Inhoud nr. 3 -1998
Summaries
208J. van H o o f
Inleiding: Hardleers 210
K . G. T ijdens
De balans van twee ronden arbeids
duurverkorting, 1982-'85 en 1994-'97 212 J.P. van d er Toren
Colum n: Het vergeten poldermodel 226 H. A.M. van L iesh o u t
Arbeidsverhoudingen en de productie van middelbare kwalificaties in Duitsland en de
Verenigde Staten 228
L. Seis en R. Huys
Arbeidsmarktknelpunten in de confectie 243 A. O d é en M. H ez em a n s
De positie van lager-opgeleiden op de
Rotterdamse arbeidsmarkt 260 R van d e r Veen
Column: Marktwerking versus markt 270 I. B e c k ers en M. K a lm ijn
In de schaduw van het succes: de sociaal- economische positie van mannen met en
zonder levenspartner 272
Boeken
Besprekingsartikel
J. Benders, B. van Kasteren en P. Vermeulen De mini-company: een volgende stap in het
organisatiedenken ? 284
J. de Leede en M.Verkerk Repliek: A zeggen, B doen en C
ondersteunen 290
Boekbesprekingen
P. Siemons en J. Denys, Wie w erk t n o g n a v ijftig ! en M. von Bergh, L o o p b a n e n van o u d ere w e r k n e m e r s (Willem Trommel) 292 A.G. van de Goor, E ffects o f R eg u lation on D is a b ility D u ration (Dick Houtman) 294 J. Allen, S ecto ral C o m p o sitio n a n d th e E ffect o f E d u cation on W ages: A n In tern a tio n a l C o m p a riso n (Peter van der
Meer) 295
Lieke Hoogerwerf, O p n ieu w leren org an iseren . S o c io te c h n ie k in a c tie th e o r e tis c h p e r s p e c tie f (Jeroen
Onstenk) 297
V. Timmerhuis, W eten sch a p sorg a n isaties in veran d erin g . K eu zen in o r g a n isa tie o n t w ik k e lin g en p e r s o n e e ls b e le id (Hetty
van Emmerik) 298
H. Groenendijk, W erken en zorg en : d e m o e it e w aard. Een o n d e r z o e k n a a r h e t w e lb e v in d e n van b u iten sh u is w e r k e n d e m o e d e r s ( Marianne Grünell) 300 K. Tijdens, Z eg g en sch ap o v er a rb eid stijd en . D e s a m e n h a n g tu ssen b ed rijfstijd en , a r b e id s tijd e n en fle x ib ilis e r in g van d e
p e r s o n e e ls b e z e ttin g (Koen Breedveld) 301
