• No results found

Stand-van-zaken-Toegankelijkheid-Groningen.pdf PDF, 176 kb

N/A
N/A
Protected

Academic year: 2021

Share "Stand-van-zaken-Toegankelijkheid-Groningen.pdf PDF, 176 kb"

Copied!
4
0
0

Bezig met laden.... (Bekijk nu de volledige tekst)

Hele tekst

(1)

Geachte heer, mevrouw,

Sinds 2017 werken we in de gemeente Groningen aan de uitvoering van het VN Verdrag dat gaat over de rechten van mensen met een handicap. In 2020 hebben we van ons eerste Actieplan Toegankelijk Groningen 2017-2021 de tussenstand opgemaakt en werken we nu toe naar een nieuwe

Toegankelijkheidsagenda.

Een toegankelijkere gemeente worden vraagt continue aandacht en inzet. Ook nu werken wij aan het wegnemen van drempels en het verbeteren van de toegankelijkheid. Met deze brief willen wij u informeren over de voortgang van de nieuwe Toegankelijkheidsagenda en een aantal belangrijke stappen die de afgelopen periode zijn gezet.

Agenda

Met de nieuwe agenda willen we verdere stappen maken in het komen tot het uiteindelijke doel van het VN Verdrag dat mensen met een beperking:

• vrijelijk kunnen kiezen waar, met wie en hoe zij willen wonen en leven;

• de beschikking hebben over zorg en diensten die hen waar nodig ondersteunen bij het participeren in de samenleving;

• net als iedereen toegang hebben tot informatie, producten,

openbare voorzieningen, maatschappelijke diensten, gebouwen en openbare ruimte.

Toegankelijkheid raakt aan vrijwel alle beleidsterreinen, zowel ruimtelijk als sociaal. Inzicht krijgen in de belangrijkste aandachtspunten en

verbeteringsmogelijkheden, en dat vertalen naar een agenda voor de komende

Onderwerp Stand van zaken Toegankelijkheid Groningen

Steller I. Bolhuis/E. Tollenaar

De leden van de raad van de gemeente Groningen te

GRONINGEN

Telefoon (050)367 8309 Bijlage(n) - Onskenmerk

Datum 28-04-2021 Uwbriefvan Uwkenmerk -

(2)

Bladzijde 2

jaren is dan ook een brede opdracht. Daar bovenop bemoeilijkt de situatie rondom Corona het integraal ontwikkelen van beleid. We kunnen u daarom op dit moment nog geen uitgewerkte agenda voorleggen. Wel heeft de werkgroep Toegankelijk Groningen inmiddels input geleverd voor het opstellen van de gemeentelijke Toegankelijkheidsagenda en levert hiermee een waardevolle bijdrage aan de ontwikkeling ervan. Daarnaast werken we ook samen met de werkgroep in de praktijk aan de verbetering van de toegankelijkheid van de stad, bijvoorbeeld bij de inrichting van de

binnenstad, de plaatsing van afvalvoorzieningen en looproutes voor blinden en slechtzienden.

In de volgende punten bespreken wij kort de stand van zaken van het brede thema toegankelijkheid en de vorderingen van en met de werkgroep.

Gemeentelijk kernteam toegankelijkheid

Om binnen alle thema’s van het VN Verdrag te werken aan het verbeteren van de toegankelijkheid is er sinds eind 2020 een gemeentelijk kernteam ingesteld. Dit kernteam bestaat uit beleidsambtenaren van verschillende directies die zich inzetten als ambassadeurs van het VN Verdrag.

Het kernteam levert ook een bijdrage aan de totstandkoming van de nieuwe agenda. Een punt van aandacht is het borgen van het kernteam en hun inzet voor de toekomst. Dit nemen we mee in de nieuwe agenda.

Positionering werkgroep Toegankelijk Groningen

Mede naar aanleiding van vragen uit uw raad hebben we bij de behandeling van de tussenstand van het actieplan Toegankelijk Groningen bekeken hoe we de positie van de werkgroep kunnen verbeteren.

Met de werkgroep samen hebben we een concept-samenwerkings- overeenkomst opgesteld om de adviesrol te formaliseren. We zijn deze overeenkomst aan het afronden en stellen hem binnenkort in gezamenlijkheid vast. Daarbij hebben we ook een budget voor onkosten beschikbaar gesteld voor de Werkgroep.

Folder (waaier)

De Werkgroep Toegankelijk Groningen heeft een folder in de vorm van een zogenaamde waaier geschreven, waarin zij beschrijven hoe je het beste om kan gaan met mensen met verschillende soorten handicaps. Deze waaier heeft als doel om handelingsverlegenheid weg te nemen. Als gemeente dragen wij financieel bij aan de uitgave hiervan en zetten we ons netwerk in om de werkgroep te helpen met het verspreiden van deze waaier. In overleg met de werkgroep bepalen we het moment van uitgave.

