De drie transities. En de wijze waarop daaraan per 1 januari 2015 in onze gemeente en regio invulling wordt gegeven

De drie transities

En de wijze waarop daaraan per 1 januari

2015 in onze gemeente en regio invulling

wordt gegeven

Programma

 Wmo

 Jeugd

 Participatie

 Communicatie

Wat hebben we goed geregeld

 We hebben 9 wijkteams georganiseerd

 Herkenbare gezichten bij de regionale uitvoeringsorganisatie

 De opvoedondersteuners zijn geselecteerd

 De noodzakelijke besluitvorming is voor alle zaken voor 1 januari 2015 afgerond

(verordeningen, beleidsregels en beleid)

 Onze strategische partners werken goed samen (verankerd in uitvoeringsprogramma sociaal

domein)

 Ondersteuning voor inwoners die vastlopen in de

regionale uitvoeringsorganisatie is georganiseerd

Waar moeten we alert voor zijn

 Niemand mag buiten de boot vallen

 Inzichten in de uitgaven

 Zo weinig mogelijk regels en protocollen ontwikkelen

 Ruimte voor sociale innovatie en burgerinitiatieven bieden

 Ieder vraag serieus blijven nemen

 Ongewenste/ onbedoelde effecten in beeld

brengen

Wat kunnen we niet veranderen

 Het is rijksbeleid. De gemeenten moeten de bezuinigingsoperatie van het rijk

uitvoeren.

 Ondanks de goede afspraken kunnen er

incidenten voorkomen.

Overzicht doelgroepen

Participatiewet

Wajong Alle jonggehandicapten met loonwaarde WSW geïndiceerden Wsw wachtlijst

Beschut werk Nieuwe doelgroep. Beschut werk

Wmo (Wet maatschappelijke ondersteuning)

AWBZ Huidige geïndiceerden AWBZ begeleiding, beschermd wonen en kort verblijf

Wmo Wmo-geïndiceerden

WTCG en CER Chronisch zieken en gehandicapten

Alfacheque Mensen met een indicatie voor HO met alfacheque Mantelzorg-compliment Mantelzorgers

Jeugd

AWBZ Huidige geïndiceerden AWBZ Jeugd (Licht verstandelijk beperkten)

ZVW Jeugdigen die nu in het kader van ZVW hulp krijgen (Geestelijke Gezondheidszorg) Provinciale jeugdzorg Huidige geïndiceerden provinciale jeugdzorg

AWBZ Nieuwe cliënten per 1 januari 2015

ZVW Idem

Provinciaal Idem

Stand van zaken transitie Wmo

Zorg in Nederland verandert in 2015

 Gemeenten betalen en regelen vrijwel alle ondersteuning aan thuiswonende hulpbehoevenden.

 Verpleging thuis blijft bij de zorgverzekeraars

 Wet Langdurige zorg alleen nog voor mensen die niet meer zelfstandig thuis kunnen wonen (24-uurs zorg)

Waarom verandert de zorg?

• Dichtbij inwoners

• Maatwerk

• Minder kosten

Zodat iedereen kan meedoen en zo lang

mogelijk zelfstandig kan wonen

Wat verandert niet?

Er blijft goede zorg, hulp en ondersteuning

voor iedereen die dat echt nodig heeft

Wat verandert er voor mensen die

ondersteuning (nodig) hebben?

Huishoudelijke ondersteuning:

een schoon en leefbaar huis

 Niet meer: aantal vaste uren hulp per week

 Wel:

• Een schoon en leefbaar huis

• Wat kunnen mensen zelf en welke ondersteuning

kunnen zij krijgen van bijvoorbeeld familie, vrienden of mantelzorgers?

• De zorgaanbieder bekijkt samen wat er nodig is

Wat betekent dat voor

mevrouw de Wit?

Persoonsgebonden Budget (Pgb)

 Mogelijkheid Pgb blijft

 Mensen met een Pgb bepalen zelf wie wanneer zorg aan hen verleent

 Sociale binding

 Regels veranderen

 Trekkingsrecht: Sociale Verzekeringsbank (SVB) gaat budget beheren en betaalt rekeningen

Huishoudelijke Hulp Toelage

 Werkgelegenheidsmaatregel

 Aanvraag ingediend en inmiddels gehonoreerd

 € 273.300,- via decentralisatie-uitkering (verantwoording via college aan raad, niet aan ministerie)

 Middelen beschikbaar voor 2015 en 2016. Vervolg geen garantie

 Voorwaarden:

– behoud volwaardige werkgelegenheid (in loondienst/cao betaald), via gecontracteerde aanbieders

– Niet inzetbaar in kader van de maatwerkvoorziening Huishoudelijke ondersteuning (dus ook niet via PGB)

– deel uurprijs wordt bekostigd uit HHT, rest wordt betaald door de klant of derde

Huishoudelijke Hulp Toelage

 Gemeentelijke bijdrage uit HHT is € 12,50 per uur

• Doelgroepen HHT:

– Mantelzorgers

– 70+ zonder Wmo indicatie HO

– Pluspakketten voor Wmo geindiceerden

• Beoogd resultaat voor Peel 6.1:

behoud van werkgelegenheid van 100 fte

• Praktijk: start HHT-regeling per 1-1-2015

– Ontwikkelen PR en communicatie ligt bij zorgaanbieders (gemeenten zullen wel faciliteren)

Begeleiding en dagbesteding

 Wordt onderdeel van Wet maatschappelijke ondersteuning (Wmo)

 Dat geldt ook voor beschermd wonen en kort verblijf

 Ondersteuning is maatwerk

 Gesprek als indicatie afloopt:

• Welke ondersteuning is nodig?

