• No results found

Onderzoek naar de ervaringen van provinciale griffiers over gebruik opleidings- en toerustingsbudget

N/A
N/A
Protected

Academic year: 2022

Share "Onderzoek naar de ervaringen van provinciale griffiers over gebruik opleidings- en toerustingsbudget"

Copied!
23
0
0

Bezig met laden.... (Bekijk nu de volledige tekst)

Hele tekst

(1)

Onderzoek naar de ervaringen van provinciale griffiers over gebruik opleidings- en toerustingsbudget.

31 oktober 2019

(2)

1

Inhoudsopgave

Samenvatting 2

1. Resultaten 4

I. Huidig gebruik van individueel opleidings- en toerustingsbudget 4

II. Meerwaarde van persoonlijk opleidingsbudget 8

> Verklaring van huidig gebruik van persoonlijke opleidingsbudgetten 11

> Verklaring van niet hebben van persoonlijk opleidingsbudgetten 15 III. Aan de slag met persoonlijk opleidings- en ondersteuningsbudget 19

2. Onderzoeksverantwoording 20

2.1 Samenvatting 20

2.2 Onderzoeksmethode 20

2.3 Response 21

2.4 Leeswijzer 21

3. Overheid in Nederland 22

(3)

2

Samenvatting

Aanleiding

Het ministerie van BZK, de VNG en verenigingen van politieke ambtsdragers werken samen in het programma Democratie in Actie om de lokale democratie te versterken, onder andere door te koersen op een krachtige gemeenteraad met goed toegeruste leden.

Het ministerie van BZK onderzoekt in dit kader en mede op verzoek van de Tweede Kamer de mogelijkheden van een persoonlijk opleidings- en toerustingsbudget voor raads- en Statenleden.

Gebruik persoonlijk opleidingsbudget

Zes van de elf provincies hebben naast een collectief opleidingsbudget voor de gehele Provinciale Staten ook een persoonlijk opleidingsbudget waarop individuele Statenleden aanspraak kunnen maken. Het betreft de provincies Drenthe, Groningen, Limburg, Noord-Brabant, Noord-Holland en Overijssel. Vraag 1

In negen van de elf provincies geven griffiers aan dat het gebruik van een persoonlijk

opleidingsbudget naast een collectief opleidingsbudget voor Statenleden nuttig is of zou kunnen zijn.

Vraag 2

De ondervraagde griffiers zien een persoonlijk opleidingsbudget als meerwaarde ten opzichte van een collectief opleidingsbudget, omdat het ‘maatwerk’, ‘bewustwording’ en ‘eigen keuzes’ kan stimuleren. Vraag 3

In acht van de elf provincies geven griffiers aan dat een individuele training en opleiding voor Statenleden vooral nuttig is voor het vergroten van kennis van begroting en financiën. In zeven van de elf provincies is volgens griffiers een individueel traject vooral nuttig voor kennis van openbaar bestuur en wetgeving. Vraag 4

Provincies met persoonlijk opleidingsbudget

Van de zes provincies met een persoonlijk opleidingsbudget voor Statenleden is in twee provincies het budget tussen 500 en 1000 euro, in een provincie ligt het budget tussen 1500 en 2000 euro. (In drie provincies hebben griffiers op de vraag naar de hoogte van het budget aangegeven: “Anders namelijk”). Vraag 1.1

In alle zes provincies met een persoonlijk opleidingsbudget voor Statenleden maakt volgens griffiers voor het begrotingsjaar 2019 hooguit een kwart van de Statenleden gebruik van dit budget. Vraag 1.2 In alle zes provincies met een persoonlijk opleidingsbudget wordt hooguit een kwart van het totale bedrag voor persoonlijke opleidingsbudgetten door Statenleden daadwerkelijk besteed. Vraag 1.3 In de zes provincies met een persoonlijk opleidingsbudget is (volgens griffiers) het ontbreken van tijd gemiddeld de meest voorkomende reden voor Statenleden om geen gebruik te maken van het

(4)

3 beschikbare persoonlijk opleidingsbudget. De op een na meest voorkomende reden is dat (volgens de griffiers) Statenleden niet bekend zijn met de mogelijkheid van een persoonlijk opleidingsbudget.

