• No results found

OFFICIELE BERICHTEN — AVIS OFFICIELS

SERVICE PUBLIC FEDERAL STRATEGIE ET APPUI [2022/202810]

FEDERALE OVERHEIDSDIENST BELEID EN ONDERSTEUNING [C − 2022/32156]

Resultaat van de vergelijkende selectie van Franstalige Migration Officers (m/v/x) (niveau A1) voor de FOD Binnenlandse Zaken. — Selectienummer: AFG21338

Deze selectie werd afgesloten op 04/04/2022.

Er zijn 50 laureaten.

De lijst is 1 jaar geldig.

Er werd ook een bijzondere lijst opgesteld van de personen met een handicap.

Hierbij is er 1 geslaagde.

Deze lijst is 4 jaar geldig.

*

FEDERALE OVERHEIDSDIENST BELEID EN ONDERSTEUNING [2022/202799]

Resultaat van de vergelijkende selectie van Franstalige Contractbe-heerders (m/v/x) Marche-en-Famenne (niveau B) voor het Ministe-rie van Defensie. — Selectienummer: AFG22025

Deze selectie werd afgesloten op 06/05/2022.

Er zijn 2 laureaten.

De lijst is 1 jaar geldig.

*

FEDERALE OVERHEIDSDIENST BELEID EN ONDERSTEUNING [2022/202948]

Resultaat van de vergelijkende selectie van Nederlandstalige Juristen begrotingsbeleid (m/v/x) (niveau A1) voor de FOD Beleid en Ondersteuning. — Selectienummer : ANG22145

Deze selectie werd afgesloten op 12/05/2022.

Er zijn 3 laureaten.

De lijst is 1 jaar geldig.

*

FEDERALE OVERHEIDSDIENST BELEID EN ONDERSTEUNING [2022/202810]

Resultaten van de vergelijkende Nederlandstalige selectie voor bevordering naar niveau B (specifiek gedeelte) voor de FOD Werkgelegenheid, Arbeid en Sociaal Overleg : Administratief deskundigen Chemische Risico’s (m/v/x) - BNG22008

Er is 1 laureaat.

Deze selectie werd afgesloten op 04/05/2022.

De lijst van laureaten is onbeperkt in tijd geldig.

SERVICE PUBLIC FEDERAL STRATEGIE ET APPUI [C − 2022/40866]

Résultat de la sélection comparative de Analystes de risques (m/f/x) (niveau A2) francophones pour le SPF Intérieur. — Numéro de sélection : AFG21313

Ladite sélection a été clôturée le 24/03/2022.

Le nombre de lauréats s’élève à 4. La liste est valable 1 an.

En outre, une liste spécifique des 0 lauréat présentant un handicap est établie. Cette liste est valable 4 ans.

SERVICE PUBLIC FEDERAL STRATEGIE ET APPUI [C − 2022/32156]

Résultat de la sélection comparative de Migration Officers (m/f/x) (niveau A1), francophones, pour le SPF Intérieur. — Numéro de sélection : AFG21338

Ladite sélection a été clôturée le 04/04/2022.

Le nombre de lauréats s’élève à 50.

La liste est valable 1 an.

En outre, une liste spécifique de 1 lauréat présentant un handicap est établie.

Cette liste est valable 4 ans.

SERVICE PUBLIC FEDERAL STRATEGIE ET APPUI [2022/202799]

Résultat de la sélection comparative de Gestionnaires de contrats (m/f/x) Marche-en-Famenne (niveau B), francophones, pour le Minis-tère de la Défense. — Numéro de sélection : AFG22025

Ladite sélection a été clôturée le 06/05/2022.

Le nombre de lauréats s’élève à 2.

La liste est valable 1 an.

SERVICE PUBLIC FEDERAL STRATEGIE ET APPUI [2022/202948]

Résultat de la sélection comparative de des Juristes stratégie de budget (m/f/x) (niveau A1), néerlandophones, pour SPF Stratégie et Appui. — Numéro de sélection : ANG22145

Ladite sélection a été clôturée le 12/05/2022.

