• No results found

Inspectierapport incidenteel onderzoek. Kinderdagverblijf WIPSA KIDS B.V. (kinderdagverblijf)

N/A
N/A
Protected

Academic year: 2022

Share "Inspectierapport incidenteel onderzoek. Kinderdagverblijf WIPSA KIDS B.V. (kinderdagverblijf)"

Copied!
14
0
0

Bezig met laden.... (Bekijk nu de volledige tekst)

Hele tekst

(1)

Inspectierapport incidenteel onderzoek

Kinderdagverblijf WIPSA KIDS B.V. (kinderdagverblijf)

Toezichthouder: Mw. I. Dol/ Mw. L. Beentjes Opdrachtgever: Stadsdeel Zuidoost

Datum: 23 mei 2011

Reden toezicht: incidenteel onderzoek

(2)

Inhoudsopgave

Inleiding--- 3

Samenvatting--- 4

Domein 0. Kinderopvang in de zin van de Wet kinderopvang en kwaliteitseisen peuterspeelzalen --- 5

0.1 Kinderopvang in de zin van de wet --- 5

Domein 2. Personeel --- 6

2.2 Passende beroepskwalificatie--- 6

2.4 Gebruik van de voorgeschreven voertaal --- 6

Domein 3. Gezondheid--- 7

3.2.2 Uitvoering beleid gezondheid--- 7

Domein 4. Accommodatie en inrichting --- 8

4.1 Binnenspeelruimte --- 8

Domein 5. Groepsgrootte en beroepskracht-kind-ratio --- 9

5.1 Opvang in groepen--- 9

5.2 Vaste beroepskrachten en vaste ruimtes--- 9

5.3 Beroepskracht-kind-ratio--- 10

5.4 Inzet beroepskracht in afwijking van de beroepskracht-kind-ratio --- 10

Maatregel(en) --- 11

Beschouwing toezichthouder--- 11

Advies aan stadsdeel ten aanzien van handhaving --- 11

Zienswijze houder op het inspectierapport --- 11

Algemene gegevens --- 12

Kindercentrum --- 12

Gegevens toezichthouder (GGD) --- 13

Gegevens stadsdeel--- 13

Gegevens registerhouder --- 13

Inspectiegegevens --- 14

(3)

Inleiding

Waarom toezicht?

De rijksoverheid stelt aan kindercentra kwaliteitseisen op het gebied van ouderinspraak, personeel, veilig- heid en gezondheid, accommodatie en inrichting, groepsgrootte en beroepskracht-kind-ratio, pedagogisch beleid en pedagogische praktijk en klachten. Jonge kinderen zijn kwetsbaar. De kwaliteit van de eerste jaren van een kind heeft grote invloed op zijn latere ontwikkeling. Het aanbieden van verantwoorde kinder- opvang in een gezonde en veilige omgeving is daarom belangrijk.

Wie is waarvoor verantwoordelijk?

Het kindercentrum is verantwoordelijk voor het leveren van kwalitatief goede kinderopvang. De gemeente is verantwoordelijk voor het toezicht en de handhaving op die kwaliteit. In opdracht van de gemeente voert de GGD inspecties uit, waarbij zij beoordeelt of kindercentra aan de gestelde eisen voldoen. Zo nodig ad- viseert de GGD aan de gemeente om maatregelen te nemen.

Waar is het toezicht op gebaseerd?

Om de kwaliteit te kunnen beoordelen heeft de rijksoverheid regels in de Wet kinderopvang en kwaliteits- eisen peuterspeelzalen en in de Beleidsregels kwaliteit kinderopvang en peuterspeelzalen geformuleerd1. Om te kunnen beoordelen of aan deze regels wordt voldaan, is een toetsingskader opgesteld. Hierin staan alle zaken waarover de toezichthouder informatie verzamelt én een oordeel geeft. Alle toezichthouders in Nederland werken met dezelfde veldinstrumenten, zoals vragenlijsten, om op een gestructureerde manier informatie te verzamelen tijdens een inspectiebezoek.

Wat is het doel van het inspectierapport?

De bevindingen van het inspectiebezoek staan in dit inspectierapport. Het doel van dit rapport is:

1. Een oordeel geven over het al dan niet voldoen aan de gestelde kwaliteitseisen. Het kan gaan om de eisen die gesteld worden aan kindercentra om in het landelijk register opgenomen te worden dan wel om eisen die aan kindercentra gesteld worden die al in exploitatie zijn.