• Wat kunt u zelf en welke ondersteuning kunt u krijgen van familie, vrienden of

mantelzorgers?

• Zijn er voorzieningen of activiteiten in de buurt die aansluiten?

 Zodoende budget beschikbaar voor de ondersteuning die echt nodig is!

Wat betekent dit voor het echtpaar Kanters

2015 is overgangsjaar

 Contracten zijn getekend

 Mensen met indicatie houden recht op zorg tot einddatum indicatie, maar uiterlijk tot 1 januari 2016

 Peel 6.1 neemt tijdig contact op voordat indicatie afloopt

 Alle mensen zijn in beeld

Nieuwe vragen

 Mensen kunnen met hun hulpvraag terecht bij de dorpsondersteuners.

 Zij zoeken samen naar een oplossing, waar mogelijk in het informeel netwerk en waar nodig met professionele inzet vanuit het wijkteam.

 We overvragen niet; aandacht voor mantelzorgondersteuning

 Ook Wmo-consulenten maken deel uit van de wijkteams.

Zij indiceren een maatwerkvoorziening als dat nodig is

 Rechtstreeks contact met Peel 6.1 via T14 0492

Cliëntondersteuning 2015

 Diverse partijen (waaronder ook zorgaanbieders) bieden vormen van cliëntondersteuning

 MEE Zuidoost Brabant biedt cliëntondersteuning aan kwetsbare burgers met een beperking

 Per 2015 zijn gemeenten verplicht om onafhankelijke

cliëntondersteuning als kosteloze algemene voorziening te organiseren voor alle burgers.

 Definitie cliëntondersteuning:

ondersteuning met informatie, advies en algemene ondersteuning die bijdraagt aan het versterken van de

zelfredzaamheid en participatie en het verkrijgen van integrale dienstverlening

Overgangsjaar 2015

 Budget voor cliëntondersteuning dat nu naar de MEE- organisatie gaat > gemeenten

 Budget voor G-B: €370.952

 Bestuurlijke afspraken met MEE ZOB (collegebesluit 1 juli 2014)

 Eenjarige subsidieverlening aan MEE ZOB tbv (collegebesluit 28 oktober 2014)

– continuïteit cliënten

– transformatie in gang te kunnen zetten – zorgvuldig proces

Proces richting 2016

 1 april 2015: helderheid stip op de horizon

 Visie geformuleerd met duidelijke ambitie verankerd in regionaal beleidsplan

 Inventarisatie huidige praktijk (wie doet wat, via werksessies met lokale sleutelfiguren) (sept - nov 2014)

 Aansluiting bij 3 decentralisaties (jeugd, werk, wmo)

 Vaststellen welke expertise op welk niveau (lokaal, Peel en ZOB-niveau) nodig is (dec 2014 - maart 2015)

 Bijeenkomst Wmo-Raden en cliëntraden (advisering jan 2015)

 Vertaling naar voorstel > opdrachtverlening 2016 aan organisatie (besluitvorming maart 2015)

Stand van zaken transitie jeugdzorg

Regionale: basis is

geregeld en ingekocht

Zuidoost Brabant

Peel 6.1

Gemert-

Bakel Dorpsondersteuner

> 20 aanbieders

> 80 aanbieders + onderaannemers- schap

> 71 aanbieders basisovereenkomst ondertekend

5 opvoed-ondersteuners (3,4 fte) Contactpersonen huisartsen

Waar vindt u ze? Waar kunt u in Gemert-Bakel terecht?

Casus Jeugdhulp

Opvoedondersteuner

(op vindplaats, in dorp of wijk)

Professionals in wijkteams

Jeugd- en Gezinswerker Peel 6.1

Specialistische voorzieningen Zuidoost

Brabant

Zorg voor Jeugd

Signalerings systeem

Jeugdige / Gezin met hulpvraag

Dorps- ondersteuner

School, PSZ, KDV, Jeugdgezondheidszorg,

Politie, Huisarts, etc.

Communicatie

 1e brief aan alle (ouders) van jeugdigen tot 18 jaar (6 november)

 Informatieavonden voor ouders/verzorgers (12 t/m 25 november)

 2e brief aan (ouders van) jeugdigen die al jeugdhulp

ontvangen (z.s.m. na 1 december) en eerste contact met opvoedondersteuners

 Doorlopend artikelen in gemeenterubriek

 Vraag en antwoord website www.cjggemert-bakel.nl en www.peel6-1.nl

 Brieven van aanbieders, CAK, CIZ, SVB, etc.