Le nombre de lauréats s’élève à 3.

La liste est valable 1 an.

SERVICE PUBLIC FEDERAL STRATEGIE ET APPUI [2022/202810]

Résultat de la sélection comparative néerlandophone d’accession au niveau B (épreuve particulière) pour le SPF Emploi, Travail et Concertation sociale : Experts administratifs Risques Chimiques (m/f/x) - BNG22008

Le nombre de lauréats s’élève à 1.

Ladite sélection a été clôturée le 04/05/2022.

La liste de lauréats est valable sans limite dans le temps.

FEDERALE OVERHEIDSDIENST JUSTITIE

[C − 2022/32003]

Rechterlijke Orde. — Vacante betrekkingen

1. Volgende Nederlandstalige plaats wordt vacant verklaard voor benoeming via werving. Er wordt een bijkomende proef georganiseerd.

Er is geen beperking van het aantal deelnemers aan de bijkomende proef:

- Assistent ICT bij het parket generaal Gent: 1.

Attesten

Voor de plaats die vacant wordt verklaard via werving, kan men zich kandidaat stellen wanneer men in het bezit is van:

- een attest van slagen in de vergelijkende selectie van Nederlands-talige administratief assistenten ICT (m/v/x) (niveau C) voor de FOD Justitie (ANG21397).

- een attest van slagen in de vergelijkende selectie voor werving van Nederlandstalige technische assistenten ICT helpdesk (m/v/x) (niveau C) voor de Koninklijk Belgisch Instituut voor Natuurwetenschappen (ANG21294).

Algemene bepalingen

Voor de ambten en de functies binnen de rechterlijke orde, moeten de betrokkenen een gedrag hebben dat in overeenstemming is met de eisen van de beoogde betrekking en de burgerlijke en politieke rechten genieten (art. 287quinquies §3 van het Gerechtelijk Wetboek).

Nationaliteitsvoorwaarde

De kandidaten worden geacht Belg te zijn op het ogenblik van benoeming.

Selectieprocedure:

De kandidaturen voor een benoeming in de rechterlijke orde dienen gesteld te worden binnen een termijn van 20 kalenderdagen na de bekendmaking van de vacature in het Belgisch Staatsblad (art. 287sexies van het Gerechtelijk Wetboek) via « Mijn Dossier » (www.selor.be).

Het online cv van de kandidaten in « Mijn Dossier » wordt gebruikt als aanvullende informatie.

De selectieprocedure wordt volledig elektronisch gevoerd. Elke onvolledige kandidaatstelling of inschrijving die niet verloopt volgens de elektronische inschrijvingsprocedure zal onontvankelijk verklaard worden.

De kandidaten zullen via e-mail uitgenodigd worden voor een bijkomende proef.

Het selectiereglement en de functiebeschrijvingen kunnen opge-vraagd worden via het e-mailadres exsel@just.fgov.be.

Na de selectie wordt een lijst van geslaagden aangelegd, die 2 jaar geldig blijft.

*

FEDERALE OVERHEIDSDIENST JUSTITIE

[C − 2022/32004]

Rechterlijke Orde. — Vacante betrekkingen

1. Volgende Nederlandstalige plaats wordt vacant verklaard voor benoeming via werving. Er wordt een bijkomende proef georganiseerd.

Er is geen beperking van het aantal deelnemers aan de bijkomende proef:

- Griffier dossierbeheerder hoofdzakelijk ingeschakeld in de primaire processen bij het arbeidshof Antwerpen: 1.

Attesten

Voor de plaats die vacant wordt verklaard via werving, kan men zich kandidaat stellen wanneer men in het bezit is van :

- een attest van slagen in de vergelijkende selectie van Nederlands-talige Bachelors (m/v/x) (niveau B) voor alle federale overheden (ANG20348).