2. Aan de gemeente rapporteren in hoeverre het kindercentrum aan de kwaliteitseisen voldoet en een ad- vies uitbrengen over eventuele vervolgstappen.

3. De (toekomstige) ouders informeren over de mate waarin het kindercentrum aan de kwaliteitseisen van de Wet kinderopvang en kwaliteitseisen peuterspeelzalen en de Wet klachtrecht cliënten zorgsector vol- doet.

Leeswijzer

Dit rapport is opgesteld naar aanleiding van een incidenteel onderzoek. Tijdens dit onderzoek zijn slechts enkele voorwaarden beoordeeld. De domeinen die in het geheel niet zijn beoordeeld, zijn niet in de rappor- tage opgenomen. Een toezichthouder oordeelt of er aan de gestelde voorwaarde is voldaan () of niet is voldaan (). Een voorwaarde kan niet zijn beoordeeld, indien deze geen deel uitmaakt van het incidenteel onderzoek.

Voorin het inspectierapport vindt u de samenvatting waarin kort per inspectiedomein de bevindingen van de inspecteur zijn weergegeven. Achterin het inspectierapport treft u de conclusie waarin de maatregel(en) die moeten worden uitgevoerd zijn genoemd; is ruimte voor de beschouwing van de toezichthouder en de zienswijze van de houder van het kindercentrum; en is het advies van de inspecteur aan de gemeente met betrekking tot de handhaving opgenomen. Tot slot bevat het rapport een aantal basisgegevens van het kindercentrum, de gemeente en de toezichthouder.

1 Normen direct ontleend aan de Wet kinderopvang en kwaliteitseisen peuterspeelzalen gelden als eis waarvan niet mag worden afgeweken. Normen ontleend aan de beleidsregel gelden als richtlijn. De houder mag daar eventueel van afwijken, mits hij daarvoor een goede reden heeft en ten minste een gelijkwaardig alternatief biedt voor hetgeen de betreffende norm in de beleidsregel beoogt. Is dat het geval dan is de beleidsregel op dat onderdeel niet van toepas- sing.

(4)

Samenvatting

Gegevens

Kindercentrum Kinderdagverblijf WIPSA KIDS B.V. (kinderdagverblijf) Soort inspectie incidenteel onderzoek

Kinderopvang in de zin

van de Wet ja

Kinderopvang in kinder-

centrum ja

Registeropname Het kindercentrum is per 01 januari 2005 opgenomen in het Register Kinder- opvang.

Adres- en kindplaatsge- gevens register kloppen met aangetroffen situa- tie.

ja

Overzicht bevindingen toezichthouder per inspectiedomein

0 Kinderopvang in de zin van de Wet kinderopvang en kwaliteitseisen peuterspeelzalen

- De opvang valt binnen de gestelde definitie. Er is sprake van kinderopvang in de zin van de wet.

2 Personeel

- Alle beroepskrachten beschikken over de voor de werkzaamheden passende beroepskwalificatie zoals in de cao Kinderopvang is opgenomen.

- Gedurende de hele opvang en door alle beroepskrachten wordt Nederlands als voertaal gebruikt.

3 Veiligheid en gezondheid

- De maatregelen zijn effectief en adequaat. De beroepskrachten zijn op de hoogte van de maatre- gelen en voeren het gezondheidsbeleid in de praktijk uit.

4 Accommodatie en inrichting

- Elke stamgroep beschikt over een afzonderlijke groepsruimte. De binnenspeelruimte is passend ingericht in overeenstemming met de leeftijd van de kinderen en het pedagogisch beleid.

5 Groepsgrootte en beroepskracht-kind-ratio

- De opvang vindt plaats in stamgroepen. Het maximum aantal kinderen per stamgroep wordt niet overschreden.

- Ieder kind heeft maximaal drie vaste beroepskrachten en één is daarvan dagelijks werkzaam op de groep van het kind. Ieder kind maakt maximaal van twee stamgroepsruimtes gebruik geduren- de de week.

- De beroepskracht-kind-ratio wordt nageleefd.

