• No results found

College van Bestuur Universiteit Utrecht t.a.v. Afdeling Juridische Zaken Heidelberglaan 3 3584 CS Utrecht

N/A
N/A
Protected

Academic year: 2022

Share "College van Bestuur Universiteit Utrecht t.a.v. Afdeling Juridische Zaken Heidelberglaan 3 3584 CS Utrecht"

Copied!
1
0
0

Bezig met laden.... (Bekijk nu de volledige tekst)

Hele tekst

(1)

College van Bestuur Universiteit Utrecht t.a.v.

Afdeling Juridische Zaken Heidelberglaan 3

3584 CS Utrecht

Postbus 80140, 3584 CS Utrecht

College van Bestuur Universiteit Utrecht t.a.v.

Afdeling Juridische Zaken Heidelberglaan 3

3584 CS Utrecht

Postbus 80140, 3584 CS Utrecht

College van Bestuur Universiteit Utrecht t.a.v.

Afdeling Juridische Zaken Heidelberglaan 3

3584 CS Utrecht

Postbus 80140, 3584 CS Utrecht

College van Bestuur Universiteit Utrecht t.a.v.

Afdeling Juridische Zaken Heidelberglaan 3

3584 CS Utrecht

Postbus 80140, 3584 CS Utrecht

College van Bestuur Universiteit Utrecht t.a.v.

Afdeling Juridische Zaken Heidelberglaan 3

3584 CS Utrecht

Postbus 80140, 3584 CS Utrecht

College van Bestuur Universiteit Utrecht t.a.v.

Afdeling Juridische Zaken Heidelberglaan 3

3584 CS Utrecht

Postbus 80140, 3584 CS Utrecht

College van Bestuur Universiteit Utrecht t.a.v.

Afdeling Juridische Zaken Heidelberglaan 3

3584 CS Utrecht

Postbus 80140, 3584 CS Utrecht

College van Bestuur

Universiteit Utrecht

t.a.v.

(2)

Afdeling Juridische Zaken Heidelberglaan 3

3584 CS Utrecht

Postbus 80140, 3584 CS Utrecht

Referenties

GERELATEERDE DOCUMENTEN

indien het CvB-lid de dienstreis niet of niet op doelmatige wijze per openbaar vervoer kan uitvoeren, er gebruik kan worden gemaakt van de taxi, dienstauto of leaseauto. De

[r]

Utrecht. Maarten Hajer is sinds januari 2017 aangesteld als wetenschappelijk directeur van het universiteitsbrede strategische onderzoeksthema ‘Pathways to Sustainability’.

Met bedrijfsfitness wordt in dit kader bedoeld: alle conditie- en krachttraining (individueel of groepslessen) die door de medewerkers van de UU bij Sportcentrum Olympos of bij een

Het Beoordelings- en Ontwikkelingsgesprek is een gesprek waarin leidinggevende en werknemer hun oordelen uitwisselen over de door de werknemer behaalde resultaten, in beginsel aan

Doel: Het wetenschappelijk onderzoek dat vanaf 3 mei 2021 gedurende 8 weken heeft gelopen op de campus van de Universiteit Utrecht had als doel om te kijken of een interventie

Naast de onderwijs- en onderzoekinstituten, die door de decaan ingesteld worden binnen een faculteit of door het College van Bestuur op verzoek van twee of meer faculteiten van de

Verder vindt de faculteit het van belang voldoende ruimte te blijven houden voor de grote hoeveelheid (>10%) onderzoekers die wel ruimte nodig hebben maar niet zijn