Elk Gezin Gezond
Huis van het Kind Temse Gezond Zwanger Zijn
Algemene inleiding (Veerle De Corte – De Kraamvogel)
1. Welbevinden:
Wat is welbevinden?
- Het werd vroeger opgesplitst in fysiek en mentaal welbevinden. Nu wordt het steeds meer gekoppeld, holistisch bekeken.
- De link met gezondheid en welbevinden wordt meer gelegd.
- Moeten we ‘welbevinden’ als doel nemen? Het is een vrij onmogelijk streven. Betere doelstelling is een ‘zo gebalanceerd mogelijk welbevinden’. Dit past beter bij de maatschappelijke realiteit.
Hoe werken we aan welbevinden?
- We moeten kijken ‘welk gezin heb ik voor me’. En daarbij de context meenemen. Dat is al proportioneel universeel werken voor ons.
- Focus op de ‘eerste 1001 kritieke dagen’ (periode van conceptie tot dikke twee jaar) is belangrijk. We kennen behoeften/ verwachtingen van ouders in die periode heel goed. We moeten er echt op inspelen.
2. Perinatale periode Wat zeggen de cijfers ons?
- De leeftijd waarop vrouwen voor de eerste keer moeder worden stijft - Het aantal in vitro bevruchtingen stijgt
- Het aantal opgewekte bevallingen stijgt - (waardoor ook) het aantal keizersnedes stijgt - Meer baby’s moeten naar de neonatologie
➔ We hebben een sterk gezondheidssysteem, weten steeds meer maar presteren niet beter, integendeel. We zijn niet goed bezig perinataal.
Betekenis Huizen van het Kind hierin:
- Een netwerk organisatie (zowel digitaal als fysiek, evenwaardig).
- Met invloed op het beleid én de gezinnen zelf
- Belang van de individuele focus op het gezin voor je: wat heeft die mama/ dat gezin nodig?
Wie is er rond dat gezin die we kunnen inschakelen?
- Er is veel screening van kwetsbaarheden bij ouders/ gezinnen, maar de uitdaging is om hier iets mee te doen.
3. Hoe proportioneel universeel werken binnen Huizen van het Kind Werken aan een netwerk:
- Belang van een sociale kaart: het moet voor iedere partner in het huis duidelijk zijn naar wie je kan doorverwijzen. Te vaak klagen hulpverleners nog dat geen duidelijkheid is rond het (perinataal) netwerk. Je moet het netwerk dus zichtbaar maken.
- Pas wanneer het netwerk zichtbaar is kan je beginnen verbinden, samenwerken, hiaten invullen. Dit moet structureel ingebed worden.
- Durf te clusteren, durf met andere huizen samen te werken Vertrekken vanuit een visie:
- Je moet ook durven nadenken over wie er niet in netwerk mag zitten.
- Vertrekken vanuit een gedeelde visie over het perinatale met alle partners Verbinding tussen eerste en tweede lijn:
- 98% van de eerstelijnszorg rond het perinatale wordt georganiseerd binnen de tweede lijn, hoe gaan we hiermee om? Goede verbinding tussen eerste en tweedelijns hulpverlening nodig.
Huis van het kind Temse
Doelstelling: álle toekomstige ouders voelen zich ondersteund/ versterkt in Temse Doelgroep
o Ouders met kinderwens, zwangere vrouwen én kersverse ouders o Focus in 2019: zwangere vrouwen
Waarom?
o Bestaand aanbod uitbreiden naar -9 maanden
o Draagvlak voor focus op doelgroep door opstart perinataal netwerk o Aangegeven als hiaat binnen de gemeente door stuurgroep Hvk
Hoe?
- Gestart met behoefte bevraging om noden van de doelgroep te kennen.
- Via verschillende methodieken om iedereen te kunnen bereiken: digitale wall – affiche – vragenlijst
- Vragenlijst vervangen door bevraging face tot face … Ouders niet geneigd vragenlijst in te vullen. Willen wél in gesprek gaan over oderwerp op plaatsen waar ze al komen (vb.
wachtzaal consultatiebureau’s en huisbezoeken voor inschrijving kinderdagverblijven).
Resultaat behoeftebevraging:
Uitdagingen:
- 7 noden omzetten in concrete acties die beantwoorden aan die behoeften.
- Draagvlak behouden bij de perinatale werkgroep:
o Overbevraagd
o Zelfde partners zijn op verschillende niveaus betrokken in perinatale netwerken, krijgen overal dezelfde vragen/ noden.
o Meest kwetsbare zwangere vrouwen, hebben wel zelfde vragen maar hebben toch soms andere dingen nodig?
o Een aantal partners blijven afwezig: welzijnssector (die mensen in maatschappelijk kwetsbare situatie bereiken) en medische sector.
➔ Gevolg: pauze perinatale werkgroep tot meer uitgewerkt plan klaar ligt.
Actieplan dat nu voorligt:
Reflectie/ vragen
Er is in projecten sterke focus op problemen terwijl perinatale periode is nu net een positieve periode, een opportuniteit om hier o.m. emancipatorisch te werken - kunnen we het ook vanuit een andere kant bekijken?
