pagina 1 van 1
24 april 2014, Utrecht
Cao-onderhandelingen Welzijn afgebroken
De onderhandelingen over de CAO Welzijn & Maatschappelijke Dienstverlening (W&MD) zijn vandaag afgebroken. De MOgroep (brancheorganisatie voor W&MD) en de vakbonden Abvakabo FNV en CNV Publieke Zaak zijn er niet in geslaagd een akkoord te bereiken. Het is nog onduidelijk of, en zo ja: wanneer, partijen weer met elkaar in gesprek gaan. Zolang er in 2014 geen akkoord wordt bereikt, geldt tot 1 januari 2015 de huidige (stilzwijgend verlengde) cao.
Breekpunt was de eis van de vakbonden om concrete afspraken te maken over reparatie van de verkorte WW-duur. Daarbij vooruitlopend op mogelijke centrale afspraken hierover. De verkorte WW-duur gaat in vanaf 1 januari 2016. Daarbij wordt de duur van de WW-uitkering in stappen, van 38 maanden verkort tot 24 maanden. De MOgroep kon niet instemmen met de door de vakbonden gewenste reparatie naar 38 maanden. Met name omdat de financiële gevolgen van dergelijke afspraken voor de W&MD-werkgevers een te groot financieel risico betekenen, en niet passen binnen de kaders van de afgesproken fundamentele
heroverweging.
De MOgroep betreurt de impasse. Vanaf 2013 zijn de MOgroep en de vakbonden constructief met elkaar in gesprek geweest over de vernieuwing van de cao, met duurzame inzetbaarheid als motor van de arbeidsrelatie tussen werkgever en werknemer, vertaald in een individueel keuzebudget en loopbaanbudget. Met de introductie van deze budgetten zouden cao-partijen echt handen en voeten hebben kunnen geven aan de duurzame inzetbaarheid van
medewerkers.
Het loopbaanbudget is bedoeld om de medewerker de middelen te verschaffen om
daadwerkelijk te investeren in de eigen duurzame inzetbaarheid, door middel van opleiding, scholing, ontwikkeling, etc. Het zou dienen als vervanging van de huidige cao-regelingen bij ontslag (aanvulling WW en ontslagvergoeding). In de plaats hiervan wilden cao-partijen de wettelijke regelingen bij ontslag overnemen, zoals een transitievergoeding op basis van het sociaal akkoord.
Niet voor publicatie: voor persvragen kunt u contact opnemen met de MOgroep, Jennifer Elich, 06 – 15060736.
