• No results found

Procesmatig werken als rode draad bij succesfactoren van 'best practice' parketten; resultaten van een onderzoek naar versnellingsmogelijkheden bij strafzaakbehandelingen door het OM in de vervolgingsfase

N/A
N/A
Protected

Academic year: 2021

Share "Procesmatig werken als rode draad bij succesfactoren van 'best practice' parketten; resultaten van een onderzoek naar versnellingsmogelijkheden bij strafzaakbehandelingen door het OM in de vervolgingsfase"

Copied!
1
0
0

Bezig met laden.... (Bekijk nu de volledige tekst)

Hele tekst

(1)

Procesmatig werken als rode draad bij

succesfactoren van 'best practice' parketten;

resultaten

van een onderzoek naar versnellingsmogelijkheden bij strafzaakbehandelingen

door het OM in de vervolgingsfase

PricecewaterhouseCoopers

Bestellingen: PricecewaterhouseCoopers,tel. 036-5454312 Kenmerk: EWB 99.037

Samenvatting

Onderzocht is hoe de drie parketten met de snelste gemiddelde doorlooptijden het

strafzaakbehandelingsproces logistiek en organisatorisch hebben ingericht en hoe ze daarbij hun samenwerking met de ketenpartners zoals politie, Zittende Magistratuur (ZM) en reclassering hebben geregeld. Het op dit punt best scorende grote, middelgrote en kleine parket werden onderzocht: Amsterdam, Breda en Roermond.

Het onderzoek beperkt zich tot de behandeling van strafbare feiten gepleegd door meerderjarige verdachten, vanaf binnenkomst van het proces-verbaal tot en met de afdoening door het OM zelf of de dagvaarding.

Voorts zijn enkele kengetallen m.b.t. alle 19 parketten geanalyseerd: doorlooptijd, voorraad en percentage onvoorwaardelijk sepot.

‘Procesmatig denken en werken’ is de gemene deler bij de drie parketten. De onderzoekers

onderscheiden binnen dat begrip drie factoren waarvan zij het, op basis van zowel empirie als theorie, zeer waarschijnlijk achten dat deze een belangrijke verklaring zijn voor het succes van de onderzochte parketten:

1. Een focus op ‘procesmatig werken’. De parketten hebben bijvoorbeeld elk op eigen wijze het kwaliteitsmanagement omarmd met als doel het interne proces zo goed mogelijk in te richten, te borgen en te ondersteunen.

2. Stimulerend en constructief leiderschap. Goede managementvaardigheden worden door de geïnterviewde parketmedewerkers van even groot belang geacht als sterke inhoudelijke kennis bij het management.

3. De goede samenwerking met de ketenpartners. Genoemd worden samenwerking met politie in de vorm van de Hopper (hulpofficier-parketsecretaris) of het sepotoverleg, een sterk ontwikkelde relatie met de ZM, korte communicatielijnen en het goed plannen van zittingen. Binnen de samenwerkingsvormen en de inrichting van het proces is een zeer belangrijke rol

weggelegd voor filteren. Kansarme zaken worden aan de voorkant ‘weggefilterd’. Doordat de instroom lager wordt, worden tijd en capaciteit verderop in het proces bespaard. Enerzijds is het effect daarvan op de kwaliteit van de output (tot uiting komend in een lager percentage onvoorwaardelijke sepots) en de doorlooptijd evident. Anderzijds neemt de gemiddelde zwaarte van de overgebleven zaken toe, en daarmee ook de gemiddelde doorlooptijd.

Door verdere aandacht voor het proces en de samenwerking met de ketenpartners zijn in de toekomst nog snelheidswinsten te behalen. Op korte termijn is echter, zonder drastische inhaalslagen, een

grote verkorting van de doorlooptijd feitelijk uitgesloten, aldus de onderzoekers. Dit komt doordat de

voorraad niet of met geringe snelheid afneemt, in combinatie met een duidelijk verband tussen voorraad en doorlooptijd.

Referenties

GERELATEERDE DOCUMENTEN

1 tracht door een analyse van de centrale categorie van de sociologie, namelijk het positionele handelen, vast te stellen wat de oorzaken ' van het conflict zijn en in welke

In een produktief functionerende wetenschap zullen de oplossingen die voor de afgeleide problemen uitgewerkt worden, direct gekoppeld moeten zijn aan het centrale probleem

Tegenover dit type dissidente belangen staan de participaties welke gehouden worden door par­ tijen die de onderneming juist welgevallig zijn, zoals bij Amev.56 De

De convocatie voor deze dag wordt meegestuurd met het volgende nummer van Afzettingen. 23 september 2006

Tevens wordt door ons een expert judgement gegeven die onderbouwt waarom deze factoren zeer waarschijnlijk ook daadwerkelijk een belangrijke verklaring zijn voor het succes van de

Bij deze sleutelfactor wordt vastgesteld bij welke belasting het watersys- teem overgaat in een andere toestand, bijvoorbeeld de overgang van domi- nantie van kroos naar dominantie

Voor sommige instrumenten zijn voldoende alternatieven – zo hoeft een beperkt aantal mondelinge vragen in de meeste gevallen niet te betekenen dat raadsleden niet aan hun

Ongeveer driekwart geeft aan de GBA in alle relevante werkprocessen te gebruiken.De gemeenten die nog niet in alle relevante werkprocessen de GBA gebruiken (28%), geven daarvoor de