- Er worden voldoende beroepskrachten ingezet wanneer mag worden afgeweken van de beroeps- kracht-kind-ratio. Er wordt niet langer dan drie uur per dag afgeweken van de beroepskracht-kind- ratio. Er wordt niet afgeweken van de beroepskracht-kind-ratio tussen 9.30 en 16.30. Als er wordt afgeweken van de beroepskracht-kind-ratio dan wordt ten minste de helft van het aantal beroeps- krachten ingezet.

(5)

Domein 0. Kinderopvang in de zin van de Wet kinderopvang en kwaliteitseisen peu- terspeelzalen

0.1 Kinderopvang in de zin van de wet

Wet kinderopvang en kwaliteitseisen peuterspeelzalen (artikel 1.1, eerste lid) Beleidsregels werkwijze toezichthouder (artikel 4, eerste lid)

1. De opvang vindt bedrijfsmatig of anders dan om niet plaats.  2. Gedurende de opvang wordt verzorging en opvoeding geboden.  Voorwaarden

3. De opvang is gericht op kinderen in de leeftijd van 0 jaar tot de eerste dag van de maand waarop het voortgezet onderwijs voor die kinderen begint.

 Oordeel Aan 3 voorwaarde(n) is voldaan, aan 0 voorwaarde(n) is niet voldaan en 0 voor-

waarde(n) is/zijn niet beoordeeld.

Onderbouwing oordeel

De opvang valt binnen de gestelde definitie. Er is sprake van kinderopvang in de zin van de wet.

Toelichting geen Gebruikte

bronnen inspectieonderzoek

(6)

Domein 2. Personeel

2.2 Passende beroepskwalificatie

Wet kinderopvang en kwaliteitseisen peuterspeelzalen (artikel 1.50, eerste lid) Beleidsregels kwaliteit kinderopvang en peuterspeelzalen (artikel 9, eerste lid)

Voorwaarden 1. Beroepskrachten beschikken over een passende beroepskwalificatie.  Oordeel Aan 1 voorwaarde(n) is voldaan, aan 0 voorwaarde(n) is niet voldaan en 0 voor-

waarde(n) is/zijn niet beoordeeld.

Onderbouwing oordeel

Alle beroepskrachten beschikken over de voor de werkzaamheden passende beroeps- kwalificatie zoals in de cao Kinderopvang is opgenomen.

Toelichting

Het gaat hier om de cao Kinderopvang die voor dit kindercentrum geldend is. Voor personen die vanaf een moment vóór mei 1991 in dienst zijn bij huidige werkgever geldt een overgangsbepaling.

Gebruikte

bronnen inspectieonderzoek

2.4 Gebruik van de voorgeschreven voertaal

Wet kinderopvang en kwaliteitseisen peuterspeelzalen (artikel 1.55)

Voorwaarden

1a. De Nederlandse taal wordt als voertaal gebruikt.

of

1b. Er wordt een andere taal als voertaal gebezigd, daar de herkomst van de kinderen in deze specifieke omstandigheid daartoe noodzaakt, overeen- komstig een door de houder vastgestelde gedragscode. Het gaat hier bij- voorbeeld om een kindercentrum voor kinderen van internationale bedrij- ven of organisaties waar de voertaal bijvoorbeeld Engels is.



Oordeel Aan 1 voorwaarde(n) is voldaan, aan 0 voorwaarde(n) is niet voldaan en 0 voor- waarde(n) is/zijn niet beoordeeld.

Onderbouwing oordeel

Gedurende de hele opvang en door alle beroepskrachten wordt Nederlands als voer- taal gebruikt.

Toelichting geen Gebruikte

bronnen inspectieonderzoek

(7)

Domein 3. Gezondheid

3.2.2 Uitvoering beleid gezondheid

Wet kinderopvang en kwaliteitseisen peuterspeelzalen (artikel 1.51) Beleidsregels kwaliteit kinderopvang en peuterspeelzalen (artikel 8)

1. De geïnventariseerde risico’s zijn compleet en komen overeen met de risico’s in de praktijk.

niet beoor-

deeld 2. Risico’s worden gereduceerd door het nemen van preventieve maatrege-

len die effectief en adequaat zijn.

niet beoor-

deeld 3. De houder draagt zorg voor de uitvoering van het plan van aanpak. niet beoor-

deeld 4. Beroepskrachten zijn op de hoogte van de risico’s en de aanpak daarvan.  Voorwaarden

5. Beroepskrachten handelen conform het plan van aanpak.  Oordeel Aan 2 voorwaarde(n) is voldaan, aan 0 voorwaarde(n) is niet voldaan en 3 voor-

waarde(n) is/zijn niet beoordeeld.

