• No results found

Inspectierapport De Nieuwe Maan (BSO) Kerkakkers BZ GROESSEN Registratienummer

N/A
N/A
Protected

Academic year: 2022

Share "Inspectierapport De Nieuwe Maan (BSO) Kerkakkers BZ GROESSEN Registratienummer"

Copied!
10
0
0

Bezig met laden.... (Bekijk nu de volledige tekst)

Hele tekst

(1)

Inspectierapport

De Nieuwe Maan (BSO) Kerkakkers 4

6923BZ GROESSEN

Registratienummer 843726349

Toezichthouder: Veiligheids- en Gezondheidsregio Gelderland Midden In opdracht van gemeente: Duiven

Datum inspectie: 02-07-2015

Type onderzoek : Jaarlijks onderzoek

Status: Definitief

Datum vaststelling inspectierapport: 16-07-2015

(2)

Inhoudsopgave

Het onderzoek ... 3

Observaties en bevindingen ... 4

Pedagogisch klimaat ... 4

Personeel en groepen ... 6

Inspectie-items ... 7

Gegevens voorziening ... 9

Gegevens toezicht ... 9

Bijlage: Zienswijze houder kindercentrum ... 10

(3)

3 van 10

Het onderzoek

Onderzoeksopzet

Dit onderzoek is uitgevoerd op grond van artikel 1.62 lid 2 van de Wet kinderopvang en kwaliteitseisen peuterspeelzalen. Het betreft een onaangekondigd jaarlijks onderzoek.

Tijdens dit onderzoek zijn niet alle items beoordeeld, omdat er sprake is van een zogeheten risicogestuurd toezicht (RGT). Op basis van het model risicoprofiel zijn de onderzoeksactiviteiten bepaald. Deze onderzoeksactiviteiten richten zich primair op de kwaliteit van de dagelijkse praktijk, aangevuld met aandachtspunten uit vorige onderzoeken. Tijdens het onderzoek is gesproken met twee beroepksrachten en er heeft e-mail contact plaatsgevonden met de teamcoördinator

kinderopvang Zonnekinderen.

Beschouwing

Deze beschouwing beschrijft de resultaten van dit onderzoek. Na de feiten over het kindercentrum (en de inspectiegeschiedenis), volgen de belangrijkste bevindingen. Deze worden elders in het rapport per domein verder uitgewerkt.

Feiten over het kindercentrum

Buitenschoolse opvang (BSO) De Nieuwe Maan is onderdeel van Nieuwe Maan B.V.

De Nieuwe Maan B.V. exploiteert totaal 4 BSO voorzieningen. In april 2014 heeft er een

naamswijziging plaatsgevonden van de houder en is de naam Zonnekinderen gewijzigd in Nieuwe Maan B.V.

BSO De Nieuwe Maan heeft een registratie van 40 kindplaatsen en de opvang vindt plaats in 2 basisgroepen. De Nieuwe Maan is gevestigd in de Joannesschool (basisschool) in Groessen en heeft de beschikking over een eigen basisruimte. Daarnaast kan er altijd gebruik gemaakt worden van de gymzaal.

Naast naschoolse opvang wordt er ook voorschoolse opvang aangeboden.

Inspectiegeschiedenis

2013-12-09 onaangekondigd regulier onderzoek: geen overtredingen

2014-03-17 aangekondigd incidenteel onderzoek i.v.m. naamswijziging houder 2014-09-29 onaangekondigd regulier onderzoek: geen overtredingen

2015-03-24 aangekondigd incidenteel onderzoek i.v.m. uitbreiding van 30 naar 40 kindplaatsen

Bevindingen op hoofdlijnen

BSO De Nieuwe Maan werkt samen met BSO De Nieuweling (Duiven) en BSO de Tuimelplaneet (Westervoort).

In verband met het warme weer, werden de kinderen, samen met de beroepskracht van de Tuimelplaneet, opgevangen bij de locatie De Nieuwe Maan.

Gezamenlijk werden er buiten waterspelletjes gespeeld.

De conclusie van dit onderzoek is, dat er op geen van de geïnspecteerde voorwaarden overtredingen zijn geconstateerd.

Advies aan College van B&W Geen handhaving.