Vraag 5

Van de zes provincies met een persoonlijk opleidingsbudget is in vier provincies (volgens griffiers) de kans (zeer) klein dat dit budget in de komende jaren zal worden verhoogd. In geen van de provincies geeft de griffier een verhoging een (zeer) grote kans. Vraag 6

Op de vraag waarom er een (zeer) kleine kans is geeft in vijf provincies de griffier aan dat het huidige Statenbudget al toereikend is. Vraag 7

Provincies zonder persoonlijk opleidingsbudget

In geen van de vijf provincies waar nog geen persoonlijk opleidingsbudget is ingesteld geeft de griffier aan dat er een (zeer) grote kans is dat zo’n budget in de komende jaren wel zal worden gerealiseerd. Vraag 5.1

In drie provincies geeft de griffier aan dat een persoonlijk opleidingsbudget mogelijk niet zal worden ingesteld omdat Provinciale Staten hiervoor weinig interesse hebben. Vraag 6.1

De vraag is voorgelegd of provincies via wetgeving verplicht moeten worden om persoonlijke opleidingsbudgetten aan te bieden aan Statenleden. Het aantal provincies waarin de griffier dit een goed idee vindt is even groot als het aantal waarin de griffier dit geen goed idee vindt (vijf). Vraag 7.2 Geen van de griffiers geeft aan een voorbeeld te kennen van een provincie die een goede individuele opleidingstrajecten biedt aan Statenleden. Vraag 8

Aan de slag met persoonlijk opleidings- en ondersteuningsbudget

De helft van de ondervraagde griffiers brengt ideeën aan hoe provincies tegemoet zouden kunnen komen aan de wens van een stevige toerusting en ondersteuning van Statenleden. Vraag 9

Dit en meer blijkt uit onderzoek van Overheid in Nederland, waaraan 11 Statengriffiers (91% van de populatie) hebben deelgenomen.

(5)

4

1. Resultaten

I. Huidig gebruik van individueel opleidings- en toerustingsbudget

Provincies hebben op hun begroting veelal budget gereserveerd voor de opleiding en toerusting van Statenleden (hierna benoemd als opleidingsbudget). Ter verdieping op ons inventariserend onderzoek naar o.a. de ondersteuning en toerusting van raads- en

statenleden van najaar 2018, willen wij u enkele nadere vragen stellen.

Op vraag "1. Heeft uw provincie naast een collectief opleidingsbudget voor de gehele Staten ook een persoonlijk opleidingsbudget waarop individuele Statenleden aanspraak kunnen maken?" antwoordt in zes provincies de griffier: "Zowel een collectief als persoonlijk budget".

Toelichting

Zowel een collectief als persoonlijk budget

• Er is geen budgettair limiet gekoppeld aan de individuele aanvraag voor een opleiding. De werkwijze is dat de griffier met het betrokken Statenlid bespreekt of een bepaalde opleiding 'bijdraagt aan het Statenwerk'. Tot op heden heeft de griffier zich niet genoodzaakt gevoeld omwille van budget strakke richtlijnen van het Presidium te vragen; de 'vraag' vanuit de Staten is, ondanks een stimulerende houding van de griffier, beperkt. Dat komt mede, omdat er een cultuur heerst van 'het is niet kies, om je op kosten van de belastingbetaler persoonlijk (al is het voor het Statenwerk) te ontwikkelen' en 'het zijn primair de politieke partijen die voor ontwikkeling zouden moeten zoeken'.

45%

55%

0%

10%

20%

30%

40%

50%

60%

Alleen een collectief budget Zowel een collectief als persoonlijk budget

1. Heeft uw provincie naast een collectief opleidingsbudget voor de gehele Staten ook een persoonlijk opleidingsbudget

waarop individuele Statenleden aanspraak kunnen maken?

(n=11) De toelichtingen in deze rapportage zijn de letterlijke antwoorden van de respondenten.

Hier kunnen spelfouten of andere taalfouten in voorkomen.

(6)

5

>Verdieping provincies waar een persoonlijk opleidingsbudget aanwezig is

Op vraag "1.1. Kunt u een schatting geven van de hoogte van dit persoonlijke

opleidingsbudget per Statenlid in uw provincie voor het lopend begrotingsjaar (2019)?" antwoordt in twee provincies de griffier: 500-1000 euro. In een provincie is het antwoord 1500-2000 euro, in drie provincies is het antwoord: "Anders, namelijk:".