Onderbouwing oordeel

De maatregelen zijn effectief en adequaat. De beroepskrachten zijn op de hoogte van de maatregelen en voeren het gezondheidsbeleid in de praktijk uit.

Toelichting geen Gebruikte

bronnen inspectieonderzoek

(8)

Domein 4. Accommodatie en inrichting

4.1 Binnenspeelruimte

Beleidsregels kwaliteit kinderopvang en peuterspeelzalen (artikel 5)

1. Elke stamgroep beschikt over een afzonderlijke vaste groepsruimte.  2. Er is minimaal 3,5m2 bruto oppervlakte in de groepsruimte beschikbaar per

kind, waaronder mede begrepen passend voor spelactiviteiten ingerichte ruimtes buiten de groepsruimte.

niet beoor-

deeld 3. De binnenspeelruimte is ingericht in overeenstemming met het aantal op te

vangen kinderen.

Voorwaarden 

4. De binnenspeelruimte is passend ingericht in overeenstemming met de leeftijd van de op te vangen kinderen en het pedagogische beleid.

 Oordeel Aan 3 voorwaarde(n) is voldaan, aan 0 voorwaarde(n) is niet voldaan en 1 voor-

waarde(n) is/zijn niet beoordeeld.

Onderbouwing oordeel

Elke stamgroep beschikt over een afzonderlijke groepsruimte. De binnenspeelruimte is passend ingericht in overeenstemming met de leeftijd van de kinderen en het pedago- gisch beleid.

Toelichting geen Gebruikte

bronnen inspectieonderzoek

(9)

Domein 5. Groepsgrootte en beroepskracht-kind-ratio

5.1 Opvang in groepen

Beleidsregels kwaliteit kinderopvang en peuterspeelzalen (artikel 3, eerste en vierde lid)

1. De opvang vindt plaats in stamgroepen . 

Voorwaarden

2a. De stamgroep bestaat uit maximaal 12 kinderen tot 1 jaar of

2b. De stamgroep bestaat uit maximaal 16 kinderen van 0 tot 4 jaar waarvan maximaal 8 kinderen tot 1 jaar.



Oordeel Aan 2 voorwaarde(n) is voldaan, aan 0 voorwaarde(n) is niet voldaan en 0 voor- waarde(n) is/zijn niet beoordeeld.

Onderbouwing oordeel

De opvang vindt plaats in stamgroepen. Het maximum aantal kinderen per stamgroep wordt niet overschreden.

Toelichting Indien het kindercentrum daarvoor kiest, mogen de kinderen bij (spel)activiteiten de stamgroepsruimte verlaten.

Gebruikte

bronnen inspectieonderzoek.

5.2 Vaste beroepskrachten en vaste ruimtes

Beleidsregels kwaliteit kinderopvang en peuterspeelzalen (artikel 3, derde en vierde lid)

1. Ieder kind heeft maximaal drie vaste beroepskrachten.  2. Dagelijks is er minimaal een van de vaste beroepskrachten werkzaam op

de groep van het kind.

 Voorwaarden

3. Ieder kind maakt van maximaal twee stamgroepsruimtes gebruik geduren- de een week.

 Oordeel Aan 3 voorwaarde(n) is voldaan, aan 0 voorwaarde(n) is niet voldaan en 0 voor-

waarde(n) is/zijn niet beoordeeld.

Onderbouwing oordeel

Ieder kind heeft maximaal drie vaste beroepskrachten en één is daarvan dagelijks werkzaam op de groep van het kind. Ieder kind maakt maximaal van twee stamgroeps- ruimtes gebruik gedurende de week.

Toelichting

Voorwaarden 1, 2 en 3 gelden niet voor kinderen die gebruikmaken van een flexibel aanbod, dat eruit bestaat dat de dagen waarop deze kinderen komen per week ver- schillen. Welke kinderen dat zijn, moet blijken uit het contract tussen de houder en de ouders van het kind.