- een attest van slagen in de vergelijkende selectie van Nederlands-talige Bachelors (m/v/x) (niveau B) voor alle federale departementen (ANG22011).

- een attest van slagen in de vergelijkende selectie van Nederlands-talige experten office management (m/v/x) (niveau B) voor Federaal Agentschap voor de Veiligheid van de Voedselketen (ANG21408).

- een attest van slagen in de vergelijkende selectie van Nederlands-talige Managementassistenten (m/v/x) (niveau B) voor het Federaal Agentschap voor de Veiligheid van de Voedselketen (ANG21269).

- een attest van slagen in de vergelijkende selectie van Nederlands-talige Administratieve talenten (m/v/x) (niveau B) voor FOD Econo-mie, K.M.O., Middenstand en Energie (ANG21268).

SERVICE PUBLIC FEDERAL JUSTICE

[C − 2022/32003]

Ordre judiciaire. — Places vacantes

1. La place néerlandophone suivante est déclarée vacante pour nomination via recrutement. Une épreuve complémentaire sera orga-nisée. Il n’y a pas de limitation de nombre de participants à l’épreuve complémentaire:

- Assistent ICT au parquet général Gand : 1.

Attestations

Peuvent postuler la place déclarée vacante via recrutement les titulaires:

- d’une attestation de réussite de la sélection comparative d’assistants administratifs (m/f/x) (niveau C), néerlandophones, pour le SPF Justice (ANG21397)

- d’une attestation de réussite de la sélection comparative d’Assistants techniques helpdesk TIC (m/f/x) (niveau C), néerlandophones, pour l’Institut royal des Sciences naturelles de Belgique (ANG21294).

Dispositions générales

Pour les nominations et fonctions au sein de l’ordre judiciaire, les intéressés doivent être d’une conduite répondant aux exigences de la fonction visée et jouir des droits civils et politiques (article 287quin-quies §3 du Code judiciaire).

Conditions de nationalité

Les candidats doivent avoir la nationalité belge au moment de la nomination.

Procédure de sélection:

Les candidatures à une nomination dans l’ordre judiciaire doivent être adressées dans un délai de 20 jours calendrier à partir de la publication de la vacance au Moniteur belge (art. 287sexies du Code judiciaire) et ce via « Mon Dossier » (www.selor.be).

Le cv en ligne dans « Mon Dossier » des candidats sera utilisé comme information complémentaire.

La procédure de sélection se déroulera entièrement par voie électro-nique. Toute candidature incomplète ou qui ne respecte pas la procédure électronique sera déclarée irrecevable.

Les candidats seront invités par courriel à une épreuve complémen-taire.

Le règlement de sélection et les descriptions de fonction peuvent être demandés via l’adresse e-mail exsel@just.fgov.be.

Une liste de lauréats, valable 2 ans, sera établie après la sélection.

SERVICE PUBLIC FEDERAL JUSTICE

[C − 2022/32004]

Ordre judiciaire. — Places vacantes

1. La place néerlandophone suivante est déclarée vacante pour nomination via recrutement. Une épreuve complémentaire sera orga-nisée. Il n’y a pas de limitation de nombre de participants à l’épreuve complémentaire :

- Greffier gestionnaire de dossiers principalement actif dans les processus primaires à la Cour du travail Anvers: 1.

Attestations

Peuvent postuler la place déclarée vacante via recrutement les titulaires :

- d’une attestation de réussite de la sélection comparative de Bacheliers (m/f/x) (niveau B), néerlandophones, pour tous les dépar-tements fédéraux (ANG20348).

- d’une attestation de réussite de la sélection comparative de Bachelors (m/f/x) (niveau B) néerlandophones pour tous départe-ments fédérale (ANG22011).

- d’une attestation de réussite de la sélection comparative d’Experts office management (m/f/x) (niveau B), néerlandophones, pour l’Agence fédérale pour la sécurité de la chaîne alimentaire (ANG21408).