Anders, namelijk:

• 2000 euro pp voor komende 4 jaar

• Het is dus niet budgettair gelimiteerd, zie ook antwoord op vraag 1.

• Precies 500,00 0%

33%

0%

17%

0%

50%

0%

0%

10%

20%

30%

40%

50%

60%

Minder dan 500 euro

501-1.000 euro

1.001-1.500 euro

1.501-2.000 euro

Meer dan 2.000 euro

Anders, namelijk:

Weet niet

1.1. Kunt u een schatting geven van de hoogte van dit persoonlijke opleidingsbudget per Statenlid in uw

provincie voor het lopend begrotingsjaar (2019)?

(n=6)

(7)

6 Op vraag "1.2. Kunt u een schatting geven van het percentage Statenleden in uw provincie dat in het begrotingsjaar (2019) gebruikt maakt van het persoonlijke opleidingsbudget?" antwoordt in alle zes provincies de griffier: "0-25%".

Toelichting

0-25% • Mijn inschatting is dat het beneden de 5% zal blijven.

100%

0% 0% 0% 0%

0%

20%

40%

60%

80%

100%

120%

0-25% 26-50% 51-75% 76-100% Weet niet

1.2. Kunt u een schatting geven van het percentage Statenleden in uw provincie dat in het begrotingsjaar (2019) gebruikt maakt van het persoonlijke

opleidingsbudget?

(n=6)

(8)

7 Op vraag "1.3. Kunt u een schatting geven van het percentage van het totaal aan persoonlijke

budgetten dat door Statenleden in uw provincie daadwerkelijk in dit begrotingsjaar (2019) wordt besteed?" antwoordt in alle zes provincies de griffier: "0-25%".

100%

0% 0% 0% 0%

0%

20%

40%

60%

80%

100%

120%

0-25% 26-50% 51-75% 76-100% Weet niet

1.3. Kunt u een schatting geven van het percentage van het totaal aan persoonlijke budgetten dat door Statenleden in

uw provincie daadwerkelijk in dit begrotingsjaar (2019) wordt besteed?

(n=6)

(9)

8

II. Meerwaarde van persoonlijk opleidingsbudget

Op vraag "2. Hoe waardevol vindt u het dat Statenleden in uw provincie naast een collectief opleidingsbudget ook gebruik (zouden) kunnen maken van een persoonlijk opleidingsbudget? Een persoonlijk opleidingsbudget is voor Statenleden in mijn provincie:" antwoordt in negen provincies de griffier: "(zeer) nuttig". In geen van de provincies antwoordt de griffier: "(helemaal) niet nuttig".

Toelichting

Nuttig • Als griffier vind ik, dat mensen veel zouden kunnen leren. Van 'hoe doorgrond ik de Statenstukken nu snel en adequaat, hoe breng ik focus aan' tot

debatteervaardigheden.

27%

55%

18%

0% 0% 0%

0%

10%

20%

30%

40%

50%

60%

Zeer nuttig Nuttig Neutraal Niet nuttig Helemaal niet nuttig

Weet niet

2. Hoe waardevol vindt u het dat Statenleden in uw provincie naast een collectief opleidingsbudget ook gebruik

(zouden) kunnen maken van een persoonlijk

opleidingsbudget? Een persoonlijk opleidingsbudget is voor Statenleden in mijn provincie:

(n=11)

(10)

9

3. Kunt u nader aangeven waarom een persoonlijk opleidingsbudget wel of geen meerwaarde heeft ten opzichte van een collectief opleidingsbudget?

(n=11)

Weet niet

(n=1)

Wel een meerwaarde, omdat:

• Benutten van de collectieve middelen wordt snel politiek

• Dit de kwaliteit van de functie zal verbeteren

• Eigen keuze

• Het statenlid zelf regie voert over de opleiding en dit ook drempelverlagend kan werken

• Ik verwacht dat statenleden meer zullen nadenken over het gebruik van het opleidingsbudget

• Meer ruimte voor maatwerk en eigen regie

• Op maat

• Statenleden dan ook individueel op maat kunnen worden bediend

• Ze zich er dan beter van bewust worden dat ze hier iets mee kunnen doen.