Indien in de groep met drie beroepskrachten tegelijk wordt gewerkt, worden er maxi- maal vier vaste beroepskrachten toegewezen aan ieder kind.

Een stamgroepsruimte is de ruimte waar het kind het grootste deel van de dag aanwe- zig is. Voorwaarde 3 is niet van toepassing bij speciale activiteiten, beschreven in het pedagogisch beleidsplan.

Gebruikte

bronnen Inspectieonderzoek en rooster.

(10)

5.3 Beroepskracht-kind-ratio

Beleidsregels kwaliteit kinderopvang en peuterspeelzalen (artikel 3, tweede, derde, zevende en achtste lid)

1. De verhouding tussen het aantal beroepskrachten en het aantal feitelijk gelijktijdig aanwezige kinderen in de stamgroep bedraagt tenminste:

- 1 beroepskracht per 4 aanwezige kinderen tot 1 jaar;

- 1 beroepskracht per 5 aanwezige kinderen van 1 tot 2 jaar;

- 1 beroepskracht per 6 aanwezige kinderen van 2 tot 3 jaar;

- 1 beroepskracht per 8 aanwezige kinderen van 3 tot 4 jaar.

Bij kinderen van verschillende leeftijden in één groep wordt het rekenkun- dig gemiddelde berekend, waarbij naar boven kan worden afgerond.



Voorwaarden

2. Indien conform de beroepskracht-kind-ratio slechts één beroepskracht in het kindercentrum aanwezig is, dan is ondersteuning van deze beroeps- kracht door een andere volwassene in geval van calamiteiten geregeld.



Oordeel Aan 2 voorwaarde(n) is voldaan, aan 0 voorwaarde(n) is niet voldaan en 0 voor- waarde(n) is/zijn niet beoordeeld.

Onderbouwing

oordeel De beroepskracht-kind-ratio wordt nageleefd.

Toelichting

Als bij (spel)activiteiten de kinderen de stamgroep verlaten, kan de beroepskracht-kind- ratio op kindercentrumniveau worden vastgesteld volgens dezelfde sleutel. De op de locatie aanwezige beroepskrachten houden zich bezig met taken die direct met de kinderen te maken hebben.

Gebruikte

bronnen Inspectieonderzoek en rooster.

5.4 Inzet beroepskracht in afwijking van de beroepskracht-kind-ratio

Beleidsregels kwaliteit kinderopvang en peuterspeelzalen (artikel 3, tiende, elfde en twaalfde lid) 1. Gedurende de genoemde openingstijden kunnen ten hoogste drie uur per

dag, niet aaneengesloten, minder beroepskrachten ingezet worden dan volgens de beroepskracht-kind-ratio vereist is.



2. De drie uur afwijkende inzet betreft uitsluitend de tijd voor 9.30 uur en na 16.30 uur en tijdens de voor dat kindercentrum gebruikelijke middagpauze

 3. De afwijking betreft maximaal anderhalf aaneengesloten uren voor 9.30 en

na 16.30 en maximaal twee uur aaneengesloten tijdens de voor dat kin- dercentrum gebruikelijke middagpauze.



4. Minstens de helft van het aantal vereiste beroepskrachten worden ingezet wanneer er tijdelijk wordt afgeweken van de beroepskracht-kind-ratio.

 Voorwaarden

5. Indien als gevolg van het afwijken van de beroepskracht-kind-ratio slechts één beroepskracht in het kindercentrum ingezet wordt, dan is er ten minste één andere volwassene in het kindercentrum aanwezig.



Oordeel Aan 5 voorwaarde(n) is voldaan, aan 0 voorwaarde(n) is niet voldaan en 0 voor- waarde(n) is/zijn niet beoordeeld.

Onderbouwing oordeel

Er worden voldoende beroepskrachten ingezet wanneer mag worden afgeweken van de beroepskracht-kind-ratio. Er wordt niet langer dan drie uur per dag afgeweken van de beroepskracht-kind-ratio. Er wordt niet afgeweken van de beroepskracht-kind-ratio tussen 9.30 en 16.30. Als er wordt afgeweken van de beroepskracht-kind-ratio dan

(11)

Conclusie

Maatregel(en) Maatregel(en) opvolgen voor

geen

Beschouwing toezichthouder geen

Advies aan stadsdeel ten aanzien van handhaving

Geen handhaving 

Handhaven volgens gemeentelijke handhavingsbeleid 

Met spoed handhaven in verband met urgentie 

Zienswijze houder op het inspectierapport

De houder heeft geen gebruik gemaakt van de mogelijkheid om een zienswijze in te dienen.

