• No results found

Lef Lef en vertrouwen

N/A
N/A
Protected

Academic year: 2022

Share "Lef Lef en vertrouwen"

Copied!
14
0
0

Bezig met laden.... (Bekijk nu de volledige tekst)

Hele tekst

(1)

Lef

(2)

Lef en vertrouwen

Divosa Voorjaarscongres 2018

31 mei en 1 juni 2018 | Congrescentrum 1931 | ‘s-Hertogenbosch

Thema’s die oplossingen met lef vragen

Ingewikkeldheid Eenvoud

Aanvraagbeoordeling Relatie

Budget Ambitie

(3)

The man in the middle

Bron: Nely Sieffers, juni 2017

(4)

Lef en vertrouwen

Divosa Voorjaarscongres 2018

31 mei en 1 juni 2018 | Congrescentrum 1931 | ‘s-Hertogenbosch

(5)

Vertrouwen

(6)

Lef en vertrouwen

Divosa Voorjaarscongres 2018

31 mei en 1 juni 2018 | Congrescentrum 1931 | ‘s-Hertogenbosch

(7)

Bron: Zorgbelang Brabant

Woont deze persoon wel op dit adres?

Voor welke hulp komt deze persoon in

aanmerking?

(8)

Lef en vertrouwen

Divosa Voorjaarscongres 2018

31 mei en 1 juni 2018 | Congrescentrum 1931 | ‘s-Hertogenbosch

(9)

Lef

Vertrouwen

Doen

wat nodig is!

(10)

Lef en vertrouwen

Divosa Voorjaarscongres 2018

31 mei en 1 juni 2018 | Congrescentrum 1931 | ‘s-Hertogenbosch

Van ‘ieder het gelijke geven’

naar ‘ieder het zijne geven’

(11)

Enkele actuele thema’s

Arbeidsmarkt schreeuwt om

mensen

Demografische veranderingen Schulden en

armoede

Werk voor mensen met een arbeids-

beperking

(12)

Lef en vertrouwen

Divosa Voorjaarscongres 2018

31 mei en 1 juni 2018 | Congrescentrum 1931 | ‘s-Hertogenbosch

1970 1990

2012 2038

(13)

Werk, werk, werk

Topsalarissen WML

90%

SW-loon 130%

Participatiewet WSW

WBQA AWBZ

WMO Wajong 2015

Wajong 2010 Oude Wajong Nieuw Beschut

Loonwaarde

Loon

Arbeidsmarkt Zorgmarkt

Zorg Dagbesteding

Arbeidsmatige dagbesteding Nuggers

Begeleid werken Melkert-banen

Werken met behoud van uitkering

Lage-inkomensvoordeel (LIV) WIW

Loonkostensubsidie

Proefplaatsing

No-risk polis Mobiliteitsbonus

Werkplekaanpassing Jobcoaching

Jobcarving Groepsdetachering

(14)

Lef en vertrouwen

Divosa Voorjaarscongres 2018

31 mei en 1 juni 2018 | Congrescentrum 1931 | ‘s-Hertogenbosch

Referenties

GERELATEERDE DOCUMENTEN

Het betreft een zelfoordeel van de school op de indicatoren voor handelingsgericht werken (HGW). Handelingsgericht werken is een methodische aanpak voor het bepalen en organiseren

Maar al snel bleek dat mijn zoon het tot de derde klas niet vol zou houden met al zijn theorievakken, ook niet zonder Engels.’ Na overleg met school neemt Joli opnieuw contact op

Script Factory komt niet binnenvallen om vanaf de zij- lijn wat studenten en docenten vast te leggen, in te pakken en in de montage wel iets aardigs te fabrieken.. We bouwen eerst

Welke kant het opgaat weten we niet, maar deze periode kenmerkt zich door het naar buiten brengen van ideeën en ideologieën die verstrekkende gevolgen hebben voor de basis van

• Het is bedoeld voor de inzet van extra zorgpersoneel voor cliënten ZZP en VVT 4 t/m 10 (verzorgenden, verpleegkundigen, helpende, behandelaren, geestelijk verzorgenden,

We stralen actie uit, bij voorkeur door onze medewerkers in beeld te brengen We zijn een uitvoeringsorganisatie en we zorgen ervoor dat dingen voor elkaar komen die er toe doen

Voor organisaties wordt lef ontwikkeling meestal ingezet voor het versterken en bevorderen van ondernemendheid, innovatiekracht en wendbaarheid van haar professionals (en zo ook van

• Huiswerk opdracht 5: Probeer komende week te blijven oefenen met het opmerken van de gedachten die je hebt en ze dan als gedachten te zien en niet als waarheid. 7)