(4)

Observaties en bevindingen

Pedagogisch klimaat

Binnen dit domein zijn de volgende competenties geobserveerd en beoordeeld:

• emotionele veiligheid;

• persoonlijke competentie;

• sociale competentie;

• overdracht van normen en waarden.

Tijdens de observatie van de pedagogische praktijk is gebruik gemaakt van het Veldinstrument observatie kindercentrum (versie Januari 2015). De cursief gedrukte tekst hieronder is afkomstig uit dit document.

De observatie vindt plaats op het moment dat de opvang start.

De aanwezige beroepskracht haalt 12 kinderen op van de basisschool waar ook de opvang

gesitueerd is. Na ongeveer 25 minuten komen er 4 kinderen bij samen met een 2de beroepskracht, zij heeft deze kinderen van een andere locatie opgehaald.

Vervolgens wordt er gegeten en gedronken, en wordt er informatie gegeven over het

middagprogramma. De basisgroep (10 kinderen en 1 beroepskracht) van de locatie Westervoort neemt deel aan het middagprogramma. Dit in verband met het hete weer.

Kinderen worden ingesmeerd met zonnebrandcrème en er wordt buiten gestart met waterspelletjes.

Pedagogische praktijk

De houder draagt zorg voor uitvoering van het pedagogisch beleidsplan 'De houder draagt zorg voor uitvoering van het pedagogisch beleidsplan'.

Uit het interview blijkt dat de beroepskrachten (2) inhoudelijk op de hoogte zijn van het pedagogisch beleidsplan.

Emotionele veiligheid

'De beroepskrachten communiceren met de kinderen

Aansluiten (4-8) De beroepskrachten verwoorden in veel situaties hun gedrag. Zij passen hun lichaamshouding aan (bij de kleuters op ooghoogte praten, door de knieën gaan als zij bij

spelsituaties meekijken) en praten met taal (zinsbouw, woordkeuze) die past bij de leeftijdsgroep'.

Observatie

Tijdens het waterspel komt een van de kinderen naar de beroepskracht toe om wat te vragen. De beroepskracht gaat door de knieën en vraagt: 'Wat wil je aan mij vragen?'

Persoonlijke ontwikkeling

'Er is wederzijdse interactie tussen beroepskrachten en individuele kinderen

Aandacht (4-12) De beroepskrachten tonen hun betrokkenheid door met aandacht naar individuele kinderen te luisteren en aan te sluiten op de inhoud en reikwijdte van wat een kind vertelt. Zij

(5)

5 van 10 Observatie

Een kindje komt naar de beroepskracht met het verhaal dat een ander kindje haar geslagen heeft.

De beroepskracht roept de kinderen bij elkaar, gaat door haar knieën en vraagt aan het kindje:

'Waarom heb je geslagen?'. Het kindje antwoord dat het maar een heel zacht tikje was. De beroepskracht legt uit dat het niet uitmaakt of je hard of zacht slaat, omdat het niet fijn is om geslagen te worden. Vervolgens stelt ze voor dat er sorry gezegd wordt en dat je elkaar een hand geeft.

Overdracht van normen en waarden

'Oefenen van gedeelde verantwoordelijkheid en respectvol samenzijn

Inbreng, meebeslissen, meedoen (4-12) De beroepskrachten geven ruimte aan kinderen om bij (sommige) activiteiten aan te geven waar hun voorkeur naar uitgaat. Zij krijgen taken en inbreng om programmaonderdelen uit te voeren. Ieder kind krijgt naar eigen vermogen de kans om hierin te delen'.

Observatie

Tijdens het eet- en drinkmoment vraagt de beroepskracht aan de kinderen wie de bekers wil uitdelen, drinken wil inschenken en fruit wil ronddelen?

De kinderen verdelen in overleg met elkaar de verschillende taken.

Op basis van deze observaties is geconstateerd, dat de pedagogische praktijk op alle competenties voldoet.

Gebruikte bronnen:

• Interview anderen (Beroepskrachten (2))

• Pedagogisch werkplan (Pedagogisch praktijkplan locatie De Nieuwe Maan) Landelijk Register Kinderpvang

(6)

Personeel en groepen

Binnen dit domein zijn de pedagogisch medewerkers gecontroleerd op een passende beroepskwalificatie en een geldige verklaring omtrent het gedrag.

