Voorwaarden van maatschappelijke transformatie

Cosensis staat voor samen betekenisgeven aan het duurzaam oplossen van maatschappelijke vraagstukken. Vanuit deze missie zijn we de afgelopen 10 jaar met elkaarop reis gegaan om tot een ecosysteem te komen waarmee we nu gunstige voorwaarden kunnen bieden voor mensen en organisaties die hun lokale maatschappelijke vraagstukken vanuit persoonlijke betekenisgeving met elkaar willen lossen. Dit kan alleen als vertegenwoordigers van overheden, maatschappelijke organisaties en bedrijfsleven met ons het voortouw nemen om lokaal tot deze

gunstige randvoorwaarden te komen. Gunstige voorwaarden voor het lokaal ontwikkelen van maatschappelijke start ups.

PROBLEEMSTELLINGTRANSFORMATIEVRAAG Hoe kunnen we op een duurzame manier de invasieve soorten bestrijden in heel gemeente Rheden, op een manier dat het duurzaam voorziet in nieuwe werk- gelegenheid en mensen en organisaties in Rheden zich mede verantwoordelijk gaan voelen voor rentmeesterschap natuur? Om de werkende principes te benutten voor het creëren van werkgelegenheid in relatie tot het gezamenlijk oplossen van andere lokale vraagstukken.

Werkloos nvasieve emeente Langdurig werkloosheid Cosensis wil bijdragen aan creëren werkgelegenheid en ontwikkeling gezamenlijk rentmeesterschap natuur TIEAANPAK (EERSTE KWARTAAL), LEREN WERKEN MET DE BROEDPLAATSMETHODIEK Inventariseren ondersteunende structuur voor realiseren casus

Inventariseren casus voor vrij maken poten�eel ren condi�es voor oom

1

ijke droom/bijdrage nleving

1 2

3 4

3

1 2

3 4

Poten�eel voelen binnen legi�ma�e en veiligheid opdracht Netwerk vormen voor ac�viteit Samen ac�viteit vormgeven en samen succes ervaren Resultaten en werkende principes ac�viteit vastleggen gezamenlijke werkwijze

Met mensen die op basis van gedeelde waarden vorm en inhoud geven aan dit ecosysteem

twikkelt lokale n via e start-ups

Met het Exper�secentrum de Lerende Samenleving om mensen en organisa�es hierbij te ondersteunen Intrinsieke mo�va�e via droomGezamenlijke (succes-)ervaring met nieuwe vorm

BESTRIJDING INV ASIEVE SOOR TEN ALS VOER TUIG VOOR TRANSFORMA TIE 2

¹ 2

3 4

4

1 2

3 4

emeente voor integrale vasieve soorten f gemeente bij twikkeling

Wat vraagt benu�en poten�eel aan waarde voor mensen die mee doen Wat vraagt benu�en poten�eel voor organisa�es die meedoen

Wat vraagt benu�en poten�eel aan waarde voor samenleving/realisa�e bestuursakkoord aan legi�ma�e van bestuur Ontwikkelen gezamenlijk ecosysteem voor verbreden en verduurzamen in lokale samenleving, bij mensen en organisa�es POTENTIEEL AAN MAATSCHAPPELIJKE WAARDE schap werken aan duurzaam an invasieve soorten op het ondgebied van Rheden Maatschappelijke organisa�es realiseren eigen doelen door start-up te ondersteunenImpuls voor lokale betrokkenheid en gezamenlijk rentmeesterschap natuur

Nieuwe werkgelegenheid aansluitend op leefwereld deelnemers

Werk

LeefwereldGemeente Rheden strijding invasieve soorten, bijstand, werk op maat voor rs, gezonde en levensvatbare start-up

2

€ Manier om bewoners in staat te stellen te par�ciperen en mee te doen

TSMETHODIEK VOOR MAA TSCHAPPELIJKE TRANSFORMA TIE

Bewegingsruimte gemeente voor casus Partnerschapsmodel toepasbaar op andere thema’s in het groen en leefomgeving, waardoor poten�eel aan maatschappelijk waarde en rendement nog groter wordt

Opdracht en ondersteunende structuur voor casus

tschappelijke opdracht casusmaatschappelijke opdracht casus Ecosysteem voor verduurzaming en verbreding werkwijze broedplaatsmethodiek Realisa�e bestuursakkoord ‘Rheden gee� energie’.

! ? ?

?

Research & Bestrijding Research & Bestrijding

Werkloos Bestrijden invasieve soorten gemeente Rheden

Langdurig werkloosheid Cosensis wil bijdragen aan creëren werkgelegenheid en ontwikkeling gezamenlijk rentmeesterschap natuur TRANSFORMATIEAANPAK (EERSTE KWARTAAL), LEREN WERKEN MET DE BROEDPLAATSMETHODIEK Inventariseren ondersteunende structuur voor realiseren casus Inventariseren casus voor vrij maken poten�eel Inventariseren condi�es voor realiseren droom

1

Persoonlijke droom/bijdrage aan samenleving

1 2

3 4

3

1 2

3 4

Met mensen die op basis van gedeelde waarden vorm en inhoud geven aan dit ecosysteem

Cosensis ontwikkelt lokale ecosystemen via maatschappelijke start-ups

Met het Exper�secentrum de Lerende Samenleving om mensen en organisa�es hierbij te ondersteunen Intrinsieke mo�va�e via droomGezamenlijke (succes-)ervaring met nieuwe vorm

BESTRIJDING INV ASIEVE SOOR TEN ALS VOER TUIG VOOR TRANSFORMA TIE 2

¹ 2

3 4

4

1 2

3 4

Urgen�e gemeente voor integrale bestrijding invasieve soorten Perspec�ef gemeente bij poten�eel ontwikkeling Wat vraagt benu�en poten�eel aan waarde voor mensen die mee doen Wat vraagt benu�en poten�eel voor organisa�es die meedoen

