• No results found

Een deel van de formatie wordt echter verschillend binnen gemeenten belegd

N/A
N/A
Protected

Academic year: 2022

Share "Een deel van de formatie wordt echter verschillend binnen gemeenten belegd"

Copied!
2
0
0

Bezig met laden.... (Bekijk nu de volledige tekst)

Hele tekst

(1)

College

Raadsinformatie

Aan Raad

Portefeuillehouder Burgemeester

Onderwerp Vraag commissie Algemene Zaken bij behandeling Kadernota Integrale Veiligheid 2016- 2019 m.b.t. formatieve sterkte taakveld veiligheid

Datum 29-02-15

Afschrift aan

Vergelijking formatie t.b.v. veiligheid tussen de gemeenten Goirle, Oisterwijk en Hilvarenbeek

De wijze waarop formatie ten behoeve van het integrale veiligheidsbeleid binnen gemeenten is opgenomen in de begroting verschilt per gemeente.

Gebruikelijk is om een deel van de formatie te koppelen aan de functie van ambtenaar openbare orde en veiligheid of adviseur integrale veiligheid. Daarnaast wordt vaak een deel van de formatie gekoppeld aan de uitvoering van de gemeentelijke toezicht- en handhavingstaken voor zover deze betrekking hebben op openbare orde (veelal ook leefbaarheid). Denk hierbij aan toezicht in de openbare ruimte, en handhaving op zaken als vandalisme en criminaliteit.

Een deel van de formatie wordt echter verschillend binnen gemeenten belegd. Dat heeft grotendeels te maken met organisatiekeuzes met betrekking tot de inrichting van de organisatie en de uiteenlopende werkprocessen.

Is verkeersveiligheid bijvoorbeeld een taakveld voor de ambtenaar veiligheid of van de verkeerskundige in de organisatie? En is de ambtenaar veiligheid belast met de zorg rondom jeugd en alcohol/drugs of de afdeling die belast is met de jeugdzorg?

De omvang van de formatie aangemerkt voor veiligheid wordt in algemene zin door drie factoren bepaald:

1. Het risicoprofiel van de gemeente (omvang gemeente, aanwezigheid en omvang van potentiele veiligheidsrisico’s, aanwezige beheersmaatregelen);

2. (wettelijke) verplichtingen waar iedere gemeente aan moet voldoen;

3. Het ambitieniveau van de politiek/bestuur ten aanzien van de diverse veiligheidsvelden.

Bovenstaande context maakt een eenvoudige vergelijking tussen gemeenteomvang in relatie tot formatie, aangemerkt voor veiligheid, lastig te maken. In onderstaand overzicht is desalniettemin getracht om de formatie die de gemeenten Oisterwijk en Hilvarenbeek inzetten voor vergelijkbare taken te vergelijken met de wijze waarop deze op dit moment binnen Goirle zijn belegd. Op de onderdelen waar deze vergelijking niet één op één te maken is, zijn voetnoten geplaatst voor de juiste context:

(2)

Goirle Oisterwijk Hilvarenbeek

Integrale veiligheid en crisisbeheersing 1

0,5 S I*

1,5 S 1 S

Georganiseerde Criminaliteit 0,5 S 0,5 S 0,5 S

Toezicht en Handhaving op APV / DHW / Georganiseerde criminaliteit

1,5 0,5

S I*

4,25** S 0,83 S

Totaal: 4 fte 6,25 fte 2,33 fte

* De formatie die in de voorliggende kadernota Integrale Veiligheid wordt voorgesteld, is momenteel incidenteel opgenomen en leidt in totaliteit dus niet tot toename van het aantal fte's zoals hierboven is weergegeven, maar tot bestendiging van de capaciteit die daar op dit moment op wordt ingezet.

** Het verschil in formatie tussen Goirle en Oisterwijk is grotendeels te verklaren in het verschil qua formatie t.b.v.

toezicht en handhaving in de openbare ruimte (waaronder toezicht op het betaald parkeren in de gemeente Oisterwijk).

Referenties

GERELATEERDE DOCUMENTEN

Het verloop van de formatie tot nu toe heeft een minder open karakter dan in 1977 het geval was. Hier en daar heeft dat irrita- tie gewekt, zeker niet in de laatste plaats in

juiste is. Het is echter mogelijk, ja zeer waarschijnlijk dat ook de CDU na verloop van tijd voor het alternatief geplaatst wordt zoals de partijen in

PROF. WITTEVEEN cijfers van het C.B.S. verkorting van de arbeidsduur zou mo- gen overgaan in de bedrijfstakken, waar- in de produktiviteit meer stijgt dan het

voorzieningen, toegang en zorg en prikkels om zorg af te schalen. De financiële en business control functie moet tijd hebben om analyse informatie te ontwikkelen ten behoeve van

Om maximaal effect op de 3 K’s te kunnen realiseren zou in onze visie voor deze twee projecten idealiter gekozen worden voor een intensieve samenwerking (gezamenlijke uitvoering,

De gemeenten Goirle, Hilvarenbeek en Dongen zijn, ter voorbereiding op de inkoop van nieuwe taken op het gebied van AWBZ, Jeugdzorg en Participatiewet, gestart met een

Bij behandeling van de begroting 2012 is door de raad aangegeven inzicht te willen hebben in het aantal formatieplaatsen van de gemeente Asten, de totale loonkosten en het

maken van samen- werkingsafspraken organisatie van intervisie bijdragen aan lerende