• No results found

En is Starten als VA/Online Professional vanuit de WW, juist wel of geen goed idee?

N/A
N/A
Protected

Academic year: 2022

Share "En is Starten als VA/Online Professional vanuit de WW, juist wel of geen goed idee?"

Copied!
5
0
0

Bezig met laden.... (Bekijk nu de volledige tekst)

Hele tekst

(1)

Wij krijgen veel vragen over WW-uitkering of reorganisatie en besloten daar een artikel over te schrijven. Zo heb ik, Anne, jaren bij het UWV gewerkt als agent. Daar zag ik zoveel voorbij komen. Niet wetende dat ik jaren later al die kennis kon gebruiken om in te zetten voor ons eigen bedrijf.

Soms kom je opeens voor een situatie te staan waar je zelf niet voor gekozen hebt: ontslag of reorganisatie… Dat geeft veel impact voor jou en je gezin. Ineens zit je formulieren in te vullen om je WW-uitkering aan te vragen. Er komt allemaal nieuwe informatie op je pad.

Wat ga je doen, hoe los je het op, welke keuzes ga je maken...

Natuurlijk is het een schok, maar het is niet alleen maar negatief. Het is ook een moment van overdenken. Jezelf vragen te stellen. Zit ik nog wel goed op het werk wat ik doe? Is het (nog) mijn passie? Voel ik me nog wel oké als werknemer of het misschien tijd voor een nieuwe stap. Een stap naar het zelfstandig ondernemerschap?

Het ondernemerschap lijkt je misschien wel hartstikke gaaf, maar welke mogelijkheden zijn er dan? Want juist op dit moment zit je misschien wel in een ideale situatie. Zie het als een kans en niet als mislukking. Je hebt de afgelopen jaren zoveel ervaring op gedaan als werknemer. Zie het als leerschool die je nu kan inzetten om te zorgen dat alles wat je verdient, ook echt voor jou is.

En is Starten als VA/Online Professional vanuit de WW, juist wel of geen goed idee?

Anne vertelt:

"Al een aantal jaren was ik werkzaam bij de groenste telecomprovider van Nederland. Een hele lange tijd deed ik mijn werk met heel veel plezier. Maar na een jaar of zeven had ik het wel gehad in die baan en ging nadenken over iets anders. Maar wat dan? Het

ondernemerschap heeft me altijd getrokken, maar ik vond het ook een behoorlijke stap…

Gewoon eng, eigenlijk!

Uiteindelijk kwam het VA-schap op mijn pad en ben ik naast mijn baan begonnen als VA. Dat werkte harstikke fijn. Ik had een vast inkomen en kon daarnaast m’n bedrijf opbouwen. Tot die reorganisatie… Ik stond ineens op straat en m’n bedrijf was nog niet ver genoeg dat ik er hetzelfde salaris uit kon halen, als in loondienst.

Tja… richting UWV gegaan, met de grote vraag in m’n hoofd; “moet ik wel vertellen dat ik ook een onderneming heb?”. Dat heb ik uiteindelijk wel gedaan en wat ben ik daar blij mee geweest! Doordat ik een hele fijne UWV coach kreeg die met me meedacht, was het al heel snel geregeld dat ik vrijstelling van mijn sollicitatieplicht kreeg en zo alle ruimte kreeg om

(2)

Maar buiten deze vrijheid, kreeg ik ook veel tips van het UWV in vorm van waar ik gratis coaching kon krijgen, waar de netwerkbijeenkomsten werden gehouden en kreeg ik gratis advies hoe ik moest pitchen, opvolgafspraken moest inplannen en nog veel meer!

Nu is mijn verhaal natuurlijk net iets anders, dan dat je start met je bedrijf terwijl je al WW hebt, maar hiermee wil ik wel aangeven, dat wanneer je open en eerlijk blijft communiceren er binnen je WW-uitkering heel erg veel mogelijk is. Het UWV wil echt met je meedenken, zij willen ook graag dat je zo snel mogelijk weer aan het werk bent en hen niet meer nodig hebt.”

Het verhaal van Anoeska:

“Het kan ook anders. Ik werd niet ontslagen, maar nam zelf ontslag. Jaren geleden was ik adjunct-directrice van een groot kinderdagverblijf concern (Kindergarden) op de

Herengracht in Amsterdam. Na de ramp van Volendam wilde ik even rust en geen verantwoordelijke baan, dus verhuisde ik naar Texel om te genieten van zee, bos en het uitgaansleven.