Wat vraagt benu�en poten�eel aan waarde voor samenleving/realisa�e bestuursakkoord aan legi�ma�e van bestuur Ontwikkelen gezamenlijk ecosysteem voor verbreden en verduurzamen in lokale samenleving, bij mensen en organisa�es POTENTIEEL AAN MAATSCHAPPELIJKE WAARDE In partnerschap werken aan duurzaam bestrijden van invasieve soorten op het totale grondgebied van Rheden Maatschappelijke organisa�es realiseren eigen doelen door start-up te ondersteunenImpuls voor lokale betrokkenheid en gezamenlijk rentmeesterschap natuur

Nieuwe werkgelegenheid aansluitend op leefwereld deelnemers

Werk

LeefwereldGemeente Rheden Eﬀec�eve bestrijding invasieve soorten, besparing op bijstand, werk op maat voor deelnemers, gezonde en levensvatbare start-up

2

€ Manier om bewoners in staat te stellen te par�ciperen en mee te doen

BROEDPLAA TSMETHODIEK VOOR MAA TSCHAPPELIJKE TRANSFORMA TIE

Bewegingsruimte gemeente voor casus Partnerschapsmodel toepasbaar op andere thema’s in het groen en leefomgeving, waardoor poten�eel aan maatschappelijk waarde en rendement nog groter wordt

Opdracht en ondersteunende structuur voor casus

Maatschappelijke opdracht casusmaatschappelijke opdracht casus Ecosysteem voor verduurzaming en verbreding werkwijze broedplaatsmethodiek Realisa�e bestuursakkoord ‘Rheden gee� energie’.

! ? ?

?

Research & Bestrijding Research & Bestrijding

BESTRIJDING INV ASIEVE SOOR TEN ALS VOER TUIG VOOR TRANSFORMA TIE

Werkloos nvasieve emeente Langdurig werkloosheid Cosensis wil bijdragen aan creëren werkgelegenheid en ontwikkeling gezamenlijk rentmeesterschap natuur

TRANSFORMA TIEAANP AK (EERSTE JAAR )

Gezamenlijk maken werkwijze en voorwaarden creëren voor verbreding en verduurzaming Ontwikkelen werkwijze aansluitend op intrinsieke mo�va�e deelnemers en opdracht van de gemeente, zorg en welzijn verzorgen waar nodig jobcoaching

Werk-wijze

Mo�- va�e ^�a

1

ste opdracht gemeente

�efnemer(s) start(en) �a�ef vanuit persoonlijke tekenisgeving voor het trijden van invasieve soorten

i

1 2

3 4

3

1 2

3 4

€

€ €€

€ €€€ €€€ €€€€ Per doelgroep in cocrea�e door- ontwikkelen niche producten met een gezond verdienmodel Experimenteren met niche producten bij par�culieren, bedrijven, landgoedeigenaren en bewoners doen mee als vrijwilliger Maatschappelijke start-up krijgt vorm, groenbedrijven ondersteunen met kennis en materieel en waar mogelijk als werkgever Exper�se en ervaringen ontsluiten en beschikbaar maken voor marktontwikkeling

Met mensen die op basis van gedeelde waarden vorm en inhoud geven aan dit ecosysteem

twikkelt lokale n via e start-ups

Met het Exper�secentrum de Lerende Samenleving om mensen en organisa�es hierbij te ondersteunen e Maatschappelijke start-upResearch & Bestrijding Research & Bestrijding

2

1 2

3 4

4

1 2

3 4

twikkelen aanbod voor jfsleven en par�culieren

i

twerkontwikkeling naar ieren, bedrijven en oedeigenaren

Experimenteren met par�culieren, bedrijven en landgoedeigenaren Tijdens experimenteren worden bedrijven, par�culieren, en landgoedeigenaren bewust gemaakt voor gevaar en risico van invasieve soorten en mede eigenaar van een totaal oplossing Experimenteren met niche producten bij par�culieren, bedrijven, landgoedeigenaren en bewoners doen mee als vrijwilliger Met elkaar partnerschap ontwikkelen invasieve soorten bestrijden op grondgebied geheel Rheden

Gemeente Rheden

i

Werkwijze afspreken om kennis en middelen te delen

In de prak�jk brengen van verbreding en verduurzaming partnerschap en eigen organisa�e hier op aanpassen Ontwikkelen van een gezamenlijk ecosysteem voor duurzame bestrijding invasieve soorten en oplossen andere maatschappelijke opgaven; zodat meerdere mensen en organisa�es kunnen gaan meedoen en bijdragen aan maatschappelijke transforma�e POTENTIEEL AAN MAATSCHAPPELIJKE WAARDE schap werken aan duurzaam an invasieve soorten op het dgebied van Rheden Maatschappelijke organisa�es realiseren eigen doelen door start-up te ondersteunenImpuls voor lokale betrokkenheid en gezamenlijk rentmeesterschap natuur

Nieuwe werkgelegenheid aansluitend op leefwereld deelnemers

Werk

LeefwereldGemeente Rheden strijding invasieve soorten, besparing erk op maat voor deelnemers, vensvatbare start-up

3€ Manier om bewoners in staat te stellen te par�ciperen en mee te doen

TSMETHODIEK VOOR MAA TSCHAPPELIJKE TRANSFORMA TIE

!

Partnerschapsmodel toepasbaar op andere thema’s in het groen en leefomgeving, waardoor poten�eel aan maatschappelijk waarde en rendement nog groter wordt

€

e Ecosysteem Realisa�e bestuursakkoord ‘Rheden gee� energie’.

Research & Bestrijding

8

In document START UPS (pagina 32-36)