De beroepskracht-kindratio en de stamgroepen zijn gecontroleerd aan de hand van roosters, presentielijsten en bezettingslijsten. Beoordeeld is of de praktijk met de theorie overeenkomt.

Verklaring omtrent het gedrag

Van alle beroepskrachten (8) inclusief een stagiaire zijn verklaringen omtrent gedrag ingezien.

Deze verklaringen omtrent gedrag voldoen aan de gestelde eisen uit de Wet kinderopvang en kwaliteitseisen peuterspeelzalen.

Passende beroepskwalificatie

Van alle beroepskrachten (7) op deze locatie zijn de diploma's bekeken. Deze diploma's voldoen aan de gestelde eisen uit de Wet kinderopvang en kwaliteitseisen peuterspeelzalen.

Opvang in groepen

Op dit moment is er een basisgroep welke uit maximaal 20 kinderen bestaat in de leeftijd van 4 jaar tot de leeftijd waarop het basisonderwijs voor deze kinderen eindigt.

Beroepskracht-kindratio

Tijdens het onderzoek waren aanwezig 16 kinderen en 2 beroepskrachten.

Na het eet- en drinkmoment kwamen er 10 kinderen en 1 beroepskracht bij, van de locatie Westervoort.

Gebruikte bronnen:

• Interview anderen (Beroepskrachten (2))

• Verklaringen omtrent het gedrag (01-08-2013; 06-08-2013; 2014 (2) en 2015 (4))

• Diploma's beroepskrachten (Onderwijsassistente; P.W. 4; Bachelor Pedagogiek; Leraar basisonderwijs; Kinder/jeugdverzorging.)

• Plaatsingslijsten (week 27)

• Presentielijsten (week 27)

• Personeelsrooster (week 27)

Diploma Sport en bewegingscoördinator en diploma Cultureel Maatschappelijke vorming

(7)

7 van 10

Inspectie-items

Pedagogisch klimaat

Pedagogische praktijk

De houder draagt zorg voor uitvoering van het pedagogisch beleidsplan.

(art 1.49 lid 1 en 1.50 lid 1 en 2 Wet kinderopvang en kwaliteitseisen peuterspeelzalen; art 5 lid 3 Besluit kwaliteit kinderopvang en peuterspeelzalen)

De houder draagt zorg voor het waarborgen van emotionele veiligheid.

(art 1.49 lid 1 en 1.50 lid 1 en 2 Wet kinderopvang en kwaliteitseisen peuterspeelzalen; art 5 lid 2, 3 en 4 Besluit kwaliteit kinderopvang en peuterspeelzalen; art 7 lid 1 sub a Regeling kwaliteit kinderopvang en peuterspeelzalen)

De houder draagt er zorg voor dat de kinderen de mogelijkheid krijgen om tot ontwikkeling van persoonlijke competentie te komen.

(art 1.49 lid 1 en 1.50 lid 1 en 2 Wet kinderopvang en kwaliteitseisen peuterspeelzalen; art 5 lid 2, 3 en 4 Besluit kwaliteit kinderopvang en peuterspeelzalen; art 7 lid 1 sub a Regeling kwaliteit kinderopvang en peuterspeelzalen)

De houder draagt er zorg voor dat de kinderen de mogelijkheid krijgen om tot ontwikkeling van sociale competentie te komen.

(art 1.49 lid 1 en 1.50 lid 1 en 2 Wet kinderopvang en kwaliteitseisen peuterspeelzalen; art 5 lid 2, 3 en 4 Besluit kwaliteit kinderopvang en peuterspeelzalen; art 7 lid 1 sub a Regeling kwaliteit kinderopvang en peuterspeelzalen)

De houder draagt zorg voor de overdracht van normen en waarden.