- d’une attestation de réussite de la sélection comparative de management assistants (m/f/x) (niveau B), néerlandophones, pour l’Agence fédérale pour la Sécurité de la Chaîne alimentaire (ANG21269).

- d’une attestation de réussite de la sélection comparative de Talents administratifs (m/f/x) (niveau B) néerlandophones pour le SPF Economie, P.M.E., Classes Moyennes et Energie (ANG21268).

- een attest van slagen in de vergelijkende selectie van Nederlands-talige Pension Officers (m/v/x) (niveau B) voor de Federale Pensioen-dienst (ANG21256).

- een attest van slagen in de vergelijkende selectie van Nederlands-talige management assistenten (m/v/x) (niveau B) voor Federale Overheidsdienst Mobiliteit en Vervoer – Beliris (ANG21203).

- een attest van slagen in de vergelijkende selectie voor werving van Nederlandstalige Bachelorprofielen (m/v/x) (niveau B) voor alle federale overheden georganiseerd door Selor voor de FOD Financiën (ANG20038).

- een attest van slagen in de vergelijkende selectie van Nederlands-talige Bachelorprofielen (m/v/x) (niveau B) voor de FOD Financiën (ANG21144).

Algemene bepalingen

Voor de ambten en de functies binnen de rechterlijke orde, moeten de betrokkenen een gedrag hebben dat in overeenstemming is met de eisen van de beoogde betrekking en de burgerlijke en politieke rechten genieten (art. 287quinquies §3 van het Gerechtelijk Wetboek).

Nationaliteitsvoorwaarde

De kandidaten worden geacht Belg te zijn op het ogenblik van benoeming.

Selectieprocedure:

De kandidaturen voor een benoeming in de rechterlijke orde dienen gesteld te worden binnen een termijn van 20 kalenderdagen na de bekendmaking van de vacature in het Belgisch Staatsblad (art. 287sexies van het Gerechtelijk Wetboek) via « Mijn Dossier » (www.selor.be).

Het online cv van de kandidaten in « Mijn Dossier » wordt gebruikt als aanvullende informatie.

De selectieprocedure wordt volledig elektronisch gevoerd. Elke onvolledige kandidaatstelling of inschrijving die niet verloopt volgens de elektronische inschrijvingsprocedure zal onontvankelijk verklaard worden.

De kandidaten zullen via e-mail uitgenodigd worden voor een bijkomende proef.

Het selectiereglement en de functiebeschrijvingen kunnen opge-vraagd worden via het e-mailadres werving.selor@just.fgov.be

Na de selectie wordt een lijst van geslaagden aangelegd, die 2 jaar geldig blijft .

*

FEDERALE OVERHEIDSDIENST JUSTITIE

[C − 2022/32084]

Rechterlijke Orde. — Vacante betrekkingen

Volgende Nederlandstalige plaats van attaché B&B (m/v/x) (niveau A1) voor de Rechterlijke orde wordt vacant verklaard voor benoeming via werving, er wordt geen bijkomende proef georgani-seerd:

Attaché B&B bij de Steundienst van College van hoven en rechtban-ken: 1

Voor bovenvermelde plaats kan men zich kandidaat stellen wanneer men in het bezit is van een attest van slagen in de vergelijkende selectie voor werving van Nederlandstalige attachés B&B bij de Steundienst van het College van hoven en rechtbanken (m/v/x) (niveau A1) (ANG21379), georganiseerd door SELOR voor de Rechterlijke Orde.

Voor de ambten en de functies binnen de rechterlijke orde, moeten de betrokkenen een gedrag hebben dat in overeenstemming is met de eisen van de beoogde betrekking en de burgerlijke en politieke rechten genieten (art. 287quinquies §3 van het Gerechtelijk Wetboek).