(n=9)

Geen meerwaarde, omdat:

• Men vooral in fractieverband wil trainen (n=1)

Toelichting

Wel een meerwaarde, omdat:

• Aan de andere kant: stel, iedereen krijgt EUR 750 per jaar. Maar als enkelen er dan geen gebruik van zouden willen maken, zou dat dan overgeheveld kunnen worden naar mensen die wat forser in opleiding willen investeren?

Weet niet • Voldoende fractiebudget voorhanden

(11)

10 Op vraag "4. Welke soorten van training en opleiding zijn volgens u met name geschikt voor

Statenleden om individueel te volgen (i.p.v. collectief)? Een individuele training en opleiding is vooral nuttig voor:” antwoordt in acht provincies de griffier: "Kennis van financiën/ begroting". In zeven provincies is het antwoord: “Kennis van openbaar bestuur en wetgeving.”

64%

73%

18% 18%

36%

9%

36%

27% 27%

0 0 0

0%

10%

20%

30%

40%

50%

60%

70%

80%

Kennis van openbaar bestuur/ wetgeving Kennis van financiën/ begroting Opstellen van moties, amendementen, initiatiefvoorstellen Vergaderen Debatteren Organiseren Kennis verzamelen Contact met burgers Anders, namelijk: Alle soorten van training en opleiding kunnen beter collectief worden gevolgd Geen van deze opleidingen of trainingen zijn nuttig Weet niet

4. Welke soorten van training en opleiding zijn volgens u met name geschikt voor Statenleden om individueel te volgen

(i.p.v. collectief)? Een individuele training en opleiding is vooral nuttig voor:

(Meerdere antwoorden mogelijk)

(n=11)

(12)

11

> Verklaring van huidig gebruik van persoonlijke opleidingsbudgetten

Bij vraag "5. Statenleden kunnen om meerdere redenen geen gebruik maken van een persoonlijk opleidingsbudget. Kunt u onderstaande redenen rangschikken van meest voorkomende reden naar minst voorkomende reden om geen gebruik te maken van een persoonlijk opleidingsbudget" wordt door griffiers van de provincies gemiddeld "Geen tijd" als de meest voorkomende reden aangegeven.

Daarna volgt “Niet bekend met de mogelijkheid van een persoonlijk opleidingsbudget”.

(Zie ook 2.4 leeswijzer).

Toelichting

• Die vraag zou je aan de statenleden zelf moeten stellen, kan slechts gissen.

2,3

5,8

4,3

6,0

3,0

4,3

0%

10%

20%

30%

40%

50%

60%

70%

80%

Geen tijd Geen interessebinnen

onze provincie

Statenleden vinden het niet

nuttig

Persoonlijk budget is te laag

Niet bekend met de mogelijkheid

om een persoonlijk budget in te

richten

Collectief volgen van opleiding/

training is al voldoende

5. Statenleden kunnen om meerdere redenen geen gebruik maken van een persoonlijk opleidingsbudget. Kunt u

onderstaande redenen rangschikken van meest voorkomende reden naar minst voorkomende reden om geen gebruik te maken van een persoonlijk opleidingsbud

5 4 3 2 1 (n=4)

(13)

12 Op vraag "6. Hoe groot is volgens u de kans dat in uw provincie in de komende jaren het persoonlijk opleidingsbudget voor Statenleden hoger wordt?" antwoordt in geen van de provincies de griffier

"(zeer) grote kans". In vier provincies antwoordt de griffier: "(zeer) kleine kans".

Toelichting

Kleine kans • Het is net gewijzigd van 500 euro per jaar naar 2000 voor vier jaar, zodat ook duurdere trainingen kunnen worden gevolgd zonder eigen bijbetaling Zeer kleine

kans

• Verhoging is niet nodig.

0% 0%

33%

17%

50%

0%

0%

10%

20%

30%

40%

50%

60%

Zeer grote kans Grote kans Neutraal Kleine kans Zeer kleine kans Weet niet

6. Hoe groot is volgens u de kans dat in uw provincie in de komende jaren het persoonlijk opleidingsbudget voor

Statenleden hoger wordt?