(art 1.49 lid 1 en 1.50 lid 1 en 2 Wet kinderopvang en kwaliteitseisen peuterspeelzalen; art 5 lid 2, 3 en 4 Besluit kwaliteit kinderopvang en peuterspeelzalen; art 7 lid 1 sub a Regeling kwaliteit kinderopvang en peuterspeelzalen)

Personeel en groepen

Verklaring omtrent het gedrag

De houder en personen werkzaam bij de onderneming waarmee de houder het kindercentrum exploiteert zijn in het bezit van een verklaring omtrent het gedrag die is afgegeven na 1 maart 2013. Indien een verklaring omtrent het gedrag is afgegeven vóór 1 maart 2013 dan is deze niet ouder dan twee jaar.

(art 1.50 lid 3 en art 3.8g lid 1 Wet kinderopvang en kwaliteitseisen peuterspeelzalen)

Een verklaring omtrent het gedrag van een persoon werkzaam bij de onderneming is vóór aanvang van de werkzaamheden bij het kindercentrum overgelegd en is op dat moment niet ouder dan twee maanden.

(art 1.50 lid 4, 8 en 9 Wet kinderopvang en kwaliteitseisen peuterspeelzalen)

Passende beroepskwalificatie

Alle beroepskrachten beschikken over de voor de werkzaamheden passende beroepskwalificatie zoals in de cao kinderopvang is opgenomen.

(art 1.50 lid 1 en 2 Wet kinderopvang en kwaliteitseisen peuterspeelzalen; art 3 lid 1, 2 en 3 Besluit kwaliteit kinderopvang en peuterspeelzalen; art 4 lid 1 Regeling kwaliteit kinderopvang en peuterspeelzalen)

Opvang in groepen

Ieder kind behoort bij een basisgroep.

(art 1.49 lid 1 en 1.50 lid 1 en 2 Wet kinderopvang en kwaliteitseisen peuterspeelzalen; art 5 lid 1 Besluit kwaliteit kinderopvang en peuterspeelzalen; art 6 lid 1 Regeling kwaliteit kinderopvang en peuterspeelzalen)

(8)

De basisgroep bestaat uit maximaal twintig kinderen in de leeftijd van 4 jaar tot de leeftijd waarop het basisonderwijs voor die kinderen eindigt.

(art 1.49 lid 1 en 1.50 lid 1 en 2 Wet kinderopvang en kwaliteitseisen peuterspeelzalen; art 4 lid 1 en 3 Besluit kwaliteit kinderopvang en peuterspeelzalen; art 6 lid 1 Regeling kwaliteit kinderopvang en peuterspeelzalen) OF

De basisgroep bestaat uit maximaal dertig kinderen in de leeftijd van 8 jaar tot de leeftijd waarop het basisonderwijs voor die kinderen eindigt.

(art 1.49 lid 1 en 1.50 lid 1 en 2 Wet kinderopvang en kwaliteitseisen peuterspeelzalen; art 4 lid 1 en 3 Besluit kwaliteit kinderopvang en peuterspeelzalen; art 6 lid 2 Regeling kwaliteit kinderopvang en peuterspeelzalen)

Beroepskracht-kindratio

De verhouding tussen het aantal beroepskrachten en het aantal feitelijk gelijktijdig aanwezige kinderen in de groep bedraagt ten minste:

- 1 beroepskracht per 10 aanwezige kinderen in de leeftijd vanaf 4 jaar.

- 1 beroepskracht per 10 aanwezige kinderen in de leeftijd vanaf 8 jaar.

Bij kinderen van verschillende leeftijden in één groep wordt het minimale aantal beroepskrachten berekend met de rekentool op www.rijksoverheid.nl.

(art 1.49 lid 1 en 1.50 lid 1 en 2 Wet kinderopvang en kwaliteitseisen peuterspeelzalen; art 4 lid 2 en 3 Besluit kwaliteit kinderopvang en peuterspeelzalen; art 6 lid 3 Regeling kwaliteit kinderopvang en peuterspeelzalen) OF

De verhouding tussen het aantal beroepskrachten en het aantal feitelijk gelijktijdig aanwezige kinderen in de groep bedraagt ten minste:

- 2 beroepskrachten en een extra volwassene per 30 aanwezige kinderen in de leeftijd vanaf 8 jaar.

