Vraag nr. 202 van 19 mei 1998
van de heer FRANCIS VERMEIREN
Ministerie Vlaamse Gemeenschap – Vakantiejobs De federale regering heeft zopas een ontwerp van omzendbrief goedgekeurd over de indienstneming van contractuelen voor de vervanging van statutai-re personeelsleden die wegens de jaarlijkse vakan-tie afwezig zullen zijn in 1998.
Er wordt onder meer voorzien in studentenar-b e i d s c o n t r a c t e n , teneinde de continuïteit van de diensten te waarborgen.
1. In dit verband vernam ik graag of de V l a a m s e regering een gelijkaardige regeling heeft uitge-werkt ?
Zo ja, op welke wijze worden eventuele geïnte-resseerden in kennis gesteld van de voorwaar-den voor een tijdelijk aanwerving ?
Kunnen zij kiezen in welk departement of over-heidsdienst zij worden tewerkgesteld ?
Wordt daarbij rekening gehouden met de aard van de studies van die studenten ?
Tot welke dienst moeten zij zich wenden om voor een vakantiejob in aanmerking te komen ? Hebben zij ook recht op een verplaatsingsver-goeding ?
2. Heeft men momenteel reeds enig zicht op het aantal studenten dat in dienst zou kunnen wor-den genomen om afwezige personeelslewor-den van het Vlaams Gewest te vervangen ?
3. Wordt de indienstneming van tijdelijken met een studentenarbeidscontract toegepast in alle diensten van de Vlaamse regering verspreid over het Vlaams Gewest ?
Antwoord
1. De Vlaamse regering past voor het in dienst nemen van werkstudenten de omzendbrief toe die geldig is voor de diensten van de V l a a m s e regering (ministerie van de Vlaamse Gemeen-schap en wetenGemeen-schappelijke instellingen) en de Vlaamse openbare instellingen. Daarbij dienen de regels geldig voor de aanwerving van con-tractueel personeel te worden toegepast.
Er worden werkstudenten in dienst genomen voor het ministerie van de Vlaamse Gemeen-schap, de Vlaamse Openbare Instellingen en de dienst met afzonderlijk beheer Schoonmaak (DAB).
De kandidaten worden gerekruteerd en geselec-teerd op basis van kandidatuurstellingen die worden ingediend bij de Vlaamse minister van Onderwijs en Ambtenarenzaken zelf, via de afdeling Wervingen en Personeelsbewegingen van de administratie Ambtenarenzaken of via de DAB Schoonmaak bij het departement Algemene Zaken en Financiën.
In het ministerie zelf gaat het om allerlei func-ties (zowel administratieve als technische of als r e s t a u r a n t p e r s o n e e l ) , in de DA B S c h o o n m a a k betreft het alleen functies als schoonma(a)k(st)er en de Vlaamse openbare instellingen beslissen autonoom welke functies zij openstellen voor werkstudenten.
De kandidaten kunnen zelf niet kiezen bij welk departement of welke overheidsdienst zij zullen terechtkomen, maar worden toegewezen aan de departementen op basis van compacte functie-b e s c h r i j v i n g e n , waarfunctie-bij zoveel mogelijk reke-ning wordt gehouden met de aard van hun stu-dies.
De kandidaten kunnen – zoals reeds werd ver-meld – een kandidatuur indienen bij :
– ministerie van de Vlaamse Gemeenschap departement Algemene Zaken en Financiën administratie Ambtenarenzaken
afdeling Wervingen en Personeelsbewegin-gen
Boudewijnlaan 30 1000 Brussel
die de kandidaturen doorstuurt naar de Vlaamse minister van Onderwijs en Ambte-narenzaken ;
– elk lid van de Vlaamse regering ;
– dienst met afzonderlijk beheer Schoonmaak administratie Logistiek Management Boudewijnlaan 30
1000 Brussel
tegemoet-koming in de gemaakte reiskosten (treinkaart, abonnement De Lijn enz.).
2. Voor het jaar 1998 heeft de Vlaamse regering op 28 april 1998 beslist om 150 werkstudenten voltijds voor de duur van één maand aan te wer-ven bij het ministerie van de Vlaamse Gemeen-schap tijdens de maanden juli, augustus en sep-tember 1998. Op 25 mei 1998 keurde de Vlaam-se regering de aanwerving van 60 werkstuden-ten in halftijdse functies voor de DAB Schoon-maak goed.
De Vlaamse openbare instellingen bepalen zelf het aantal werkstudenten dat zij wensen aan te werven.