(n=6)

(14)

13

Stel dat het persoonlijk opleidingsbudget niet wordt verhoogd.

Op vraag "7. Om welke redenen zou volgens u een verhoging van het persoonlijk opleidingsbudget in de komende jaren in uw provincie mogelijk niet gerealiseerd worden?" antwoordt in vijf provincies de griffier: "Het huidige budget is al toereikend".

83%

0%

33%

0%

17% 17%

0% 0%

0%

10%

20%

30%

40%

50%

60%

70%

80%

90%

Het huidige budget is toereikend Onvoldoende financiële middelen PS heeft weinig interesse GS heeft weinig interesse Niet te verantwoorden naar inwoners van de provincie Er wordt nu al (te) weinig gebruik van gemaakt Andere reden, namelijk: Weet niet

7. Om welke redenen zou volgens u een verhoging van het persoonlijk opleidingsbudget in de komende jaren in uw

provincie mogelijk niet gerealiseerd worden?

(Meerdere antwoorden mogelijk)

(n=6)

(15)

14

8. Wat kan volgens u worden verbeterd in individuele opleidingstrajecten voor Statenleden in uw provincie? (n=6)

Weet niet

(n=2)

Verbetering:

(n=4)

• Aanbod en beschikbare tijd (statenleden zijn overbelast)

• Dat er voorbeeldtrajecten zichtbaar worden en dat de cultuur omslaat van 'niet te verantwoorden aan belastingbetaler' naar 'zonder gedegen opleiding kan ik mijn kaderstellende en controlerende taken niet uitoefenen, en daarvoor hoef ik, of mijn partij, zich niet te schamen'

• Meer tijd nodig van statenleden

• Specifieke trainingen is een must

Op vraag "8.1. Kunt u een voorbeeld geven van een provincie(s) die goede individuele

opleidingstrajecten biedt aan Statenleden?" antwoordt 67% van de respondenten: "Weet niet".

0% 0%

33%

67%

0%

10%

20%

30%

40%

50%

60%

70%

Provincie(s): In alle provincies die ik ken gaat dit goed

In geen enkele provincie die ik ken gaat dit goed

Weet niet

8.1. Kunt u een voorbeeld geven van een provincie(s) die goede individuele opleidingstrajecten biedt aan Statenleden?

(n=6)

(16)

15

> Verklaring van niet hebben van persoonlijk opleidingsbudgetten

Op vraag "5. Hoe groot is volgens u de kans dat in uw provincie in de komende jaren een persoonlijk opleidingsbudget voor Statenleden wordt ingesteld?" antwoordt in geen van de vijf provincies de griffier: "(zeer) grote kans". In vier provincies geeft de griffier aan: "Neutraal".

0% 0%

80%

0% 0%

20%

0%

10%

20%

30%

40%

50%

60%

70%

80%

90%

Zeer grote kans Grote kans Neutraal Kleine kans Zeer kleine kans Weet niet

5.1 Hoe groot is volgens u de kans dat in uw provincie in de komende jaren een persoonlijk opleidingsbudget voor

Statenleden wordt ingesteld?

(n=5)

(17)

16 Op vraag "6. Om welke redenen wordt het tot stand komen van een persoonlijk opleidingsbudget in uw provincie mogelijk niet gerealiseerd?" antwoordt in drie provincies de griffier: "PS heeft weinig interesse".

Anders, namelijk:

• Men realiseert zich wellicht niet dat het een optie is 0%

60%

0%

20% 20% 20%

0%

10%

20%

30%

40%

50%

60%

70%

Onvoldoende financiële middelen

PS heeft weinig interesse

GS heeft weinig interesse

Niet te verantwoorden

naar inwoners van de provincie

Anders, namelijk:

Weet niet

6.1 Om welke redenen wordt het tot stand komen van een persoonlijk opleidingsbudget in uw provincie mogelijk niet

gerealiseerd?

(Meerdere antwoorden mogelijk)

(n=5)

(18)

17 Het aantal provincies waarin de griffier het wenselijk vindt dat via wetgeving provincies verplicht worden om persoonlijke opleidingsbudgetten te bieden aan Statenleden is even groot als het aantal provincies waarin de griffier dit niet wenselijk vindt.