Toegankelijkheid cultuur

Afgelopen periode hebben we onderzocht hoe we de toegankelijkheid voor mensen met een beperking in de Stadsschouwburg en Oosterpoort kunnen

(3)

Bladzijde 3

verbeteren. De werkgroep Toegankelijk Groningen heeft in gesprekken met SPOT Groningen knelpunten aangegeven en suggesties gedaan. Hier is een pakket met diverse mogelijkheden voor mensen met een beperking uit voortgekomen. Via de link https://www.spotgroningen.nl/toegankelijkheid/

zijn deze in te zien. Zodra er weer voorstellingen en concerten plaatvinden monitoren we hoe deze regelingen werken. We houden hierover contact met de Werkgroep Toegankelijk Groningen.

Cursus ‘Politiek’

Onlangs is de Griffie in samenwerking met ProDemos en in de aanloop naar de Gemeenteraadsverkiezingen van 2022 gestart met een cursus ‘Politiek Actief voor de Gemeente’. In het bijzonder worden inwoners met een auditieve, visuele of fysieke beperking uitgenodigd zich aan te melden. De cursus heeft als doel burgers met verschillende achtergronden te stimuleren politiek actief te worden. Eind 2019 hield de Griffie ook al een dergelijke cursus voor inwoners met een beperking.

Sportvisie: sporten, spelen en bewegen voor iedereen

Afgelopen periode hebben we zowel de nieuwe sportvisie als het meerjarenprogramma gepresenteerd. In onze sportvisie geven we aan te willen werken aan sportief kapitaal voor iedereen. Het voldoen aan het ‘VN- verdrag handicap’, het bijdragen aan de ambities van de nationale alliantie

‘Sporten en bewegen voor iedereen’ en de beloften vanuit het

‘SamenSpeelAkkoord’ komen terug in alle vijf ambities van deze visie. In ons recent gedeelde meerjarenprogramma komen deze speerpunten verder tot uiting door o.a. een beweegcoach Inclusief Sporten, aandacht voor de

toegankelijkheid van onze sportlocaties en onze inzet om een inclusieve speelcultuur te creëren waar kinderen met en zonder handicap samen kunnen spelen.

App ‘Hoge Nood’

In onze brief ‘Rapportage toegankelijke toiletten binnenstad’ informeerden wij u over de resultaten van het onderzoek naar de toegankelijke toiletten in de binnenstad. De Hoge Nood-app was een van de aanbevelingen om beter over de toegankelijke toiletten in de binnenstad te communiceren.

Inmiddels werken we aan de voorbereiding van de ingebruikname van de app.

Door de makers wordt de optie om foto’s aan de app toe te voegen ingebouwd, zodat mensen vooraf zelf kunnen zien of zij gebruik kunnen maken van een toegankelijk toilet. Hierbij gaan we uit van de toegankelijke toiletten in eigen beheer en in (semi) openbare gebouwen. Ook ondernemers kunnen hun toegankelijke toilet desgewenst aanmelden in de app. We streven er naar de app binnen enkele maanden in te kunnen zetten.

(4)

Bladzijde 4

Afsluitend

Het huidige actieplan loopt nog tot eind 2021. We streven er naar om de nieuwe agenda dit najaar aan u te presenteren.

In de tussentijd blijven we ons inzetten voor een toegankelijke gemeente. Zo wordt de werkgroep bijvoorbeeld betrokken voor advies bij het opstellen van de Leidraad Openbare Ruimte.

Wij vertrouwen erop u hiermee voldoende te hebben geïnformeerd.

Met vriendelijke groet,

burgemeester en wethouders van Groningen,

burgemeester, secretaris,

Koen Schuiling Christien Bronda

Deze brief is elektronisch aangemaakt en daarom niet ondertekend.

Referenties

GERELATEERDE DOCUMENTEN

De Omgevingswet biedt zeker kansen. De kansen liggen vooral in de grotere bestuurlijke afwegingsmimte. De VNG heeft daarover in febmari 2015 een position paper opgesteld. Volgens

De ambitie om in 2035 energieneutraal te zijn kan alleen gerealiseerd worden als er een strategische visie aan ten grondslag ligt, waarin energie en duurzaamheid worden verbonden

verhuurdersheffing zien we dat de Groninger corporaties toch voor een aantal projecten borging hebben weten te verkrijgen van het Wsw. Ook in de bestaande voorraad neemt het

gezamenlijke agenda te maken om vanuit creatieve coalities diversiteit te bekrachtigen en maatschappelijke vraagstukken aan te pakken. hebben we een verbindingsbijeenkomst 'Wij

Zoals het nu lijkt wordt de Omgevingsvisie verplicht voor het Rijk en de provincies, maar niet voor gemeenten;.. - Het omgevingsplan vervangt het

Tegelijk met de aanleg van het collectieve systeem werken wij aan een masterplan wko Europapark en wordt bekeken of een zogenaamd warmteplan meerwaarde voor het Europapark

Met een bijdrage van 160.000 euro uit het cofinancieringsfonds maakt de gemeente de realisatie mede mogelijk van dit project met een totale begroting van mim 3,1 miljoen euro..

Concrete voorbeelden waarbij het college heeft laten zien open te staan voor ideeen uit de raad en de samenleving zijn de zaak van de Kastanjeman in het Noorderplantsoen, de