Aan deze vereisten en de benoemingsvoorwaarden opgenomen in het Gerechtelijk Wetboek, moet worden voldaan op het ogenblik van het afsluiten van de termijn voor kandidatuurstelling.

De kandidaten worden geacht Belg of burger van een ander land behorende tot de Europese Economische Ruimte of Zwitserland te zijn op het ogenblik van benoeming

De rangschikking van de kandidaten in de vergelijkende wervings-selectie geldt als volgorde voor benoeming.

De kandidaturen voor een benoeming bij de Rechterlijke Orde dienen gesteld te worden binnen een termijn van 20 kalenderdagen na bekendmaking van de vacature in het Belgisch Staatsblad (art.287sexies van het gerechtelijk wetboek) via “Mijn Selor” (www.selor.be).

De selectieprocedure wordt volledig elektronisch gevoerd.

Elke onvolledige kandidaatstelling of inschrijving die niet verloopt volgens de elektronische inschrijvingsprocedure zal onontvankelijk verklaard worden.

- d’une attestation de réussite de la sélection comparative de Pension Officers (m/f/x) (niveau B), néerlandophones, pour le Service fédéral des Pensions (ANG21256).

- d’une attestation de réussite de la sélection comparative d’assistants de direction (m/f/x) (niveau B), néerlandophones, pour le Service public fédéral Mobilité et Transports – Beliris (ANG21203).

- d’une attestation de réussite de la sélection comparative de recrutement de Bacheliers (m/f/x) (niveau B), néerlandophones, pour tous les départements fédéraux organisée par Selor pour le SPF Finance (ANG20038).

- d’une attestation de réussite de la sélection comparative de Profils de bacheliers (m/f/x) (niveau B), néerlandophones, pour le SPF Finances (ANG21144).

Dispositions générales

Pour les nominations et fonctions au sein de l’ordre judiciaire, les intéressés doivent être d’une conduite répondant aux exigences de la fonction visée et jouir des droits civils et politiques (article 287quin-quies §3 du Code judiciaire).

Conditions de nationalité

Les candidats doivent avoir la nationalité belge au moment de la nomination.

Procédure de sélection:

Les candidatures à une nomination dans l’ordre judiciaire doivent être adressées dans un délai de 20 jours calendrier à partir de la publication de la vacance au Moniteur belge (art. 287sexies du Code judiciaire) et ce via « Mon Dossier » (www.selor.be).

Le cv en ligne dans « Mon Dossier » des candidats sera utilisé comme information complémentaire.

La procédure de sélection se déroulera entièrement par voie électro-nique. Toute candidature incomplète ou qui ne respecte pas la procédure électronique sera déclarée irrecevable.

Les candidats seront invités par courriel à une épreuve complémen-taire.

Le règlement de sélection et les descriptions de fonction peuvent être demandés via l’adresse e-mail werving.selor@just.fgov.be

Une liste de lauréats, valable 2 ans, sera établie après la sélection.

SERVICE PUBLIC FEDERAL JUSTICE

[C − 2022/32084]

Ordre judiciaire. — Places vacantes

La place suivante d’ attaché B&B néerlandophone (m/f/x) (niveau B) pour l’Ordre judiciaire est déclarée vacante via recrutement, il n’y aura pas d’épreuve complémentaire :

Attaché B&B pour le service d’appui du Collège des cours et tribunaux: 1

Peuvent postuler au place mentionnée ci-dessus les titulaires d’une attestation de réussite de la sélection comparative des attachés B&B pour le service d’appui du Collège des cours et tribunaux (m/f/x) (niveau A1) néerlandophones (ANG21379), organisée par SELOR pour l’Ordre judiciaire.

Pour les nominations et fonctions au sein de l’ordre judiciaire, les intéressés doivent être d’une conduite répondant aux exigences de la fonction visée et jouir des droits civils et politiques (article 287quinquies

§3 du Code judiciaire).