Toelichting (zeer) wenselijk:

* Level playing field

* Politici durven niet gauw geld voor zichzelf te alloceren (n=2)

Toelichting (zeer) onwenselijk:

* Elke provincie moet de ruimte houden om daarin eigen keuzes te maken, die passen bij het karakter/cultuur/behoeften van de staten.

* Het moet een keuze zijn. het opleggen werkt m.i. minder goed (n=2)

0%

40%

20%

40%

0% 0%

0%

5%

10%

15%

20%

25%

30%

35%

40%

45%

Zeer wenselijk Wenselijk Neutraal Onwenselijk Zeer onwenselijk

Weet niet

7.2 Hoe wenselijk of onwenselijk zou u het vinden dat via wetgeving provincies verplicht worden om persoonlijke

opleidingsbudgetten te bieden aan Statenleden?

(n=5)

(19)

18 Op vraag "8. Kunt u een voorbeeld geven van een provincie die goede individuele opleidingstrajecten biedt aan Statenleden?" antwoordt 100% van de respondenten: "Weet niet".

0% 0% 0%

100%

0%

20%

40%

60%

80%

100%

120%

Provincie(s): In alle provincies die ik ken gaat dit goed

In geen enkele provincie die ik ken gaat dit goed

Weet niet

8. Kunt u een voorbeeld geven van een provincie die goede individuele opleidingstrajecten biedt aan Statenleden?

(n=5)

(20)

19

III. Aan de slag met persoonlijk opleidings- en ondersteuningsbudget

9. Heeft u verder nog ideeën over hoe provincies tegemoet zouden kunnen komen aan de wens van een stevige toerusting en ondersteuning van Statenleden?

Ingebrachte ideeën (n=5):

✓ Gelderland Akademie

✓ Goede positionering griffies ondersteunen

✓ Stevige griffies en een goeie griffier!

✓ Verhoging (onkosten)vergoeding voor statenlidmaatschap

✓ Zet in (via geld of regelgeving) op verruiming van de bezetting van alle Statengriffies met een onderzoeksfunctie zoals in Drenthe (sinds 2011). De statenleden in DR (eigen provincie) zijn hierover in alle opzichten zeer tevreden (externe evaluatie 2014). Brede vorm van ondersteuning. Model hiervoor was de BOR TK. Vertel er graag meer over (<Mailadres in bezit van Overheid in Nederland>)

(21)

20

2. Onderzoeksverantwoording

2.1 Algemeen

Onderzoek : Gebruik opleidings- en toerustingsbudget

Onderwerpen : Huidig gebruik van individueel opleidings- en toerustingsbudget : Meerwaarde van persoonlijk opleidingsbudget

: Verklaring van huidig gebruik van persoonlijke opleidingsbudgetten : Toekomst

Enquêteperiode : 20 september 2019 tot 03 oktober 2019 Aantal respondenten : 11

Foutmarge : 8,9% (bij een betrouwbaarheidsniveau van 95%) Aantal vragen : 24

Rapportagedatum : 11 oktober 2019

Toelichting:

De foutmarge geeft de precisie van een gemeten percentage aan. Hoe kleiner de foutmarge, hoe preciezer het gemeten resultaat. In dit onderzoek is de foutmarge maximaal ±8,9%.

Het betrouwbaarheidsniveau geeft de verwachte kans aan, dat bij herhaling van de meting onder gelijke omstandigheden, een zelfde resultaat wordt verkregen.

2.2 Onderzoeksmethode

Het ministerie van BZK onderzoekt mede op verzoek van de Tweede Kamer de mogelijkheden van een persoonlijk opleidings- en toerustingsbudget voor raads- en Statenleden. De

onderzoeksmethode is als volgt:

o In overleg met ‘Democratie in Actie’ zijn vragen opgesteld. Het ministerie van BZK, de VNG en verenigingen van politieke ambtsdragers werken samen in het programma Democratie in Actie om de lokale democratie te versterken.

o Met een begeleidend schrijven is de vragenlijst op 20 september 2019, via e-mail, verstuurd naar alle provinciale griffiers in Nederland. In dezelfde week is het onderzoek vermeld in de griffiersnieuwsbrief.

o Een herinneringsmail is verstuurd op 27 september 2019. Tussentijds is telefonisch contact opgenomen met griffiers om deze te attenderen op de vragenlijst.

o Alle respondenten vullen de vragenlijst anoniem in.

