vóór aanvang van de werkzaamheden bij het kindercentrum overgelegd.
(art 1.50 lid 4, 8 en 9 Wet kinderopvang en kwaliteitseisen peuterspeelzalen)
De verklaring omtrent het gedrag van een persoon werkzaam bij de onderneming is bij aanvang van de werkzaamheden niet ouder dan twee maanden.
(art 1.50 lid 4, 8 en 9 Wet kinderopvang en kwaliteitseisen peuterspeelzalen) Passende beroepskwalificatie
Alle beroepskrachten beschikken over de voor de werkzaamheden passende beroepskwalificatie zoals in de cao kinderopvang is opgenomen.
(art 1.50 lid 1 en 2 Wet kinderopvang en kwaliteitseisen peuterspeelzalen; art 3 lid 1, 2 en 3 Besluit kwaliteit kinderopvang en peuterspeelzalen; art 4 lid 1 en 2 Regeling kwaliteit kinderopvang en peuterspeelzalen)
Beroepskracht-kindratio
De verhouding tussen het aantal beroepskrachten en het aantal feitelijk gelijktijdig aanwezige kinderen in de groep bedraagt ten minste:
- 1 beroepskracht per 10 aanwezige kinderen in de leeftijd vanaf 4 jaar.
- 1 beroepskracht per 10 aanwezige kinderen in de leeftijd vanaf 8 jaar.
Bij kinderen van verschillende leeftijden in één groep wordt het minimale aantal beroepskrachten berekend met de rekentool op www.rijksoverheid.nl.
(art 1.50 lid 2 Wet kinderopvang en kwaliteitseisen peuterspeelzalen; art 4 lid 2 en 3 Besluit kwaliteit kinderopvang en peuterspeelzalen; art 6 lid 3 Regeling kwaliteit kinderopvang en peuterspeelzalen) OFDe verhouding tussen het aantal beroepskrachten en het aantal feitelijk gelijktijdig aanwezige kinderen in de groep bedraagt ten minste:
- 2 beroepskrachten en een extra volwassene per 30 aanwezige kinderen in de leeftijd vanaf 8 jaar.
(art 1.50 lid 2 Wet kinderopvang en kwaliteitseisen peuterspeelzalen; art 4 lid 2 en 3 Besluit kwaliteit kinderopvang en peuterspeelzalen; art 6 lid 4 Regeling kwaliteit kinderopvang en peuterspeelzalen)
Minstens de helft van het aantal vereiste beroepskrachten wordt ingezet wanneer er tijdelijk wordt afgeweken van de beroepskracht-kindratio.
(art 1.50 lid 2 Wet kinderopvang en kwaliteitseisen peuterspeelzalen; art 4 lid 2 en 3 Besluit kwaliteit kinderopvang en peuterspeelzalen; art 6 lid 7 Regeling kwaliteit kinderopvang en peuterspeelzalen) Opvang in groepen
Ieder kind behoort bij een basisgroep.
(art 1.50 lid 2 Wet kinderopvang en kwaliteitseisen peuterspeelzalen; art 5 lid 1 Besluit kwaliteit kinderopvang en peuterspeelzalen; art 6 lid 1 Regeling kwaliteit kinderopvang en peuterspeelzalen)
De basisgroep bestaat uit maximaal twintig kinderen in de leeftijd van 4 jaar tot de leeftijd waarop het basisonderwijs voor die kinderen eindigt.
(art 1.50 lid 2 Wet kinderopvang en kwaliteitseisen peuterspeelzalen; art 4 lid 1 en 3 Besluit kwaliteit kinderopvang en peuterspeelzalen; art 6 lid 1 Regeling kwaliteit kinderopvang en peuterspeelzalen) OF
De basisgroep bestaat uit maximaal dertig kinderen in de leeftijd van 8 jaar tot de leeftijd waarop het basisonderwijs voor die kinderen eindigt.
(art 1.50 lid 2 Wet kinderopvang en kwaliteitseisen peuterspeelzalen; art 4 lid 1 en 3 Besluit kwaliteit kinderopvang en peuterspeelzalen; art 6 lid 2 Regeling kwaliteit kinderopvang en peuterspeelzalen)
8 van 9 Definitief inspectierapport buitenschoolse opvang regulier onderzoek 27-02-2014
't Kweklokaal te LEIDEN
Gegevens voorziening
Opvanggegevens
Naam voorziening : 't Kweklokaal
Website : http://www.kweklokaal.nl
Aantal kindplaatsen : 53
Gegevens houder
Naam houder : 't Kweklokaal
Adres houder : Eli Heimanshof 88
Postcode en plaats : 2341PH OEGSTGEEST
Website : www.kweklokaal.nl
KvK nummer : 55789773
Gegevens toezicht
Gegevens toezichthouder (GGD)
Naam GGD : GGD Hollands Midden
Adres : Postbus 121
Postcode en plaats : 2300AC LEIDEN
Telefoonnummer : 088-3083460
Onderzoek uitgevoerd door : H. van der Graaf Gegevens opdrachtgever (gemeente)
Naam gemeente : LEIDEN
Adres : Postbus 9100
Postcode en plaats : 2300PC LEIDEN
Planning
Datum inspectie : 27-02-2014
Opstellen concept inspectierapport : 01-04-2014
Zienswijze houder : 01-04-2014
Vaststelling inspectierapport : 07-04-2014 Verzenden inspectierapport naar houder
en oudercommissie : 07-04-2014
Verzenden inspectierapport naar
gemeente : 07-04-2014
Openbaar maken inspectierapport : 28-04-2014
Bijlage: Zienswijze houder kindercentrum
De zienswijze betreft een reactie van de houder op de inhoud van het inspectierapport.
Wij danken u voor het mooie rapport en gaan hiermee uiteraard mee akkoord.
Met vriendelijke groet, Armin van der Horst