Ik startte met een baan in de housekeeping van een hotel met culinair restaurant, waarna ik uiteindelijk ook daar weer hotelmanager werd. Daarna volgde nog meer mooie banen, maar ik vertel dit om te laten weten waarom ik mijn ontslag nam. Jarenlang was ik uit de

kinderopvang en zat goed als opleidingscoach en accountmanager bij Snelstart, toen mij een baan werd aangeboden als clustermanager van 9 kinderdagverblijven. Ik bedacht me, dat mocht ik ooit terug willen gaan in de kinderopvang, ik het NU moest doen, want als ik 50 zou zijn, zouden ze me niet meer zo snel vragen. Ik ging dus terug, maar… vond niet meer terug wat ik ooit had achtergelaten op de Herengracht. Ik liep tegen veel zaken aan en was totaal ongelukkig met de stap die ik genomen had.

En toen nam ik een heftige beslissing… ik ging voor mijn geluk en gezondheid en nam zelf ontslag. Geen recht op ww, geen recht op welke uitkering dan ook… Maar wel de druk die mij geholpen heeft om zo snel mogelijk een fantastisch bedrijf als VA in groei en

zichtbaarheid neer te zetten. Omdat er geen inkomsten kwamen, voelde ik de financiële druk om te gassen en dat heb ik gedaan. Was het makkelijk? Nee totaal niet. Het zou

gemakkelijker geweest zijn als ik wel die startersuitkering had genomen. Maar het leven gaat zoals het gaat en ook deze weg heeft mij gebracht waar ik nu ben.

(3)

Besluit jij nu dat je voor jezelf wilt gaan en wil je graag:

*Doen waar je goed in bent

*Werken vanaf de plek die jij maar wilt

*Gezin en werk makkelijker kunnen combineren

*Van je passie je werk maken

Dan is dit de uitgewezen kans om dat NU te doen! Die stap te maken en in korte tijd zoveel te leren als wat je de afgelopen 10 jaar bij een werkgever niet hebt gedaan.

Lijkt jou dat niet fantastisch? Pak dan nu die kans. Twijfels? Bekijk dan Hier alvast een aantal antwoorden op veel gestelde vragen:

Ik weet niet precies wat een VA is en of ik dat kan.

*Download dan direct het e-book “de 100+ werkzaamheden van een VA” waar je de werkzaamheden vindt en nog veel meer.

Ik vind het spannend om te starten omdat ik niet weet of ik direct voldoende inkomsten ga hebben.

* Je loopt geen risico wanneer je de opleiding start naast je huidige baan. Tijdens de opleiding start je al direct met krachtig neerzetten van je onderneming. Daarnaast heb ik samen met Anne onlinebemiddelingexperts.nl, waar we zoeken naar opdrachtgevers. Je staat er dus niet alleen voor.

Weet je niet of er vraag is naar VA’s?

* Het VA-schap staat bij de 21 beroepen van de toekomst! Je loopt dus voor als je nu besluit een onderneming als VA te starten. En duidelijk is dat de Coronatijd het werken vanuit huis nog populairder heeft gemaakt.

Weet je niet hoe je moet beginnen en hoe je aan klanten komt?

* Daar is de opleiding voor VA bij de VA Praktijk voor! Hier leer je alles over de start van jouw succesvolle VA Bedrijf en het eerste jaar sluit je je ook nog gratis aan bij

onlinebemiddelingexperts.nl. Verder blijft uit onderzoek dat je veel succesvoller bent wanneer je een opleiding in jouw business/sector hebt gevolgd. Bij de VA Praktijk zet je een sterk fundament van jouw bedrijf neer en leer je hoe klanten niet meer om je heen kunnen.

(4)

De startperiode van het UWV geeft jou 6 maanden lang de ruimte om je eigen bedrijf op te bouwen.

Inkomsten:

- Met startperiode

Na de verplichte onderzoeksperiode van maximaal 6 weken, kun je

gebruikmaken van de startperiode. Je richt je volledig op je eigen bedrijf en behoudt een deel van je uitkering. De WW uitkering is altijd 70% (eerste 2 maanden 75%) van je laatst verdiende salaris. Maak je gebruik van de startperiode, dan gaat hier 29% korting af. Je houdt dus ongeveer 49% over.

De startperiode duurt 26 weken. Tijdens deze periode ben je vrijgesteld van sollicitatieplicht.

