• No results found

Beroepsinteresse Analyse Hoger Niveau Anton Philips. Pythagoraslaan BB Utrecht

N/A
N/A
Protected

Academic year: 2022

Share "Beroepsinteresse Analyse Hoger Niveau Anton Philips. Pythagoraslaan BB Utrecht"

Copied!
8
0
0

Bezig met laden.... (Bekijk nu de volledige tekst)

Hele tekst

(1)

Pythagoraslaan 101 3584 BB Utrecht info@tma.nl 0302670444

Beroepsinteresse Analyse Hoger Niveau Kandidaat-rapportage

Kandidaat-rapportage 15-8-2018

Anton Philips

(2)

3 4 5 6 7 8

Inhoudsopgave

Inleiding

Betekenis van de scores Persoonlijke interesses Sectoren

Activiteiten Conclusie

2

© tma

(3)

Inleiding

De Beroepsinteresse Analyse geeft aan in welke sectoren en in welke activiteiten iemand geïnteresseerd is en zijn voorkeur heeft. De analyse gaat zowel uit van de matchingsbenadering waarbij de interesse voor

bepaalde beroepssectoren achterhaald wordt als de interactionele benadering waarbij de interesse voor bepaalde activiteiten een grotere rol speelt. In de rapportage worden bij de beroepssectoren en activiteiten voorbeelden gegeven van zowel concrete beroepen als opleidingen die daarbij horen. Deze suggesties zijn niet uitputtend bedoeld maar staan er om de kandidaat op een spoor te zetten zodat deze zelf meer informatie kan gaan zoeken over de betreffende beroepen en opleidingen en/of in gesprek kan gaan met zijn/haar reïntegratie-, opleiding en/of loopbaanadviseur.

3

© tma

(4)

Betekenis van de scores

De antwoorden die op de stellingen zijn gegeven worden vergeleken met een normgroep en omgerekend naar een 9-puntsschaal (Stanine).

Bij de stanine (afkorting van 'standard nine') worden de scores van de normgroep in negen klassen verdeeld.

Dit gebeurt zodanig dat de stanine nagenoeg een standaardverdeling heeft met een gemiddelde van 5 en een standaarddeviatie van 2. Onderstaande tabel geeft de grootte van de stanineklassen en de vertaalslag naar gangbare normklassen.

Stanine

Stanine KlassengrootteKlassengrootte OmschrijvingOmschrijving

1 4% Zeer laag

2 7% Laag

3 12% Laag

4 17% Gemiddeld

5 20% Gemiddeld

6 17% Gemiddeld

7 12% Hoog

8 7% Hoog

9 4% Zeer hoog

4

© tma

(5)

Persoonlijke interesses

De Beroepsinteresse Analyse heeft tot doel het in kaart brengen van je voorkeuren voor bepaalde beroepssectoren en activiteiten. Het is bedoeld voor volwassen en jongeren vanaf 14 jaar met een

opleidingsniveau HAVO tot en met universitair niveau. De antwoorden die je hebt gegeven op de stellingen meten de voorkeur voor bepaalde sectoren en activiteiten. Hiermee krijg je een beter zelfinzicht en input om verder na te denken over de richting van je eigen persoonlijke ontwikkeling. Deze rapportage geeft naast inzicht in de interesse voor de beroepssectoren en activiteiten ook beroepssuggesties. Deze zijn bedoeld om ideeën op te doen en je een denkrichting te geven. Uit je analyse blijkt het volgende:

Je hebt veel interesse in de IT sector. Werkzaamheden in deze richting hebben betrekking op automatisering, computers en servers, netwerken, websites en software. Voorbeelden van beroepen in deze sector zijn applicatie ontwerper, informaticus, IT-beheerder, webdesigner, informatiemanager, webdesigner, cross- media expert of internetconsultant. Je score op deze sector is een 6. Tenslotte heb je veel interesse in de sector techniek. De werkzaamheden in deze sector hebben betrekking op het werken met electrotechniek, electronische apparaten, technische installaties en machines. Voorbeelden van beroepen in deze sector zijn werktuigbouwkundige, electrotechnisch ontwerper en docent techniek. Je score op deze sector is een 5.

Tevens heb je veel interesse in het werken in de veiligheid sector. De werkzaamheden in deze sector hebben betrekking op het optimaliseren en handhaven van de veiligheid van personen en organisaties. Voorbeelden van beroepen in deze richting zijn beroepsofficier, politie inspecteur, veiligheidsdeskundige of criminoloog. Je score op deze sector is een 5.