(art 1.49 lid 1 en 1.50 lid 1 en 2 Wet kinderopvang en kwaliteitseisen peuterspeelzalen; art 4 lid 2 en 3 Besluit kwaliteit kinderopvang en peuterspeelzalen; art 6 lid 4 Regeling kwaliteit kinderopvang en peuterspeelzalen) Minstens de helft van het aantal vereiste beroepskrachten wordt ingezet wanneer er tijdelijk wordt afgeweken van de beroepskracht-kindratio.

(art 1.49 lid 1 en 1.50 lid 1 en 2 Wet kinderopvang en kwaliteitseisen peuterspeelzalen; art 4 lid 2 en 3 Besluit kwaliteit kinderopvang en peuterspeelzalen; art 6 lid 8 Regeling kwaliteit kinderopvang en peuterspeelzalen)

(9)

9 van 10

Gegevens voorziening

Opvanggegevens

Naam voorziening : De Nieuwe Maan

Website : http://www.zonnekindereren.nl

Aantal kindplaatsen : 40

Gegevens houder

Naam houder : Nieuwe Maan B.V.

Adres houder : Babberichseweg 23

Postcode en plaats : 6901JV ZEVENAAR

Website : www.zonnnekinderen.nl

KvK nummer : 52543099

Gegevens toezicht

Gegevens toezichthouder (GGD)

Naam GGD : Veiligheids- en Gezondheidsregio Gelderland Midden

Adres : Postbus 5364

Postcode en plaats : 6802EJ ARNHEM

Telefoonnummer : 0800-8446000

Onderzoek uitgevoerd door : Hanneke Negenborn Gegevens opdrachtgever (gemeente)

Naam gemeente : Duiven

Adres : Postbus 6

Postcode en plaats : 6920AA DUIVEN

Planning

Datum inspectie : 02-07-2015

Opstellen concept inspectierapport : 09-07-2015

Zienswijze houder : 13-07-2015

Vaststelling inspectierapport : 16-07-2015 Verzenden inspectierapport naar houder : 16-07-2015 Verzenden inspectierapport naar

gemeente

: 16-07-2015 Openbaar maken inspectierapport : 23-07-2015

(10)

Bijlage: Zienswijze houder kindercentrum

De zienswijze betreft een reactie van de houder op de inhoud van het inspectierapport.

Zienswijze bij inspectierapport Bso de Nieuwe Maan (inspectiebezoek d.d. 2 juli 2015) Op 2 juli 2015 heeft een onaangekondigd inspectiebezoek plaatsgevonden op onze Bso locatie De Nieuwe Maan te Groessen.

Het bezoek is op prettige wijze verlopen en wij kunnen ons vinden in de inhoud van het rapport.

Referenties

GERELATEERDE DOCUMENTEN

1.7 De kandidaat kan de wettelijke regelgeving met betrekking tot de overige administratieve verplichtingen van de werkgever en de werknemer toepassen in een concrete situatie.*). 2

x 3.5 De kandidaat kan de regels van de polisadministratie uitleggen. *) x 3.6 De kandidaat kan de regels van de verzekeringsplicht toepassen. *) x 3.7 De kandidaat kan de hoogte

De onderwerpen uit deze veror- dening (tegemoetkoming kosten kinderopvang) worden samen met de ruimte- en inrichtingseisen voor peuterspeelzalen in één nieuwe verordening

(art 1.49 lid 1 en 1.50 lid 1 en 2 Wet kinderopvang en kwaliteitseisen peuterspeelzalen; art 4 lid 2 en 3 Besluit kwaliteit kinderopvang en peuterspeelzalen; art 6 lid 10

Indien gebleken is dat een houder van een kindercentrum, een gastouderbureau, voorziening voor gastouderopvang of een peuterspeelzaal niet voldoet aan één of meer kwaliteitseisen van

Als dit alles niet tot een oplossing heeft geleid kan dat reden zijn voor het college van burgemeester en wethouders om te besluiten een bestuurlijke boete op te leggen met

Indien is gebleken dat een houder van een kindercentrum, een gastouderbureau, voorziening voor gastouderopvang of een peuterspeelzaal niet voldoet aan één of meer kwaliteitseisen

Daarnaast hebben vertraagde mbo’ers in de laatste fase van hun opleiding de mogelijkheid gekregen om voorwaardelijk toegelaten te worden in het hbo.. Het aantal gediplomeerden is