Ces conditions et les conditions de nomination reprises dans le Code judiciaire, doivent être remplies au moment de la clôture du dépôt des candidatures.

Les candidats doivent avoir la nationalité belge ou ressortissant d’un autre État faisant partie de l’Espace Économique Européen ou de la Suisse au moment de la nomination.

Le classement des candidats à la sélection comparative de recrute-ment sert pour les nominations.

Les candidatures à une nomination dans l’Ordre judiciaire doivent être adressées dans un délai de 20 jours calendrier à partir de la publication de la vacance au Moniteur belge (article 287sexies du Code judiciaire) et ce via « Mon Selor » (www.selor.be).

La procédure de sélection se déroulera entièrement par voie électro-nique.

Toute candidature incomplète ou qui ne respecte pas la procédure électronique sera déclarée irrecevable.

FEDERALE OVERHEIDSDIENST JUSTITIE

[C − 2022/41101]

Rechterlijke Orde. — Vacante betrekkingen

1. Volgende Nederlandstalige plaats wordt vacant verklaard voor benoeming via werving. Er wordt een bijkomende proef georganiseerd.

Er is geen beperking van het aantal deelnemers aan de bijkomende proef.

- Referendaris in het rechtsgebied van het hof van beroep Brussel: 1 (Nederlandstalig).

Attesten

Voor de plaats die vacant wordt verklaard via werving, kan men zich kandidaat stellen wanneer men in het bezit is van:

- een attest van slagen voor de vergelijkende selectie van Neder-landstalige Juristen (m/v/x) (niveau A1) voor de FOD Justitie en Rechterlijke Orde (ANG21472).

- een attest van slagen voor de vergelijkende selectie van Neder-landstalige juristen beheerders geschillen en juridisch advies (m/v/x) (niveau A1) voor de HVW (ANG21406).

- een attest van slagen voor de vergelijkende selectie van Neder-landstalige Juristen (m/v/x) (niveau A1) voor de RIZIV (ANG21295).

- een attest van slagen voor de vergelijkende selectie van Neder-landstalige Juridische adviseurs - teamchef voor het Belgisch Staatsblad (m/v/x) (niveau A1) voor de FOD Justitie (ANG21369).

- een attest van slagen voor de vergelijkende selectie van Neder-landstalige Juristen (m/v/x) (niveau A1) voor FOD Binnenlandse Zaken (ANG21237).

- een attest van slagen voor de vergelijkende selectie van Neder-landstalige Juristen bij de FOD Economie (m/v/x) (niveau A1) voor de FOD Economie, K.M.O., Middenstand en Energie (ANG21276).

- een attest van slagen voor de vergelijkende selectie van Neder-landstalige Juristen Bijzondere Invorderingen (m/v/x) (niveau A1) voor de Rijksdienst voor Sociale Zekerheid (ANG21231).

- een attest van slagen in de vergelijkende selectie voor werving van Nederlandstalige Juristen (m/v/x) (niveau A1), georganiseerd door SELOR voor de FOD Financiën (ANG20113).

- een attest van slagen voor de vergelijkende selectie van Neder-landstalige Juristen voor alle federale departementen, georgani-seerd door Selor (ANG21026).

Algemene bepalingen

Voor de ambten en de functies binnen de rechterlijke orde, moeten de betrokkenen een gedrag hebben dat in overeenstemming is met de eisen van de beoogde betrekking en de burgerlijke en politieke rechten genieten (art. 287quinquies § 3 van het Gerechtelijk Wetboek).

Bepalingen voor de vacante plaatsen via werving:

Om door middel van werving benoemd te kunnen worden, moeten de kandidaten beschikken over een van de volgende diploma’s:

c Een diploma van licentiaat/master in de rechten of doctor in de rechten uitgereikt door een Belgische universiteit na tenminste 5 jaar studie.

c een gelijkwaardigheid wordt behaald van een Gemeenschap op het niveau van een algemene master. Deze gelijkwaardigheid moet duidelijk vermelden dat het een graad is van een master behaald in de studierichting rechten in een universitair onderwijs of gelijk-waardig. Voor de houders van een geldige algemene gelijkwaar-digheid, is een specifieke ervaring vereist: een professionele ervaring van 2 jaar in een juridische functie in een domein van Belgische wetgeving is vereist.