- Zonder startperiode, met gebruikmaking van urenkorting

Om hiervan gebruik te maken heb je géén toestemming nodig van UWV. Wel moet je de uren die je besteedt aan je eigen bedrijf doorgeven. Deze uren worden gekort op je uitkering. Zowel directe als indirecte uren tellen mee. De sollicitatieplicht blijft van toepassing.

Onderzoeksperiode

Als je nog niet klaar bent om direct te starten met je bedrijf, kun je een onderzoeksperiode aanvragen bij UWV. Tijdens de onderzoeksperiode ga je aan de slag met je

ondernemingsplan en onderzoek je de haalbaarheid van je idee. Gelukkig heb je tijdens deze periode géén sollicitatieplicht, want je hebt het druk genoeg met je onderzoek. Je wint informatie in, zoekt uit welke verzekeringen je nodig hebt en brengt je financiën in kaart.

Spelregels onderzoeksperiode

Wat mag wel en niet tijdens de onderzoeksperiode? Je mag nog geen klanten werven en reclame maken. Dus ook je website mag nog niet online. Kortom, bedrijfsactiviteiten zijn nog niet toegestaan. Doe je dit wel, dan kun je geen gebruik meer maken van de startersregeling.

Om toestemming van het UWV te krijgen, onderneem je eerst deze stappen:

Je volgt de online training Zelfstandig Ondernemen en zorgt dat je het certificaat ervoor haalt.

Je maakt een ondernemingsplan. Kijk eens op de site van de KvK voor uitleg en voorbeelden.

Daarna ga je in gesprek met jouw UWV-adviseur. LET OP! Schrijf je NIET eerst in bij de KVK!

(5)

TIP! Vertel dat het VA-schap één van de 21 beroepen van de toekomst is en dat het staat in de Nationale beroepengids van Nederland! Wil je goed onderbouwd het gesprek in.

Download op de startpagina de 100+ werkzaamheden van een VA om zo ook voorbeelden te kunnen benoemen.

En nu… gáááán!!!!! Je kiest voor jezelf.

De komende zes maanden zet jij jouw onderneming op volgens jouw voorwaarden.

Iedere maand geef je via uwv.nl door dat je €0,- aan inkomsten hebt. Alles wat je al verdiend als zzp-er is namelijk voor jou vanwege de startersregeling!

Hoe zet ik een VA bedrijf neer dan?

Uit onderzoek blijkt dat je meer succesvol bent, wanneer je een opleiding/programma hebt gevolgd in de branche waar je in gaat werken.

Alles is nieuw voor je en er komt best veel bij kijken. Hoe handig is het als je doormiddel van een opleiding tot VA waar je volgens modules en handige checklists stap voor stap je bedrijf neerzet en ook nog leert hoe je werkt met de tools die onmisbaar zijn voor een VA.

Daarnaast leer je nog veel meer.

En het mooie is… je gaat direct aan de slag. Tijdens de opleiding ga jij al op zoek naar jouw eerste klanten ennn leer je hoe klanten niet meer om je heen kunnen.

Dat maakt het nog makkelijker om jouw bedrijf snel op te starten!

Referenties

GERELATEERDE DOCUMENTEN

Het moet natuurlijk geen wedstrijdje verplassen worden, maar ik durf de stelling aan dat van diversiteit iedereen beter wordt.. Diversiteit – mits met vakman- schap en liefde

•De kandidaat heeft inzicht in de beschikbare dienstverlening afgestemd op zijn behoefte. •Een vast contactpersoon binnen de gemeente die de kandidaat begeleid

Les conflits que je viens de citer ci- haut, s’expliquent par des facteurs divers qui s’interagissent. La démarche la plus appropriée est de pouvoir faire la démarcation entre

Homogeen groeperen kan er dus voor zorgen dat de verschillen tussen hoog- en laagpresterende leerlingen groter worden: alleen de hoogpresterende leerlingen profiteren ervan (zie

David Patterson, Professor of the Graduate School, Computer Science, UC Berkeley David Peters, Director of Software Engineering at Zillow Group. Dave Snigier, Systems

De lof weerklinkt door het heelal Gods’ kind’ren zingen overal.. Gloria, Gloria voor de

De versnelling van de toename kan betekenen dat we in de tweede helft van 2018 en ook in 2019 weer een grotere stijging bij de groep zieke werknemers zullen zien.. We volgen

Jan Rinke, Hier heb je 't leven en bedrijf, van Jan de Wasscher en zijn wijf... [Hier heb je 't leven en bedrijf, van Jan de Wasscher en