Ook is er een analyse gemaakt over het soort werkzaamheden welke je het meest aanspreken binnen de beroepskeuze richtingen van je voorkeur. Uit de analyse die je gedaan hebt, blijkt dat je interesse hebt in het vormgeven van je omgeving. Denk aan het ontwerpen en tot een bepaalde vorm brengen van materiële en immateriële zaken. Ook blijkt uit je analyse dat je graag dingen ontwikkelt en creëert. Denk aan

productontwikkeling of het maken van nieuw beleid.

Naast de beroepssectoren en activiteiten waarin je de meeste interesse hebt, is er een analyse gemaakt van de beroepssectoren en activiteiten waarin je de minste interesse hebt. Uit de analyse van richtingen waarin je je liever niet begeeft, kunnen de volgende conclusies getrokken worden: Je hebt weinig interesse in het werken in een juridische omgeving. De werkzaamheden in deze sector hebben betrekking op wetgeving, het rechtssysteem en de uitvoering en interpretatie hiervan. Voorbeelden van beroepen in deze richting zijn advocaat, juridisch adviseur, advocaat, notaris, officier van justitie, rechter en beleidsmedewerker. Je score op deze sector is een 1. Tenslotte heb je weinig interesse in het werken in een financieel economische richting. De werkzaamheden in deze sector hebben betrekking op zaken die direct over geld gaan,

administratie/boekhoudingen en de economie. Voorbeelden van beroepen in deze richting zijn accountant, econoom, financieel adviseur, boekhouder, beleggingsspecialist of controller. Je score op deze sector is een 1.

Tevens heb je weinig interesse in het werken in de zakelijke dienstverlening. De werkzaamheden in deze sector hebben betrekking op het verlenen van services en diensten aan organisaties, zoals aan bedrijven, overheden en non-profit organisaties. Voorbeelden van beroepen in deze richting zijn organisatieadviseur, loopbaanadviseur, interim-manager en marktonderzoeker. Je score op deze sector is een 1. Wij adviseren je om aan deze richtingen en activiteiten minder energie te besteden en vooral je intuïtie te volgen bij het maken van je carrière keuzes.

5

© tma

(6)

Sectoren

Aarde en milieu sector 3

Bouw sector 4

Communicatie en media sector 4 Financieel economische sector 1

IT sector 6

Juridische sector 1

Kunst en cultuur sector 3

Logistieke sector 1

Medische sector 2

Onderwijs sector 2

Overheid sector 1

Sociaal welzijn sector 3

Sport sector 1

Technische sector 5

Veiligheid sector 5

Zakelijke dienstverlening sector 1

6

© tma

(7)

Activiteiten

Adviseren 1

Beheren en controleren 2

Handel drijven 1

Informeren en opleiden 1

Leidinggeven 1

Onderzoeken 1

Ontwikkelen 2

Organiseren 1

Vormgeven 3

Zelf uitvoeren 2

Zorgen voor en begeleiden 1

7

© tma

(8)

Conclusie

8

© tma

Referenties

GERELATEERDE DOCUMENTEN

Als teken dat jullie bij deze gemeenschap willen horen en bereid zijn als christenen door het leven te gaan, geven jullie nu je naam op.. Alle kandidaat-vormelingen komen nu

Het is de toekomstige referentiehuurder en de persoon die met hem gehuwd is of die met hem wettelijk samenwoont of die zijn feitelijke partner is, op voorwaarde dat deze persoon

Omdat de jacht op bovengenoemde diersoorten de kwetsbare diersoorten die in staat van uitputting verkeren verontrusten, zou ons inziens het jachtverbod niet uitsluitend voor

Daarnaast zijn er maatregelen nodig om de waterkwaliteit te verbeteren, zodat de doelen van de Europese Kaderrichtlijn Water (KRW) in 2027 worden gehaald.. Slim combineren

 3.5 Wanneer en hoe kunnen de ambtenaren zich inschrijven voor de 2de proef van de examens voor overgang naar niveau A?.  3.6 Kunnen de ambtenaren zich inschrijven voor de 2de

Een belangrijke oorzaak van deze klachten heeft te maken met een daling van de bloeddruk bij het gaan staan.. Dit wordt orthostatische

De vijf strategieën laten zien dat formatieve evaluatie gericht is op het verbeteren van het leren, waarbij de rollen van de docent en de leerling veranderen: de docent bege- leidt

Hij zal ons onderrichten, ons de weg wijzen, en wij zullen zijn paden bewandelen.’ Vanaf de Sion klinkt zijn onderricht, vanuit Jeruzalem spreekt de HEER.. 3Hij zal