Aan deze vereisten en de benoemingsvoorwaarden opgenomen in het Gerechtelijk Wetboek, moet worden voldaan op het ogenblik van het afsluiten van de termijn voor kandidatuurstelling.

De referendarissen worden door de Koning benoemd per rechtsge-bied van een hof van beroep. Zij worden door de minister bevoegd voor Justitie aangewezen om hun ambt, volgens de behoeften van de dienst, uit te oefenen binnen dit rechtsgebied. Die aanwijzing kan ofwel plaatsvinden bij het hof van beroep, het arbeidshof of bij een rechtbank binnen het rechtsgebied van dit het rechtsgebied van dat hof van beroep(art 162 § 3 van het gerechtelijk wetboek), met uitzondering van de plaatsen voorzien bij de Nederlandstalige rechtbank van eerste aanleg Brussel, bij de Nederlandstalige arbeidsrechtbank Brussel en bij de Nederlandstalige politierechtbank Brussel (art 6 van het koninklijk besluit van 25 maart 2014 tot vaststelling van het organiek kader van de secretarissen van de parketten en van de personeelsleden van de griffies en van de secretariaten van het parket van de hoven en rechtbanken).

Nationaliteitsvoorwaarde

De kandidaten worden geacht Belg te zijn op het ogenblik van benoeming.

SERVICE PUBLIC FEDERAL JUSTICE

[C − 2022/41101]

Ordre judiciaire. — Places vacantes

1. La place néerlandophone suivante est déclarée vacante pour nomination via recrutement. Une épreuve complémentaire sera orga-nisée. Il n’y a pas de limitation de nombre de participants à l’épreuve complémentaire.

-Référendaire dans le ressort de la cour d’appel de Bruxelles: 1 (néerlandophone).

Attestations

Peuvent postuler la place déclarée vacante via recrutement les titulaires :

- d’une attestation de réussite de la sélection comparative de Juristes (m/f/x) (niveau A1), néerlandophones, pour le SPF Justice et l’Ordre judiciaire (ANG21472).

- d’une attestation de réussite de la sélection comparative de Juristes gestionnaires de litiges et avis juridiques (m/f/x) (niveau A1), néerlandophones, pour la CAPAC (ANG21406).

- d’une attestation de réussite de la sélection comparative de Juristes (m/f/x) (niveau A1), néerlandophones, pour l’INAMI (ANG21295).

- d’une attestation de réussite de la sélection comparative de Conseillers juridiques - chef d’équipe pour le Moniteur belge (m/f/x) (niveau A1), néerlandophones, pour le SPF Justice (ANG21369).

- d’une attestation de réussite de la sélection comparative de Juristes (m/f/x) (niveau A1), néerlandophones, pour le SPF Intérieur (ANG21237).

- d’une attestation de réussite de la sélection comparative de Juristes au SPF Economie (m/f/x) (niveau A1), néerlandophones, pour le SPF Economie, P.M.E., Classes Moyennes et Energie (ANG21276).

- d’une attestation de réussite de la sélection comparative de Juristes Recouvrements Particuliers (m/f/x) (niveau A1), néerlandopho-nes, pour l’Office national de Sécurité sociale (ANG21231).

- d’une attestation de réussite de la sélection comparative de juristes (m/f/x) (niveau A1), néerlandophones, organisée par le Selor pour le SPF Finances (ANG20113).

- d’une attestation de réussite de la sélection comparative de juristes (m/f/x) (niveau A1), néerlandophones, organisée par le Selor pour le SPF Finances (ANG20113).