• No results found

Factsheet - Communiceer het LHBT beleid van uw gemeente [MOV-1697014-00].pdf 133.14 KB

N/A
N/A
Protected

Academic year: 2022

Share "Factsheet - Communiceer het LHBT beleid van uw gemeente [MOV-1697014-00].pdf 133.14 KB"

Copied!
2
0
0

Bezig met laden.... (Bekijk nu de volledige tekst)

Hele tekst

(1)

Communiceer het LHBT- beleid van uw gemeente

Verspreid uw LHBT-nieuws via MOVISIE

Heeft u LHBT-gerelateerd nieuws vanuit uw gemeente of een activiteit waar uw gemeente aan deelneemt?

Mail dit dan naar m.boote@movisie.nl Via onderstaande kanalen is het mogelijk uw LHBT-beleid onder de aandacht te brengen:

In het Kennisdossier LHBT-emancipatie op movisie.nl plaatsen wij regelmatig nieuws- en agendaberichten over Lokaal LHBT-beleid: www.movisie.nl/lhbt- emancipatie

De Pink Link is een gratis digitale nieuwsbrief gericht op beleidsmakers en belangenbehartigers rond LHBT- beleid. De Pink Link besteedt aandacht aan beleid, initiatieven en nieuws uit de gemeenten die deelnemen aan het Koploperproject en heeft ruim 1800 abonnees.

Zie www.movisie.nl/nieuwsbrief-pink-link-movisie-lhbt- emancipatie

Volg ons op Twitter via www.twitter.com/lhbtMOVISIE en like onze pagina op Facebook www.facebook.com/

LHBTmovisie. Wanneer u @LHBTmovisie vermeldt in uw

Verspreid uw LHBT-nieuws via MOVISIE

Heeft u LHBT-gerelateerd nieuws vanuit uw gemeente of een activiteit waar uw gemeente aan deelneemt? Mail dit dan naar m.boote@movisie.nl Via onderstaande kanalen is het mogelijk uw LHBT-beleid onder de aandacht te brengen:

In het Kennisdossier LHBT-emancipatie op movisie.nl plaatsen wij regelmatig nieuws- en agendaberichten over Lokaal LHBT-beleid: www.movisie.nl/lhbt-emancipatie

De Pink Link is een gratis digitale nieuwsbrief gericht op beleidsmakers en belangenbehartigers rond LHBT-beleid.

De Pink Link besteedt aandacht aan beleid, initiatieven en nieuws uit de gemeenten die deelnemen aan het Koploperproject en heeft ruim 1800 abonnees. Zie www.

movisie.nl/nieuwsbrief-pink-link-movisie-lhbt- emancipatie

Volg ons op Twitter via www.twitter.com/lhbtMOVISIE en like onze pagina op Facebook www.facebook.com/

LHBTmovisie. Wanneer u @LHBTmovisie vermeldt in uw bericht, plaatsen wij het door.

Als koplopergemeente ontwikkelt en voert u beleid uit met aandacht voor lesbische, homoseksuele, biseksuele en transgender burgers, kortweg LHBT’s. Maar hoe kunt u uw communicatie inzetten om dit beleid en alles wat daaruit voortvloeit zichtbaar te maken?

Daarvoor hebben wij deze handreiking gemaakt met praktische tips en goede voorbeelden.

Veel succes met het communiceren van het LHBT-beleid van uw gemeente!

Als koplopergemeente ontwikkelt en voert u beleid uit met aandacht voor lesbische, homoseksuele, biseksuele en transgender burgers, kortweg LHBT’s. Maar hoe kunt u uw communicatie inzetten om dit beleid en alles wat daaruit voortvloeit zichtbaar te maken?

Daarvoor hebben wij deze handreiking gemaakt met praktische tips en goede voorbeelden.

Veel succes met het communiceren van het LHBT-beleid van uw gemeente!

Maak gebruik van bestaande kanalen

* Communiceer uw activiteiten in samenspraak met de PR- afdeling via de gemeentelijke communicatiekanalen.

Bijvoorbeeld via de lokale pers, maar gebruik ook de digitale mogelijkheden waaronder uw website en social media.

* Integreer LHBT-beleid als onderdeel van diversiteitsbeleid in al uw PR-uitingen. Plaats foto’s die LHBT’s zichtbaar maken op

bijvoorbeeld uw website en in de gemeentegids, ook bij niet LHBT-onderwerpen. Dit zullen LHBT-burgers waarderen en opvatten als een signaal dat de gemeente voor hen openstaat.

* Elke gemeente biedt burgers breed informatie aan, via bijvoorbeeld de sociale kaart en folders op gemeentehuizen.

Controleer of u in deze zaken burgers ook LHBT-specifieke informatie biedt.