(22)

21

2.3 Response

De respons wordt vergeleken met de griffiers die bekend zijn bij Overheid in Nederland op de volgende punten:

Aantal griffiers (populatie): 12

Aantal griffiers bekend bij Overheid in Nederland (steekproef) 12

Aantal respondenten (response): 11

-% van populatie - 92%

De response kan op verschillende punten worden vergeleken met de populatie. In het kader van anonimiteit wordt dat in dit geval niet gedaan.

2.4 Leeswijzer

De gegeven toelichtingen in deze rapportage zijn de letterlijke antwoorden van de respondenten.

Hier kunnen spelfouten of andere taalfouten in voorkomen.

Per antwoordmogelijkheid kan de respondent een ranking aanbrengen.

41%

23% 27%

8%

2,0

2,4 2,3

3,6

0%

10%

20%

30%

40%

50%

60%

70%

80%

90%

100%

Mogelijkheid 1 Mogelijkheid 2 Mogelijkheid 3 Mogelijkheid 4 (anders)

<Thema>

3 2 1 (n=....) Vraag

Aantal personen, die de vraag hebben ingevuld (respondenten)

Percentage respondenten dat ‘mogelijkheid 2’ als 1e keuze geeft’

Antwoordmogelijkheid Het gemiddelde van de gegeven ranking

(23)

22

3. Overheid in Nederland

Overheid in Nederland is een Horsters no-nonsense bedrijf, dat sterk is in het raadplegen van meningen. In een mondige wereld waarin men direct resultaat wil zien, is het raadplegen van meningen / ervaringen / beleving van belang om te overleven.

Onze professionele en flexibele medewerkers hebben interesse voor uw onderzoeksvraag om de beleving en inzichten vanuit de maatschappij regulier zichtbaar te maken. Door een transparant inzicht in hetgeen leeft en speelt onder burgers / bestuurders / politici, levert dit beter beleid en meer draagvlak op. Tips worden aangeleverd. Tevens toetst u of ingezette acties resultaat hebben.

Overheid in Nederland faciliteert dit proces als onafhankelijk onderzoeksbureau TIPTOP voor u. Het onderzoeksbureau heeft de beschikking over eigen TIP-burgerpanels (landelijk > 60 burgerpanels) en het overheidspanel Overheid in Nederland.

Blijf op de hoogte via de Topletter.

Overheid in Nederland Expeditiestraat 12 5961 PX Horst

www.overheidinnederland.nl

Toponderzoek is lid van MOA.

Referenties

GERELATEERDE DOCUMENTEN

Die moet natuurlijk de juiste boom voor een bepaalde plek kiezen, of andersom: de juiste plek voor specifieke boom.. Om te bepalen welk exemplaar het best past in die winkelstraat,

Omdat lokale politieke partijen per definitie alleen actief zijn in één gemeente, zouden zij ten opzichte van landelijke partijen minder effectief kunnen zijn omdat zij

Ook voor andere personen worden deze gegevens in de RNI bijgehouden, het is echter niet altijd duidelijk waar deze wijzigingen doorgegeven kunnen worden.. Oplossingen met

Een derde van de gemeenten heeft naast een collectief opleidingsbudget voor de gehele raad ook een persoonlijk opleidingsbudget (waarop individuele raadsleden aanspraak kunnen

Voor sommige instrumenten zijn voldoende alternatieven – zo hoeft een beperkt aantal mondelinge vragen in de meeste gevallen niet te betekenen dat raadsleden niet aan hun

Om te bepalen of de werkelijke situatie overeenkomt met de registratie zijn de antwoorden van de geïnterviewde bewoners (of door de observaties van de interviewer in het geval

De algemene onderzoeksvraag die we met dit onderzoek trachten te beantwoorden is: ‘Hoe is het gesteld met de kwaliteit van de opvoedingsondersteuning die

Uit de omschrijving hiervan in het decreet (Dehaene et al., 2007) leiden we af dat opvoedingsondersteuning zich niet enkel richt tot de biologische ouders, maar