(12)

Algemene gegevens

Kindercentrum

Inspectie uitgevoerd bij kindercentrum:

Naam kindercentrum Kinderdagverblijf WIPSA KIDS B.V. (kinderdagverblijf) Bezoekadres kindercentrum Egoliplein 1

Postcode en plaats 1103 AB Amsterdam

Telefoon 020 6951462

Contactpersoon mevrouw C.G. Manukure E-mail

Postadres Egoliplein 1

Postcode en plaats 1103 AB Amsterdam

Soort opvang Dagopvang

Evt. toelichting

Aantal kindplaatsen per

soort opvang 102

Aantal groepen

Aantal beroepskrachten

Naam koepel / eigenaar Kinderdagverblijf WIPSA KIDS B.V.

Adres koepel Postbus 22599 Postcode en plaats 1100 DB Amsterdam

Telefoon 020 6951462

E-mail wipsakids@xs4all.nl

Evt. Website

Evt. contactpersoon

(13)

Gegevens toezichthouder (GGD)

Uitgevoerd door GGD:

Naam GGD GGD Amsterdam

Inspectie kinderopvang

Adres Nieuwe Achtergracht 100

Postbus 2200 Postcode en plaats 1000 CE Amsterdam

Telefoon 020-555 55 75

Website www.gezond.amsterdam.nl

Naam inspecteur Mw. I. Dol/ Mw. L. Beentjes

E-mail inspecteur mspilker@ggd.amsterdam.nl (vaste inspecteur van het kindercentrum)

Gegevens stadsdeel

In opdracht van stadsdeel:

Naam stadsdeel Stadsdeel Zuidoost

Adres Postbus 12491

Postcode en plaats 1100 AL Amsterdam

Telefoon 020 2525000

Website www.zuidoost.amsterdam.nl

E-mail info@zuidoost.amsterdam.nl

Gegevens registerhouder

Register ondergebracht bij:

Naam registerhouder GGD Amsterdam Register Kinderopvang

Adres Postbus 2200

Postcode en plaats 1000 CE Amsterdam

Telefoon 020 555 55 75

Website www.landelijkregisterkinderopvang.nnl

(14)

Inspectiegegevens

Inspectierapport

Datum Verstuurd aan: Toelichting Ontwerprapport

verstuurd 24 mei 2011 Houder Locatie Hoor en weder-

hoor 8 juni 2011

Definitief rap-

port vastgesteld 24 juni 2011 Definitief rap-

port verstuurd 24 juni 2011 Houder Locatie

Referenties

GERELATEERDE DOCUMENTEN

• Blik terug naar de aanleiding, zoek naar gezamenlijk belang, en heb het over vervolgafspraken en ieders verantwoordelijkheid

Waarom Jeugdwet Kinderen zo thuis mogelijk laten opgroeien.. Kinderrechtenverdrag Elk kind heeft het recht om in een gezin

Pleegouders kunnen hier terecht voor kleding, een Maxi-Cosi, kinderwagen of andere spullen die nodig zijn bij het opvangen van kinderen. Het magazijn heeft ook de functie

Kinderrechten zijn voor alle kinderen belangrijk De rechten in het kinderrechtenverdrag kunnen beschouwd worden als waarborgen dat de overheid doet wat nodig is om kinderen veilig

Leerplicht en RMC: zo werken wij voor kinderen en jongeren 3 Resultaten en ambities: analyse van de cijfers en ambities voor 2019-2020 4.. Leerplicht in cijfers

Leerplicht en RMC: zo werken wij voor kinderen en jongeren 3 Resultaten en ambities: analyse van de cijfers en ambities voor 2019-2020 45. Leerplicht in cijfers

Lokale toelichting bij het regionale jaarverslag Inhoud elingsrecht voor ied er kind Lokale t oelichting V oorst bij het regionaal jaarverslag Leerplicht – RMC S ted endriehoek

Leerplicht, RMC en andere ketenpartners: allemaal zijn we van goede wil om meer maatwerk mogelijk te maken voor jongeren die een extra steun nodig hebben.. Wel vraagt