* U kunt een aparte LHBT-pagina toevoegen aan de gemeentelijke website. Hierop kunnen links staan naar de lokale belangenverenigingen en ontmoetingsgelegenheden in uw gemeente. Ook kunt u hier links plaatsen naar landelijke organisaties die zich inzetten voor LHBT’s. Een goed voorbeeld hiervan is de website van de gemeente Amersfoort: www.

amersfoort.nl/homoseksualiteit.html De wethouder van de Gemeente Oss maakte zelfs een eigen website waarop inwoners vertellen dat in Oss ook LHBT’s meer dan welkom zijn: www.

zodoenwedatinoss.nl

Stuur uw nieuws naar roze media

Hieronder een greep uit de zogenaamde roze media die op hun website aandacht kunnen besteden aan LHBT-nieuws en activiteiten in uw gemeente. Een gedeelte van deze media richt zich op de gehele LHBT-doelgroep, anderen bijvoorbeeld specifiek op jongeren of vrouwen.

* De landelijke LHBT-belangenvereniging COC: info@coc.nl

* De LHBT-agenda van hulpdienst Switchboard:

info@switchboard.nl

* Magazine voor LBT-vrouwen Zij aan Zij:

webredactie@zijaanzij.nl

* Nieuwssite van de GayKrant: redactie@gk.nl

* Het gratis maandblad Gay&Night: redactie@outmedia.nl

* Lesbisch platform FemmeFusion: femme@femmefusion.nl

* LHBT-jongerenvereniging Expreszo: redactie@expreszo.nl

(2)

MOVISIE * Postbus 19129 * 3501 DC Utrecht * T 030 789 20 00 * F 030 789 21 11 * www.movisie.nl * info@movisie.nl MOVISIE * Postbus 19129 * 3501 DC Utrecht * T 030 789 20 00 * F 030 789 21 11 * www.movisie.nl * info@movisie.nl

Lokaal LHBT-beleid

Het programma Lokaal LHBT-beleid wordt door MOVISIE uitgevoerd in opdracht van het ministerie van Onderwijs, Cultuur en Wetenschap (OCW). Dit

programma loopt tot en met 2014.

MOVISIE zorgt ervoor dat de 41 deelnemende gemeenten in staat zijn om zelfstandig beleid te ontwikkelen en uit te voeren met aandacht voor lesbische, homoseksuele, biseksuele en transgender (LHBT) burgers.

De aanpak van MOVISIE omvat ondersteuning per gemeente met advies, collectieve ondersteuning, kennisontwikkeling en landelijke kennisfunctie en internationaal.

Handreikingen, toolkits, praktijkvoorbeelden en artikelen vanuit het project Lokaal LHBT-beleid zijn te vinden via www.movisie.nl/lhbt-emancipatie

Lokaal LHBT-beleid

Het programma Lokaal LHBT-beleid wordt door MOVISIE uitgevoerd in opdracht van het ministerie van Onderwijs, Cultuur en Wetenschap (OCW). Dit

programma loopt tot en met 2014.

MOVISIE zorgt ervoor dat de 41 deelnemende gemeenten in staat zijn om zelfstandig beleid te ontwikkelen en uit te voeren met aandacht voor lesbische, homoseksuele, biseksuele en transgender (LHBT) burgers.

De aanpak van MOVISIE omvat ondersteuning per gemeente met advies, collectieve ondersteuning, kennisontwikkeling en landelijke kennisfunctie en internationaal.

Handreikingen, toolkits, praktijkvoorbeelden en artikelen vanuit het project Lokaal LHBT-beleid zijn te vinden via www.movisie.nl/lhbt-emancipatie

Communicatie-advies vanuit MOVISIE

Onderstaande MOVISIE-medewerkers kunt u benaderen voor advies over de communicatie van uw lokaal LHBT- beleid.

Juul van Hoof: j.vanhoof@movisie.nl, 0307892267 Juul van Hoof is projectleider van het programma Lokaal LHBT-beleid. Voor inhoudelijke vragen kunt u contact met haar opnemen.

Paul van Yperen: p.vanyperen@movisie.nl, 0307892235 Paul van Yperen is communicatieadviseur voor het project Lokaal LHBT-beleid. Voor communicatie-advies is Paul te bereiken op maandag, dinsdag, donderdag en vrijdag.

Maurits Boote: m.boote@movisie.nl, 0307892202 Communicatiemedewerker Maurits Boote verspreidt nieuws omtrent LHBT-emancipatie via de digitale kanalen van MOVISIE. U kunt uw lokale LHBT-nieuws aan hem doorgeven.

