• No results found

Vereniging BodemBreed Forum

N/A
N/A
Protected

Academic year: 2022

Share "Vereniging BodemBreed Forum"

Copied!
14
0
0

Bezig met laden.... (Bekijk nu de volledige tekst)

Hele tekst

(1)
(2)
(3)

Vereniging BodemBreed Forum

Een vereniging dat het platform is voor actieve leden

die samen op zoek zijn naar nieuwe ideeën, kennis en

informatie, om vragen over de bodem en de ondergrond

te kunnen oplossen.

(4)

Vereniging BodemBreed Forum

Een vereniging dat het platform is voor actieve leden

die samen op zoek zijn naar nieuwe ideeën, kennis en

informatie, om vragen over de bodem en de ondergrond

te kunnen oplossen.

(5)

Missie van BodemBreed Forum

BBF is een onafhankelijk platform voor professionals, voor de

uitwisseling van kennis en informatie in het werkveld van de bodem en de ondergrond.

Zij wil de ontwikkelingen van kennis en het oplossen van

maatschappelijke vraagstukken voor duurzaam gebruik van de bodem en ondergrond bevorderen en uitdragen.

Daartoe onderhoudt en bevordert zij contacten met het bedrijfsleven, de

wetenschap, de overheid, het onderwijs en maatschappelijke groeperingen.

(6)

Doelen van BodemBreed Forum

Het vormen van een netwerk voor professionals waar kennis- en

informatie-uitwisseling plaatsvindt voor het duurzaam gebruiken van de bodem en ondergrond, met als doel om kennis te ontwikkelingen en maatschappelijke vraagstukken te kunnen oplossen en uitdragen.

Dit doel bereiken we door:

1. Het vormen van een netwerk voor industrie, bedrijven, adviesbureaus, aannemerij, wetenschap en (semi)overheid om kennis uit te wisselen en te vergroten met betrekking tot vraagstukken rondom het brede werkgebied van de zorg voor het bodemsysteem in relatie tot de omgevingskwaliteit voor burgers en bedrijven.

(7)

Doelen van BodemBreed Forum

2. Het stimuleren van vraaggestuurde kennisontwikkeling en onderzoek dat betrekking heeft op het benutten van de ondergrond en daaraan

gerelateerde onderwerpen.

3. Het door de leden laten voorbereiden en uitwerken van vraagstukken waarvan de vereniging vindt dat zij verdieping behoeven.

4. Het (waar mogelijk) adresseren van een vraagstuk en eventueel geformuleerde oplossingen.

5. Het zijn van een gesprekspartner binnen het werkveld.

(8)

Waarom een VERENIGING

Mee doen = mee denken = mee sturen

thematische werkgroepen

jaarlijks koers herijken Algemene LedenVergadering

Leden betalen jaarlijkse de contributie, maar krijgen:

toegang tot het netwerk en de BBF bijeenkomsten

mogelijkheid om deel te nemen aan werkgroepen

zeggenschap over koers van de vereniging

relatie met BodemBreed Symposium

(9)

Voorbeelden uit andere werkvelden

KNW

COB

BouwCampus

Railforum

(10)

Positie in het werkveld / de keten

Wetenschap

Bedrijfsleven Overheid

Ontwikkeling van business cases

en kennis KIBO

ENBO

DSP

NSP

BBF

(11)

Leden & potentiële leden

Lid zijn:

Gemeente Rotterdam, SBNS, Tauw, Witteveen+Bos

Potentieel lid:

Antea, Arcadis, Dura Vermeer, Grontmij,

Groundwater Technologie, Heijmans, HMVT, Mourik, NTP Milieu, Port of Rotterdam, RHDHV, Sita

Remediation, Strukton Milieutechniek, TTE

Consultants, Verhoeve milieu&water, …

(12)

Aanpak:

Netwerk-bijeenkomsten en werkgroepen

Netwerkbijeenkomsten:

thematisch – op locatie

ruimte voor ‘Soils2Meet’ principe

aanleiding tot verdieping => werkgroep

Werkgroepen:

Verdieping van een vraagstuk

Publicatie

Uitdragen (oa BodemBreed Symposium)

(13)

Werkgroep ‘Herziening IBC-locaties’

IBC locaties: eeuwigdurende (kop)zorg of kans?

BBF wil in 2015 de kansen in beeld te brengen en delen.

Kennisvragen, informatie behoeften of ideeën ophalen en uitwerken.

Supporters: JongSTRONG + JongLeefomgeving

Oproep: werkgroep zoekt actieve leden!

Eind 2015: resultaten presenteren

(14)

Lid worden!

Aanmelden of meer informatie:

Bestuur: Bruno van Dunné, Cees Buijs, Martijn van Houten

Flyer => neem mee!

Contact via forum@bodembreed.nl

Referenties

GERELATEERDE DOCUMENTEN

In deze tijd gaan bestuurszaken natuurlijk gewoon door en moet het toch mogelijk zijn dat bestuursleden na soms al meer dan 9 jaren inzet, hun functie kunnen overdragen aan een

o Als een organisatie lid wil worden, wordt in een kennismakingsgesprek met een lid van het bestuur en/of enkele door bestuur voorgestelde leden het beleid en werkplan van

De meesten van jullie hebben aangegeven dat jullie bekend zijn met het feit dat we een bestuur hebben maar niet iedereen weet wie we zijn, welke verantwoordelijkheden we hebben en

Vanwege het belang van de aangelegenheden beschreven in de paragraaf De basis voor onze oordeelonthouding’ zijn wij niet in staat geweest om voldoende en geschikte

Links heeft ge- leerd van de fouten van de jaren zeventig, van de 'betutte- lende' overheid, maar kan vol- gens haar nog steeds een voor- beeld nemen aan het streven

We waren een stap verder doordat het gelukt was met een aantal belangrijke partijen en organisaties bijeen te komen om te praten over veiligheid in de wijk (iets wat tot dan toe nog

We kijken hier nogmaals terug, maar dan vanuit de vraag hoe de gemeente Den Haag verder kan werken aan de betrokkenheid van bewoners bij het veiligheid in de buurt, gegeven de

In ieder geval is op het eerste gezicht opmerkelijk dat inge- volge art. 3.5 van de als bijlage bij de overeenkomst opge- nomen Gedragscode Retransitie de klant de leverancier voor