 Diverse folders

 Klankbord ‘Ouders door ouders’

Stand van zaken transitie participatie

Werk en inkomen

Onderwerpen:

• Re-integratie

• Uitkeringen

• Minimaregelingen

• Schulden

Uitgangspunten :

 Niemand valt buiten de boot

 Maatwerk

 Aansluiting lokaal – regionaal

Re-integratie en uitkeringen

Regionale uitvoering

 Toekomstig Werkbedrijf (Wgr)

Uitgangspunten uitvoering Participatiewet:

- Maatwerk

- Een klantbegeleider voor het hele traject

2015 overgangsjaar:

- Samengaan Werkplein en de Atlant Groep - Harmonisering van beleid

- Beleid en uitvoering van de tegenprestatie

Casus

Nieuwe doelgroep:

De jongeren met een arbeidsbeperking (voorheen Wajong) Casus (jongere met arbeidsbeperkingen - garantiebaan)

Re-integratie en uitkeringen

Lokale uitvoering

 Team werk van de Atlant Groep

Wat:

- Re-integratie, activering, vrijwilligerswerk, zorg, tegenprestatie: het lokale netwerk

- Jeugd dat Werkt

- Basisvoorziening (synergy health)

Minimaregelingen

Welke regelingen:

 Bijzondere bijstand

 Langdurigheidstoeslag (ind. inkomenstoeslag)

 Maatwerkregeling chronisch zieken en gehandicapten

 Collectieve aanvullende ziektekostenverzekering

 Bijdrage maatschappelijke participatie

 Schulddienstverlening

Minimaregelingen

Regionale uitvoering:

 Peel 6.1 (Wgr) Zorg & Ondersteuning

Lokale uitvoering

 Lev groep: Raadsliedenwerk, wijkteams

 Stichting Leergeld

 Bestaande regelingen. Geen nieuwe

doelgroepen

Schulddienstverlening

Regionale uitvoering

 Peel 6.1 (Wgr) Zorg en ondersteuning - Specialistische dienstverlening

Lokale uitvoering

 Lev groep

- Intakekompas (schulden)

- Eenvoudige schulddienstverlening - Een Pas Vooruit

 Bestaande regeling. Geen nieuwe doelgroepen

Minimaregelingen en schulddienstverlening

2015:

- Harmonisering van het regionale beleid

- Afstemming lokale en regionale uitvoering

Communicatie

Communicatie 3D’s

De communicatieboodschap is tweeledig:

1. Het gedachtegoed van de transities (vanuit de gemeente én strategische partners): zowel in richting van inwoners als van professionals

2. De communicatie over de inhoud: welke veranderingen zijn er op het gebied van zorg, welzijn, gezondheid en werk (mn 3 transities) en

welke gevolgen heeft dit voor de inwoners algemeen en voor de (individuele) voorzieningen in het

bijzonder (vanuit de gemeente, Peel 6.1 én

strategische partners)

Hoe gedachtengoed uitdragen?

 Bewustwordingscampagne:

Motto: “Graag gedaan, vanzelfsprekend!”: folders, posters, testimonials (wekelijks terugkerend interview artikel GN)

 Verbeteren bestaande en ontwikkelen virtuele mogelijkheden

(website, implementatie Guido Gemert-Bakel): livegang Guido Gemert-Bakel op 1 januari 2015

 Continue afstemming met projecten uit het uitvoeringsprogramma (continue: wijkteamoverleg, leefbaarheidsagenda’s)

 Professionals moeten meebewegen

Met de professionals uit het sociale domein wordt structureel besproken op welke wijze zij moeten kantelen binnen het beleidskader sociaal domein

“Samen verder” (werkconferentie, continue: evaluaties, bcf-contracten en tussentijdse afspraken)

Hoe communicatie over de inhoud ?

 Wekelijkse informatie via vaste kolom,1/2 pagina in het

Gemerts-Nieuwsblad, websites (gemeente, CJG, Peel 6.1), Facebook, Twitter e.a.

 In overleg partners: thema-uitgaven (bijv. Nieuwsbrief Goed Wonen, Zorgboogkrant)

 Presentaties / informatieavonden in overleg met het maatschappelijk middenveld

(in een communicatiekalender staat wanneer, wat, hoe plaatsvindt –inclusief regionaal Peel 6.1)

Contactgegevens

 Website gemeente (dorpsondersteuners):

www.gemert-bakel.nl/onze-dorpen-en-wijken

 Peel 6.1, tel. 14 0492 of www.peel6-1.nl

De organisatie Peel 6.1 is nog in ontwikkeling, tot die tijd voert gemeente Helmond uit.

De planning is dat de hosting door Helmond volgens de informatie die nu beschikbaar is in januari de commissie wordt geagendeerd en dat besluitvorming door de raad is gepland in februari.

 Opvoeden en opgroeien, tel. 0800-5566555 of www.cjgpeellland.nl/CJG-gemert-bakel

 Guido Gemert-Bakel