Communicatie-advies vanuit MOVISIE

Onderstaande MOVISIE-medewerkers kunt u benaderen voor advies over de communicatie van uw lokaal LHBT- beleid.

Juul van Hoof: j.vanhoof@movisie.nl, 0307892267 Juul van Hoof is projectleider van het programma Lokaal LHBT-beleid. Voor inhoudelijke vragen kunt u contact met haar opnemen.

Paul van Yperen: p.vanyperen@movisie.nl, 0307892235 Paul van Yperen is communicatieadviseur voor het project Lokaal LHBT-beleid. Voor communicatie-advies is Paul te bereiken op maandag, dinsdag, donderdag en vrijdag.

Maurits Boote: m.boote@movisie.nl, 0307892202 Communicatiemedewerker Maurits Boote verspreidt nieuws omtrent LHBT-emancipatie via de digitale kanalen van MOVISIE. U kunt uw lokale LHBT-nieuws aan hem doorgeven.

Integreer LHBT’s op bestaande activiteiten

Activiteiten waar uw gemeente zich mee profileert zijn een mooi middel om het LHBT-beleid onder de aandacht te brengen. Hieronder enkele ideeën:

* Benader LHBT-organisaties actief om op feestdagen en festivals te participeren en communiceer dit ook.

* Besteed aandacht aan LHBT-emancipatie bij een lokale award, bijvoorbeeld op gebied van vrijwilligerswerk of burgerschap initiatieven.

* Wanneer uw gemeente bezoek krijgt in het kader van de stedenband kunt u seksuele diversiteit aan de orde stellen, bijvoorbeeld door lokale LHBT-organisaties een discussie laten organiseren. Zo ondersteunde de gemeente Utrecht

bijvoorbeeld een debat over LHBT-emancipatie in de Zuid- Amerikaanse zusterstad Léon naar aanleiding van Roze Zaterdag.

* Veel gemeenten zijn actief tijdens NL Doet en tonen hier hun inzet voor LHBT’s. Zo heeft het Tilburgse college van

Burgemeesters en Wethouders op 15 maart 2013 een nieuwe vloer gelegd in het kantoor van de organisatie Embrace Pink.

Speel in op LHBT-specifieke dagen

Haak aan met LHBT-gerelateerd nieuws bij een bijzondere dag waarop de emancipatie van LHBT’s gevierd of herdacht wordt.

Laat zien dat uw gemeente daar achter staat door middel van bijvoorbeeld berichten via social media of het uithangen van de regenboogvlag op het gemeentehuis.

* 17 mei: International Day Against Homophobia / IDAHO www.dayagainsthomophobia.org

* 3e zaterdag van juni: Roze Zaterdag www.rozezaterdagen.nl

* 1e weekend van augustus: Gay Pride in Amsterdam www.weareproud.nl/

* 11 oktober: National Coming Out Dag http://nl.wikipedia.org/wiki/Coming-Outdag

* 2e vrijdag van december: Uit solidariteit met LHBT-jongeren wordt deze dag de kleur paars gedragen

www.gaystraightalliance.nl/213

* 23 november: Transgender Gedenkdag www.transgender-gedenkdag.nl

Referenties

GERELATEERDE DOCUMENTEN

- De stelling Beroepskrachten zorgen voor continuïteit in de organisatie wordt door bijna 80 % van de beroepskrachten onderschreven en door maar 55% van de vrijwilligers (pag. Uit

Door een overzicht te maken van methoden kunnen we bepalen of en welke methoden in aanmerking komen voor beschrijving in de databank Effectieve sociale interventies van MOVISIE..

Expertise LHBT zorgomgeving Beeldvorming en bewustwording Expertise LHBT vrijwilligers Expertise LHBT werkplek Expertise LHBT professionals Expertise LHBT in de opvang Expertise

Zelfmoordpogingen komen onder lesbische, homo- en biseksuele (LHB) jongeren 4,5 keer zo vaak voor, dan onder andere jongeren.. Pesten blijkt de grootste voorspeller te zijn

Daaruit blijkt onder meer dat 86% van de mantelzorgende vrouwen denkt dat de participatiemaatschappij voor een onevenredig deel op de schouders van vrouwen terecht zal komen.. Van

Het is wenselijk dat andere professionals en vrijwilligers die hierbij betrokken zijn specifieke kennis hebben over LHBT en aandacht hebben voor

Voor mij werd het steeds meer ‘ge- woon’ en ik probeerde me er niets van aan te trekken… Maar ik had er wel last van… Als mijn ouders ruzie hadden, keken ze niet meer naar Sam

Als vrijwilliger bij een organisatie voor lesbiennes, homo’s, biseksuelen en transgenders (LHBT) kun je hulp en ondersteuning geven aan biculturele LHBT’s!. Ondanks dat het met